組織・人事コンサルタントの求人・転職情報
該当する求人情報は、197 件あります。
NEW 三菱UFJリサーチ&コンサルティング株式会社 組織・人材開発コンサルタント／大阪
正社員
1000万円
| 仕事内容 | 【職務内容】 人材育成ニーズはあらゆる企業において存在します。我々はクライアントの組織・人材に対して「自ら考え行動する支援」を行うとともに、「変化を実現するまで伴走」します HR第4部では、企業および個々のご受講者のニーズに応じた「企業内研修をはじめとした組織能力開発や人材開発コンサルティング」のご提... |
|---|---|
| 経験・資格 | 【必須条件】
以下から2つ以上の項目に該当される方
・職務経歴10年以上ないしそれに準ずるキャリアをお持ちの方
・事業会社等で管理職(課長級)監督職(係長級、チームリーダー級)としてマネジメント業務経験を持つ方ないしそれに準ずるキャリアをお持ちの方
・社内外の人材マネジメント全般、組織開発(活性化、風土改革)... ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 推奨年齢 | 30代 40代 |
| 想定年収 | 550 万円 ～ 1300 万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区梅田2-5-25 ハービスOSAKA |
NEW 三菱UFJリサーチ&コンサルティング株式会社 大企業組織人事コンサルタント／東京
正社員
1000万円
| 仕事内容 | 【職務内容】 クライアント企業における経営戦略・事業計画の実現に向けた組織・人事課題を明確化した上で、あるべき人材マネジメントを具現化するためのソリューションを提供しています 【主なクライアント】 年間売上高1000億円以上の日系大企業(業種は様々) 【具体的には・・・】 ・人的資本経営 ・人材戦略・人事中... |
|---|---|
| 経験・資格 | 【必須条件】
・職務経歴3年以上(目安)
・以下のいずれかのご経験
-コンサルティングファーム等での組織人事コンサルティング経験
-組織・人事以外の領域でのコンサルティング経験(業務系・システム系含む)
-大手企業での企画業務、人事領域業務経験
-大手企業で圧倒的な成果を出した経験(営業・生産など業務領域問わず)... ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 想定年収 | 500 万円 ～ 1250 万円 |
| 勤務地 | 東京都港区虎ノ門5-11-2 オランダヒルズ森タワー |
NEW 三菱UFJリサーチ&コンサルティング株式会社 組織・人材開発コンサルタント／名古屋
正社員
1000万円
| 仕事内容 | 【職務内容】 人材育成ニーズはあらゆる企業において存在します。同社はクライアントの組織・人材に対して「自ら考え行動する支援」を行うとともに、「変化を実現するまで伴走」します。 企業および個々のご受講者のニーズに応じた「企業内研修をはじめとした組織能力開発や人材開発コンサルティング」のご提案を通じて... |
|---|---|
| 経験・資格 | 【必須条件】
以下から2つ以上の項目に該当される方
・職務経歴10年以上ないしそれに準ずるキャリアをお持ちの方
・事業会社等で管理職(課長級)監督職(係長級、チームリーダー級)としてマネジメント業務経験を持つ方ないしそれに準ずるキャリアをお持ちの方
・社内外の人材マネジメント全般、組織開発(活性化、風土改革)... ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 推奨年齢 | 30代 40代 |
| 想定年収 | 550 万円 ～ 1250 万円 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中区錦 3-21-24 三菱 UFJ 銀行名古屋ビル |
NEW 三菱UFJリサーチ&コンサルティング株式会社 大企業組織人事コンサルタント／大阪
正社員
| 仕事内容 | 同社はクライアント企業における経営戦略・事業計画の実現に向けた組織・人事課題を明確化した上で、あるべき人材マネジメントを具現化するためのソリューションを提供しています。 ●具体的には ・人的資本経営 ・人材戦略・人事中計策定 ・ISO30414認証・活用 ・基幹人事制度設計 ・役員指名・評価・報酬 ・タレントマ... |
|---|---|
| 経験・資格 | 【必須条件】
・職務経歴3年以上(目安)
・以下のいずれかのご経験
-大手企業での人事領域業務(人事企画・制度運用)経験
-コンサルティングファーム等での組織人事コンサルティング経験
・PCスキル(PowerPoint、Excel、Word等)
【歓迎条件・求める人材像】
・大手企業の組織・人事に関する悩みに対し、外部プロフェッショ... ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 想定年収 | 500 万円 ～ 950 万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区梅田2-5-25 ハービスOSAKA |
NEW 三菱UFJリサーチ&コンサルティング株式会社 大企業組織人事コンサルタント／名古屋
正社員
| 仕事内容 | 同社はクライアント企業における経営戦略・事業計画の実現に向けた組織・人事課題を明確化した上で、あるべき人材マネジメントを具現化するためのソリューションを提供しています。 【具体的には・・・】 ・人的資本経営 ・人材戦略・人事中計策定 ・ISO30414認証・活用 ・基幹人事制度設計 ・役員指名・評価・報酬 ・タ... |
|---|---|
| 経験・資格 | 【必須条件】
・職務経歴3年以上(目安)
・以下のいずれかのご経験
-大手企業での人事領域業務(人事企画・制度運用)経験
-コンサルティングファーム等での組織人事コンサルティング経験
・PCスキル(PowerPoint、Excel、Word等)
【歓迎条件・求める人材像】
・大手企業の組織・人事に関する悩みに対し、外部プロフェッショ... ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 想定年収 | 500 万円 ～ 950 万円 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中区錦 3-21-24 三菱 UFJ 銀行名古屋ビル |
NEW 三菱UFJリサーチ&コンサルティング株式会社 中堅企業組織人事コンサルタント／東京
正社員
1000万円
| 仕事内容 | クライアントに対し、経営ビジョン・経営戦略の実現に向けた組織人事課題を的確に定義したうえで、あるべき人事の姿を実現するためのソリューションをご提供します。 ●主なクライアント 顧客規模は、中堅・中小企業対象 顧客業種：製造業からサービス業まで幅広い分野が対象 【具体的には・・・】 ・人事制度構築(人材戦... |
|---|---|
| 経験・資格 | ・職務経歴3年以上
・以下のいずれかのご経験
ーコンサルティングファーム等での、組織人事コンサルティング経験
ー組織・人事以外の領域での、コンサルティング経験(業務系、システム系含む)
ー事業会社における経営企画、人事・労政関係の制度企画、給与計算・採用・労務全般業務のご経験
ー組織人事領域やコンサルテ... ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 推奨年齢 | 20代 30代 40代 |
| 想定年収 | 500 万円 ～ 1300 万円 |
| 勤務地 | 東京都港区虎ノ門5-11-2 オランダヒルズ森タワー |
NEW 三菱UFJリサーチ&コンサルティング株式会社 組織・人事戦略コンサルティング／名古屋
正社員
| 仕事内容 | クライアントに対し、経営ビジョン・経営戦略の実現に向けた組織人事課題を的確に定義したうえで、あるべき人事の姿を実現するためのソリューションをご提供します。 ●主なクライアント 顧客規模は、中堅・中小企業対象 顧客業種は、製造業からサービス業まで幅広い分野を対象 【具体的には・・・】 ・人事制度構築(人材... |
|---|---|
| 経験・資格 | ・職務経歴3年以上
・以下のいずれかのご経験
ーコンサルティングファーム等での、組織人事コンサルティング経験
ー組織・人事以外の領域での、コンサルティング経験(業務系、システム系含む)
ー事業会社における経営企画、人事・労政関係の制度企画、給与計算・採用・労務全般業務のご経験
ー組織人事領域やコンサルテ... ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 推奨年齢 | 20代 30代 40代 |
| 想定年収 | 500 万円 ～ 950 万円 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中区錦 3-21-24 三菱 UFJ 銀行名古屋ビル |
NEW 三菱UFJリサーチ&コンサルティング株式会社 組織・人事戦略コンサルティング／大阪
正社員
| 仕事内容 | クライアントに対し、経営ビジョン・経営戦略の実現に向けた組織人事課題を的確に定義したうえで、あるべき人事の姿を実現するためのソリューションをご提供します。 【具体的には・・・】 ・人事制度構築(人材戦略策定、人事制度設計、要員計画・人材育成計画策定など) ・ジョブ型人材マネジメント ・グローバル人材マ... |
|---|---|
| 経験・資格 | 【必須条件】
・職務経歴3年以上
・以下のいずれかのご経験
-コンサルティングファーム等での、組織人事コンサルティング経験
-組織・人事以外の領域での、コンサルティング経験(業務系、システム系含む)
-事業会社における経営企画、人事・労政関係の制度企画、給与計算・採用・労務全般業務のご経験
-組織人事領域やコ... ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 推奨年齢 | 20代 30代 40代 |
| 想定年収 | 500 万円 ～ 950 万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区梅田2-5-25 ハービスOSAKA |
NEW 事業再生アドバイザリー・投資ファンド会社【次世代のプロ経営者(CxO)を目指したい方歓迎】 経営コンサルタント(地方創生・観光プロフェッショナル)
正社員
1000万円
| 仕事内容 | 具体的な取り組み内容 ●観光庁と共に、「あるべき地方創生の姿」を共創しています ・本取り組みは観光庁による公募案件であり、いわゆる「競争入札」ではなく、 企画内容・提案力・実施能力などを総合的に評価する企画競争を経て、同社が受託・推進しております。 ・案件ごとに観光庁より報酬を受け、事業を遂行しており... |
|---|---|
| 経験・資格 | 必須条件
以下1～3を持っている方にぜひ参画いただければと思っております
[1] 「地方を元気にしたい」という強いマインドを持つ方
※週3日ペース(目安)で発生します
(地方創生案件として、旅館・ホテルの現場に常駐し経営陣と机を並べて仕事するため)
[2] 「クライアントとの日々の真剣勝負」をワクワクしながら下記のよ... ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 想定年収 | 600 万円 ～ 5000 万円 |
| 勤務地 | 東京都港区、東京都豊島区 |
NEW 独立系経営コンサルティング会社 第二新卒限定・未経験歓迎！新卒採用担当／HR／人事
正社員
第二新卒
1000万円
| 仕事内容 | 新卒採用チームの一員として、以下の業務を担当していただきます。 ・新卒採用計画の立案および実行 ・採用イベントや会社説明会の企画・運営 ・候補者の管理・面接対応 ・学校とのリレーション構築 ・採用広報活動の推進 ・入社内定者フォロー・研修企画 ・各種データ管理・効果分析 【この仕事の魅力】 ・経営メンバ... |
|---|---|
| 経験・資格 | ・大卒以上の方
【必須】
●下記のいずれかを満たす方
・人事や採用業務への興味・ご経験のある方
・対人コミュニケーション力が高く、柔軟に対応できる方
【求める人物像】
・成長意欲を持ち、積極的にインプットを行える方 ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 想定年収 | 600 万円 ～ 1100 万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区日本橋二丁目7-1 東京日本橋タワー29階 |
NEW 病院経営や医療企業向けの戦略策定・実行支援を担うコンサルティング会社 医療関連企業向けコンサルタント(若手・マネージャー候補)
正社員
急募
| 仕事内容 | ●メディカル・ヘルスケア関連企業に対する経営コンサルティング ・事業戦略、研究開発戦略、マーケティング戦略、M&A、事業再生をはじめとした、各種戦略の策定・実行支援などを行います。 |
|---|---|
| 経験・資格 | ＜必須＞
●大卒以上
●メディカル・ヘルスケア関連企業での業務経験（本社企画部門だけでなく、R&Dや臨床開発、治験、生産技術などの技術系の方歓迎）
＜歓迎＞
【次のいずれかの経験をお持ちの方】
●経営戦略コンサルティングファームにおいて、メディカル・ヘルスケア関連企業(製薬会社・医療機器メーカー等)に対す... ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 推奨年齢 | 20代 30代 |
| 想定年収 | 600 万円 ～ 800 万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区 |
NEW 病院経営や医療企業向けの戦略策定・実行支援を担うコンサルティング会社 病院経営コンサルタント(若手・マネージャー候補)
正社員
急募
| 仕事内容 | ●医療機関に対する経営コンサルティングを担って頂きます。 ・業務改善、コスト削減、収益拡大、M&A・再生をはじめとした一連のコンサルティング 【以下のアプローチで病院の収益改善に貢献して頂きます】 ・診療科・部門別の収支を改善するために、「部門別」に「どのような施策」を「どの水準まで」行うべきかを科... |
|---|---|
| 経験・資格 | ＜必須＞
●大卒以上
●医療機関向けの営業経験、コンサルティング経験（MRの方もご応募ください）、もしくは官公庁で医療・病院に関連する企画業務経験者
＜歓迎＞
●病院経営コンサルティングの経験者
・医療機関向け経営コンサルティングファームで、コンサルティング実務経験を積まれた方
・投資ファンドで、医療機関へ... ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 推奨年齢 | 20代 30代 |
| 想定年収 | 600 万円 ～ 800 万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区 |
NEW 病院経営や医療企業向けの戦略策定・実行支援を担うコンサルティング会社 病院経営コンサルタント(マネージャー候補～パートナー候補)
正社員
1000万円
| 仕事内容 | ●医療機関に対する経営コンサルティングを担って頂きます。 ・業務改善、コスト削減、収益拡大、M&A・再生をはじめとした一連のコンサルティング 【以下のアプローチで病院の収益改善に貢献して頂きます】 ・診療科・部門別の収支を改善するために、「部門別」に「どのような施策」を「どの水準まで」行うべきかを科... |
|---|---|
| 経験・資格 | ●病院経営コンサルティングの経験者
・医療機関向け経営コンサルティングファームで、コンサルティング実務経験を積まれた方
・投資ファンドで、医療機関への投資、経営支援を経験された方 ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 推奨年齢 | 20代 30代 40代 50代 |
| 想定年収 | 600 万円 ～ 1200 万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区 |
NEW 外資系大手コンサルティングファーム HRテクノロジーコンサルタント
正社員
| 仕事内容 | ●人事領域のITソリューションに関わるコンサルティングのポジションです。 ●人事領域のITソリューションコンサルタントとして、人事システムの構想策定やパッケージ・ベンダーセレクションなどの戦略フェーズから、SuccessfactorsやWorkdayなどのITソリューションを用いたシステム導入・業務プロセス改革を行う実行フェ... |
|---|---|
| 経験・資格 | ＜部門共通＞
●大卒以上
●ITに関する基礎知識または人事業務やタレントマネジメントに関する基礎知識
●プロジェクトマネジメントスキル
●論理的思考力
●対人理解力およびコミュニケーション能力
●チームワーク
＜Senior Manager＞
●コンサルティングファームでの人事コンサルタント領域におけるSMGR経験(コンサル経験)
●... ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 想定年収 | ※ご経験、スキルにより応相談 |
| 勤務地 | 東京都、大阪府 |
NEW 人的資本・ガバナンス領域に特化したプロフェッショナルコンサルティングファーム 総合職(国家公務員)《残業ほぼなし(平日は19：00頃の退社)、ワークライフバランスを実現可能！》
正社員
1000万円
| 仕事内容 | ヒューマン・リソースコンサルタントもしくはマーケティング、事業企画・開発等、ご希望に沿って、ポジションを検討致します。 |
|---|---|
| 経験・資格 | ●国家公務員総合職・旧：国家公務員一種(霞が関キャリア)の方で、一般事業会社に転じたい方 ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 推奨年齢 | 20代 30代 |
| 想定年収 | 500 万円 ～ 1100 万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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