人材開発・人材育成・研修の求人・転職情報
該当する求人情報は、40 件あります。
NEW 太陽ホールディングス株式会社 第二新卒採用／総合職(人事)／次世代経営幹部候補／未経験可
正社員
| 仕事内容 | ■仕事内容 労務、給与、制度設計などの人事企画、新卒採用、育成・研修などの領域から適正を見て業務をお任せします。人事未経験の方でも先輩社員からのOJTでしっかりと教育、キャッチアップしていただけるようフォローいたしますのでご安心ください。 ■将来のキャリアパスについて 入社直後はご経験やご志向性を踏まえ... |
|---|---|
| 経験・資格 | 応募資格
【必須要件】
■大卒・大学院卒以上
■社会人経験1年以上（業種・業界は不問）
【歓迎要件】
・人事に関する業務経験をお持ちの方
採用、育成、研修のご経験をお持ちの方
・簿記2級以上の資格をお持ちの方
■語学
不問
■資格
不問
■学歴
大学、大学院 ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 推奨年齢 | 20代 |
| 想定年収 | 600 万円 ～ 800 万円 |
| 勤務地 | 東京都豊島区西池袋一丁目11番1号 メトロポリタンプラザビル16階 |
NEW キャディ株式会社 SaaS導入オペレーション【Enablement_Leader】
正社員
| 仕事内容 | 職務内容 AIやデータ活用の先端知見を活かし、オペレーション企画チームや関連部門のスキルを体系的に強化します。教育だけでなく、現場実務への適用や組織変革をリードする役割を担います。 ＜具体的な職務内容＞ AI／データ活用に関するトレーニングプログラムの設計・実施(実務者～管理職まで) 最新のAI技術・データ... |
|---|---|
| 経験・資格 | 応募資格(必須)
AI／データ活用に関する先端知識と実務経験(生成AI、機械学習、データ分析基盤など)
社内外向けのトレーニング・教育プログラムの設計・実行経験
部門横断でのプロジェクト推進・合意形成の実績
データドリブンで効果を測定し、改善を回した経験
高いコミュニケーション力と教育設計力
望ましい経験/ス... ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 想定年収 | 800 万円 ～ 950 万円 |
| 勤務地 | 東京都台東区浅草橋4-2-2 D'sVARIE浅草橋ビル（総合受付6階） |
NEW アフラック生命保険株式会社 人財開発／次世代経営人材育成支援
正社員
1000万円
| 仕事内容 | 【組織のミッション】 同社は変化の激しい時代に柔軟に対応するため、統括担当役員に人財マネジメントに関する権限を委譲し、柔軟かつ機動的な人財マネジメントを行う「部門型人財マネジメント」を2021年から開始しています。 人財戦略部は会社の持続的な成長に向け、新たな価値創造・CSV経営に資する人財マネジメント戦... |
|---|---|
| 経験・資格 | ■必須条件(MUST条件)
●以下の業務経験がある方
-業界：不問(金融業界であれば尚良い)
-経験：後継者計画の策定・運用に関する実務経験、または後継者計画の設計・運用に関するコンサルティング経験
●以下のコンピテンシーを有する方
-オーナーシップ
【レベル感】自律的に考え上位者や関係者を巻き込みながら、確かな実... ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 想定年収 | 750 万円 ～ 1050 万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビル |
NEW ヤマハ発動機株式会社 人事・総務／労政・組織グループ
正社員
1000万円
| 仕事内容 | 【職務内容】 ・労政・労務・労働時間管理・企業文化・職場環境改善など、CoE(Center of Excellence)としてこれまでのキャリア、経験に応じて各種テーマを一つまたは複数の中核業務を担当いただきます。将来的には、HRBP(Human Resources Business Partner)として、事業本部の戦略パートナーとして人事面から支援いただ... |
|---|---|
| 経験・資格 | 【応募資格】
《必須要件》
・大卒以上(必須)
・企業人事または人事コンサルとして「人事制度・採用・人材開発・組織開発」いずれかの実務経験
《歓迎要件》
・社会保険労務士
・安全衛生管理者
・衛生管理者(第一種・第二種)
・TOEIC 600点以上
【求める人物像】
《必須要件》
・チャレンジ精神とチームワークを大切に... ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 想定年収 | 450 万円 ～ 1000 万円 |
| 勤務地 | 静岡県磐田市新貝2500 |
NEW ヤマハ発動機株式会社 人事・総務／タレントマネジメントグループ
正社員
1000万円
| 仕事内容 | 【職務内容】 ・人事制度設計・採用・人材開発・組織開発など、CoE(Center of Excellence)これまでのキャリア、経験に応じて各種テーマを一つまたは複数の中核業務を担当いただきます。将来的には、HRBP(Human Resources Business Partner)として、事業本部の戦略パートナーとして人事面から支援いただくキャリアパスを... |
|---|---|
| 経験・資格 | 【応募資格】
《必須要件》
・大卒以上
・企業人事または人事コンサルとして「人事制度・採用・人材開発・組織開発」いずれかの実務経験
《歓迎要件》
・社会保険労務士
・MBA(経営学修士)
・TOEIC 600点以上
【求める人物像】
《必須要件》
・チャレンジ精神とチームワークを大切にされる方
・志を持って誠実、真摯に... ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 想定年収 | 450 万円 ～ 1000 万円 |
| 勤務地 | 静岡県磐田市新貝2500 |
NEW 株式会社 コーチ・エィ R&Dコンテンツ開発リード／コーチング研究所
正社員
| 仕事内容 | コーチングおよび組織開発に関する哲学・理論・実践方法を研究し、同社の新しいサービス創出や既存プロジェクトの品質向上に取り組むポジションです。 同社CoachAは、日本におけるコーチングの先駆者として、25年以上にわたり「人と組織の変革」に挑み続けてきました。 この長い歩みを支えてきたのは、絶え間ない学びと... |
|---|---|
| 経験・資格 | 必須スキル
・大学(四年制)卒業
・コーチング、リーダーシップ開発、組織開発、または関連分野での実務経験
・ライティングスキル：理論や手法を整理し、プログラムや教材として分かりやすく文章化する力
・英語力：読み書き・会話共にビジネスレベル
歓迎スキル
・コーチング手法、成人発達理論、または応用行動科学へ... ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 推奨年齢 | 30代 40代 |
| 想定年収 | 500 万円 ～ 700 万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区九段南2-1-30 イタリア文化会館ビル |
NEW 東証スタンダード上場グループ 創業約30年の子育て支援のリーディングカンパニー 業務管理・ベビーシッターサービス及び富裕層向け家事・介護・医療サービスの業務管理・大阪支社
正社員
| 仕事内容 | 「働く女性を支援する」をミッションとする同グループにて、創業以来30年以上の歴史のあるファミリーケアサービス、 の業務管理マネージャー候補の募集です。 ナニーサービスは、ベビーシッター業界において「質でナンバーワン」を目指しており、お子さまをお預かりするだけではなく教育も含む「エデュケア」を提供する... |
|---|---|
| 経験・資格 | 必須経験・スキル
・営業経験
・PCスキル
(エセイル、ワード、パワーポイントについて通常支障のない範囲で使えること
ピポットテーブル、VLOOKUPなど使用できるスキルがあること)
歓迎要件
・高齢者サービスに携わった経験、データ分析加工、経営幹部へのパワーポイント作成経験 ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 想定年収 | 400 万円 ～ 500 万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市 |
NEW AMBL株式会社 HRH/AI・データ領域研修担当／テレワーク・副業可
正社員
| 仕事内容 | ＜仕事内容＞ 社内の人材育成を担う教育開発部にて、AI・データ領域の研修業務(研修企画/教材作成～実施)担当を募集します。 ▼想定される業務内容 ・研修企画(新卒研修の設計など) ・研修実施(登壇、指導、評価など) ・研修教材の開発や選定 ・自己学習用ハンズオン演習の教材作成 ▼想定される研修領域 ・AI関連研修：... |
|---|---|
| 経験・資格 | ＜必須スキル・経験＞
▼必須スキル
AIエンジニアもしくはデータサイエンティストとしての実務経験
▼加えて以下のうちいずれか必須
・研修の登壇経験(講師として研修を提供した経験)
・研修コンテンツの制作経験(研修教材を開発した経験)
＜歓迎スキル・経験＞
・事業会社で育成計画を立案した経験
・ワークショップデ... ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 想定年収 | 400 万円 ～ 700 万円 |
| 勤務地 | 東京都港区赤坂9丁目7-1 ミッドタウン・タワー32階 |
NEW 株式会社FOOD & LIFE COMPANIES オープンポジション
正社員
| 仕事内容 | FOOD&LIFE COMPANIESは、「変えよう、毎日の美味しさを。広めよう、世界に喜びを。」という理念を掲げ、売上高1兆円規模の外食チェーンを目指し、日本独自のフードビジネスのグローバル展開を加速させています。 DX戦略の推進に必要なDX人財の採用や現在募集していない職種につきましても、積極的に採用を検討させ... |
|---|---|
| 経験・資格 | 上記事業内容に関心にある方歓迎 ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 想定年収 | ※ご経験、スキルにより応相談 |
| 勤務地 | 大阪府吹田市江坂町1丁目22番2号 東京都中央区日本橋人形町二丁目3番8号2階 東京都千代田区丸の内2-1-1 明治生命館 8F |
NEW 東証プライム上場 総合CRM企業大手 プログラム企画～推進担当／産学連携
正社員
| 仕事内容 | ■仕事内容 公益社団法人の委託を受け、大学生を対象としたデジタルトランスフォーメーション領域における同社独自の人材育成プログラムの提供に伴う一連業務をご担当いただきます。 お持ちの経験やスキル、キャリア志向を考慮しながら、得意な領域からお任せしていきます。 この活動を通して、同社の認知度およびブラン... |
|---|---|
| 経験・資格 | ＜必須の経験＞
★以下いずれか1つ必須
・複数の関係者を巻き込んだPJのディレクション経験
・学校や教育委機関等でのキャリアサポート、コンサルティング経験
・企業でのインターンシップや大学生向けイベント等の企画設計～運用経験
＜必須のスキル＞
・論理的思考力
・社内外関係者との円滑なコミュニケーション能力
... ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 推奨年齢 | 20代 30代 |
| 想定年収 | 350 万円 ～ 500 万円 |
| 勤務地 | 東京都豊島区 |
NEW 株式会社ローソン 保険代理店業務・保険募集業務
正社員
1000万円
| 仕事内容 | ◆業務内容 ・ローソン本社内代理店として、下記の業務を行います。 ・賠償事故・カスハラを対応する新規センターの設立準備 ・クルー(スタートは4名予定)業務管理 ・1次エスカレ ・カスハラ事案対応・管理 ・弁護士事案対応 ・データ集計・分析 ・センター総務 ・教育研修・ナレッジ作成 ・KPI管理 ・社内レポート ・ロ... |
|---|---|
| 経験・資格 | ■いずれかのご経験をお持ちの方の募集を歓迎致します。
・損害保険会社の損害サービス部門の経験。もしくは保険代理店での賠償保険求償サポートの経験
・賠償理論、民法、保険法、損害査定知識など損害サービス関連の業務知識を有する方。
特に1企業賠償(リテール業界) 2個人賠償(対人対物) 3自動車保険(対人対物賠償) 4... ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 想定年収 | 700 万円 ～ 1100 万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区大崎一丁目11番2号 ゲートシティ大崎イーストタワー |
NEW ヤマハ発動機株式会社 人事／グローバルな教育体系の整備・強化／研修の企画・運営
正社員
1000万円
| 仕事内容 | 【職務内容】 国内外問わず、将来の幹部候補者育成に関連するプログラムの企画・実施など担当いただきます。 ご経験やご志向に応じてお任せする業務を決定いたします。 ・将来の幹部候補向けグローバルリーダーシッププログラム企画運営 ・将来の幹部候補向けキャリア開発コンサルテーション、キャリア開発計画の策定、... |
|---|---|
| 経験・資格 | 【応募資格】
・学歴不問
《必須》
・英語を使った業務の経験
《歓迎》
・人材マネージメントの知識と経験
・グローバル人材管理/教育等の経験
・TOEIC 700点相当の語学力
【求める人物像】
《必須》
・チャレンジ精神と率先力を有する方
・英語を使った業務に抵抗感の無い方
《歓迎》
・協調性を持ってチームで業務遂... ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 想定年収 | 450 万円 ～ 1000 万円 |
| 勤務地 | 横浜または静岡県磐田市 |
NEW 株式会社 コーチ・エィ 研究開発部門／プランナー
正社員
| 仕事内容 | システミック・コーチングによる効果をデータで検証し、顧客にお届けしていくポジションです。営業部門、R&Dチームなどと密に連携します。 【主な業務内容】 ・コーチングプロジェクトを実行中の顧客企業における調査、集計(例：リーダーシップ、組織風土、対話リテラシー調査など) ・上記を携えての営業同行、デー... |
|---|---|
| 経験・資格 | 【必須要件】
下記のいずれか一つ以上に該当すること。
・調査(定量・定性問わず、企画・実査・分析・報告等の一連)の実務をリードした経験
・統計解析(因子分析、回帰分析、仮説検定など)技術を用いた定量分析の実務経験
・テキストデータを用いた質的分析・研究の業務経験
・人材系・組織系ソリューションサービスにお... ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 推奨年齢 | 30代 |
| 想定年収 | 450 万円 ～ 700 万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区九段南2-1-30 イタリア文化会館ビル |
NEW ヤマハ発動機株式会社 ITデジタル／IT人財の育成・管理
正社員
1000万円
| 仕事内容 | 【職務内容】 IT部門の人事チームの一員として以下のようなテーマに取り組んでもらいます。 ・IT部門に必要な人財像・スキル・キャリア要件の定義 ・IT人財育成スキームの企画・導入と運用 ・部員エンゲージメント強化に向けた施策実践 【やりがい・魅力】 若手・中堅社員の育成スキームづくりと育成の実践を通じ、組織... |
|---|---|
| 経験・資格 | 【応募資格】
《必須要件》
・大学、大学院、高専を卒業された方
《歓迎要件》
・人材マネジメントの企画・運営の経験がある方
・IT領域(アプリ、インフラなど)での業務経験がある方
・TOEIC 500点以上
【求める人物像】
《必須要件》
・チャレンジ精神と協調性の両方を持って業務遂行できる方
・好奇心旺盛な方 ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 推奨年齢 | 30代 40代 |
| 想定年収 | 450 万円 ～ 1000 万円 |
| 勤務地 | 静岡県磐田市新貝2500 |
NEW 株式会社西松屋チェーン 総合職／博士・ポスドクの方歓迎！
正社員
第二新卒
| 仕事内容 | ●チェーンストア理論に基づく徹底したローコストオペレーションと自社ブランド商品の開発により右肩上がりの成長を遂げている同社では、不景気に左右されず、数字を伸ばすことができる安定性が強みで、国内への出店はもちろんのこと、海外への出店も視野に入れ、更なる発展を目指しています。 ●国内に1000店舗以上を展開... |
|---|---|
| 経験・資格 | ※職種・業界未経験者、歓迎(次世代育成も兼ねた採用を目指しているため、今までのご経験なども問いません)
●論理的に物事を考えられる方
●より効率化や改善作業が評価される環境で働きたい方
●大卒以上
※理系の方歓迎です。理系先輩社員の声や商品開発の工夫、同社でなぜ理系なのかについて、以下URLにまとめられていま... ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 推奨年齢 | 20代 30代 |
| 想定年収 | 600 万円 ～ 600 万円 |
| 勤務地 | 大阪府、兵庫県、埼玉県、宮城県、茨城県、山梨県、滋賀県、佐賀県など、全国 |
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