求人情報詳細
NEW 株式会社千葉銀行 経営コンサルタント(未経験者歓迎)
正社員
急募
仕事内容 | 【求人概要】 1経営コンサルタントを目指す意欲のある方を募集します(未経験者歓迎/金融機関での法人営業経験者歓迎)。 2地域で多くのお客様に親しまれている「千葉銀行」の取引先を中心に、経営コンサルティング・サービスを提供する仕事です。 【業務概要】 1県内唯一の総合シンクタンク「ちばぎん総合研究所」に出向し、中堅/中小企業を対象に経営コンサルティングを提供します。 2コンサルティングは、数か月~1年程度の経営診断、経営計画策定、人事制度構築、プロジェクト実行支援、経営顧問など多岐にわたります。 【業務の流れ】 1千葉銀行の営業店・本部からお客様の紹介を受け経営者と面談し、経営課題をヒアリングします。 2ヒアリングをもとに、経営計画の策定や人事・財務・IT・ESG・SDGsなどのコンサルティングを提案します。 3具体的には、顧客・競合・市場の分析、役員・社員とのディスカッション、ワークショップの開催などを通じて、課題の解決策を提示します。 4解決策の提示にとどまらず、中長期的に伴走支援を行うこともあります。 【コンサルタントスキルの習得】 1業務から完全に離れ、OFF-JTとして日本生産性本部主催の「経営コンサルタント養成講座(3か月コース)」を受講し、認定経営コンサルタントの資格を取得します(費用は同社負担)。 2その後、同社のコンサルタント育成計画に沿って、先輩コンサルの指導の下、OJTで経営診断、経営計画策定、人事、IT、SDGsの各分野のコンサルタントスキルを習得します。 3資格取得支援制度が充実しており、中小企業診断士や社会保険労務士の資格試験に挑戦しやすい環境です(過去3年に入社した人の中で、中小企業診断士を取得した人の割合は60%)。 【コンサルタントとしてのやりがい】 1育成計画終了後は、自主性を尊重し、個々のコンサルタントが活躍したい分野で案件に取り組むことを基本方針としています。自分自身のスキルや経験を発揮できる機会に恵まれており、「お客様から感謝される仕事」ができます。 2チームでコンサルティングをすることも多く、継続して他のコンサルタントからノウハウを吸収し、刺激を受けて成長することができます。 3地域最大のシンクタンクとして「研修・セミナー」や「経済調査・公共向けコンサル」を行っており、仕事の中でたくさんの成長機会を得ることができます。 【働きやすさ】 1千葉銀行の営業店/本部から案件の紹介を受けるため、新規開拓の営業活動の割合はとても低く、コンサルティングそのものに集中できる環境です。 2顧客は千葉県と周辺地域に限定されており、宿泊出張はありません。幕張新都心、千葉市の稲毛駅前、東京・日本橋にアクセスの良いオフィスがあります。また在宅勤務も可能で、ワークライフバランスが保ちやすい職場環境です。 3現在、キャリア採用で入社された方が約2割です。今後はこの割合を大きくしていきます。それぞれの経験や得意分野、個性を生かしながら、お客様へ提供する価値を高めることを目指しています。 【働き方】 本店の建替えが行われ、2020年12月に移転が完了しました。新本店では、フリーアドレス化(座席自由)を始め、柔軟な働き方の促進に繋がるような環境を整備しています。 コンサルタント一人ひとりにはリモートパソコンを貸与し、ちばぎん総合研究所本社をはじめ東京分室、稲毛分室いずれもフリーアドレスにしており、勤務場所はフレキシブルに対応できるようになっています。通勤服のカジュアル化等もTPOに合わせて積極推進中です。 ※出向元株式会社千葉銀行にてちばぎん総合研究所株式会社に出向いただきます。 |
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経験・資格 |
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。
【必須条件】1経験:職務経歴3年以上、営業など接客を伴う業務経験 2意欲:中小企業診断士や社会保険労務士の資格取得に挑戦する意思のある方 3資格:普通自動車免許 【歓迎条件】 1金融機関で法人営業経験がある方 2中小企業診断士の資格保有者や1次試験合格者、社会保険労務士の資格保有者 3転職経験が少ない方 【求める人物像】 1好奇心が強く、前向きにチャレンジできる 2お客様や周りに気遣いができる 3人の役に立つことにやりがいを感じる ※更なる詳細事項は、カウンセリング(面談)時にお伝えします。 |
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想定年収 | 500 万円 ~ 750 万円 | ||||||||||||
勤務地 | 千葉県千葉市美浜区中瀬1丁目10番地2 | ||||||||||||
勤務時間 | 所定労働時間:7時間40分(休憩60分) | ||||||||||||
休日・休暇 | 完全週休2日制(土・日曜) 祝日 年末・年始 年次有給休暇 連続休暇(連続5営業日) 短期連続休暇(連続3営業日) スポット休暇(年間8日) リフレッシュ休暇 永年勤続休暇ほか 年間休日122日(2023年度) |
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試用期間 | ■試用期間:半年 | ||||||||||||
昇給・給与 | 昇給/年1回(7月) 賞与/年2回(6月・12月) |
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加入保険 | 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 企業年金完備 |
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受動喫煙対策の有無 | 有 敷地内全面禁煙 |
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企業データ |
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取材班による独自解説 | 地銀大手。 主要営業基盤である千葉県だけでなく、隣接する都県への出店を進めることにより営業基盤の強化を行う。 また、地方銀行で初めて相続関連業務へ新規参入。つくばエクスプレスの沿線開発など、今後とも持続的な成長が期待できる。 地域貢献活動にも力を入れており、千葉県に密着した「地域の総合金融サービスグループ」の確立に向けた取り組みを強化中。 現在、積極的に中途採用を行っている。 千葉県に地縁のある方は勿論、地縁がなくとも「千葉県の発展に貢献したい」という、意欲ある人材であれば歓迎。 中途入社の方も多く在籍しており、落ち着いて就業することが可能。 千葉銀行、第四銀行、中国銀行、伊予銀行、東邦銀行、北洋銀行、北越銀行、武蔵野銀行、滋賀銀行の地方銀行9行が参加する共通基幹系システム、「TSUBASA(翼)プロジェクト」では主幹的な役割を果たしている。 この9行の持つ顧客基盤は合わせると日本の半分以上に及ぶため、システム関連ポジションにおいては、千葉に留まらない大規模なプロジェクトに携わることも可能。 | ||||||||||||
Recruiting No. | 01004469000278 |
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