制度企画・組織開発の求人・転職情報
該当する求人情報は、42 件あります。
NEW 東京電力ホールディングス株式会社 制度運用企画／サステナブルな事業運営と企業価値向上に向けた制度設計の側面からの制度改革／メンバークラス
正社員
| 仕事内容 | 【制度企画業務】 └一般送配電事業等に関する既存制度を理解しつつ、新たな制度の設計に向け、社内総括箇所として検討・調整をしていだきます。 └業界大の取り組み推進に係る企画(例えば、業界団体・他社と共同で業界大の課題を抽出し、解決に向けた体制を構築するなど)をしていただきます。 └上記の業務実施にあたり、... |
|---|---|
| 経験・資格 | [1] 必須要件
・知識・技能：
いずれも必須
・電力に関する既存制度／新たな制度の内容を理解し、ロジカルに思考できる能力
・社内(役員・他部門等)・社外(国・業界団体・他電力会社・グループ会社等)を問わない、多岐に渡る関連箇所に対する粘り強い
交渉力、調整力、「伝える力」を含むコミュニケーション能力
・要求... ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 推奨年齢 | 20代 30代 |
| 想定年収 | ※ご経験、スキルにより応相談 |
| 勤務地 | 東京都千代田区内幸町1丁目1番3号 |
NEW 株式会社メドレー BizOps/BPR推進担当／人材プラットフォーム本部
正社員
1000万円
| 仕事内容 | ・複数プロダクト/部門にまたがるBizOps/BPRプロジェクトを通して、人材プラットフォーム全体の価値を最大化すること ・長期の事業戦略上重要な事業横断プロジェクトを推進し、10xの非連続な業務変革を実現すること ・既存の枠組みでは対応しづらい複数部門にまたがる課題に対し、生成AIの活用を前提として業務設計その... |
|---|---|
| 経験・資格 | 【必須要件】
・AIの実応用(課題定義/ソリューション選定/モデル開発/業務適用)の経験
・各種ステークホルダーと協働し、要求/要件整理から業務構築、テクノロジーによる業務改善を推進した経験
・プロダクトマネージャーやプロジェクトマネージャー、またはエンジニアとしてプロダクト開発を主導した経験
【歓迎要件】
... ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 想定年収 | 800 万円 ～ 1200 万円 |
| 勤務地 | 東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー13F |
NEW 大手金融グループ各社の業務に関連したITシステム、およびITコンサルティング行う企業 IT教育研修に関する企画・設計・運営業務
正社員
| 仕事内容 | 【ポジション概要】 同社はフィナンシャルグループ会社のシステム開発・運用を担っています。 システム開発・運用に重要なのは「人材」であり、社員が働きがいを持ち、自律的にスキル・専門性を高めながら、会社の価値・競争力を高めていくことが必要です。 そのために教育研修部門は、会社の経営戦略に基づいた人材戦略... |
|---|---|
| 経験・資格 | 【必須(MUST)】
＜経験＞
人材育成または研修の企画・運営経験
<学歴>
大学、大学院
【歓迎(WANT)】
＜経験＞
システム関連業務の経験
【求める人材像】
・自ら進んで手を動かし、発掘した課題を主体的に解決する姿勢を持つ方
・周囲の関係者と丁寧・論理的なコミュニケーションをとり、信頼関係を構築できる方
... ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 想定年収 | 650 万円 ～ 900 万円 |
| 勤務地 | 東京都中野区 |
NEW 本田技研工業株式会社 人材育成体系の企画・運用／埼玉県和光市
正社員
1000万円
| 仕事内容 | 【仕事内容】 ●Hondaの企業理念をベースにした全社的な人材育成体系の企画・運営・改善を担い、従業員の能力開発とキャリア自律を促進していただきます。 ・育成体系の企画・運営 ・Hondaフィロソフィーの浸透 ・能力開発支援 ・各施策における他社ベンチマークと改善 ※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定... |
|---|---|
| 経験・資格 | 【求める経験・スキル】
・人材育成領域における事業所規模での制度運用・制度企画経験
※経験業界不問
【歓迎経験・スキル】
・人事・労務領域における事業所規模での制度運用・制度企画経験
・人材育成領域における全社規模での制度運用・制度企画経験
・改善提案を行いながら業務に取り組んだ経験
【求める人物像】
... ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 想定年収 | 550 万円 ～ 1100 万円 |
| 勤務地 | 埼玉県和光市本町8-1 |
NEW 本田技研工業株式会社 組織開発・各人事戦略策定・実行／東京・栃木
正社員
1000万円
| 仕事内容 | 【仕事内容】 四輪事業の生産・営業・開発・品質・調達等の各領域において、以下の企画・運用をご担当いただきます。 ・組織開発 ・人事戦略 ・要員戦略 ※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります。 【やりがい】 ●100年に一度のモビリティ業界の変革期において、... |
|---|---|
| 経験・資格 | 【求める経験・スキル】
・人事・労務領域における事業所規模での制度運用・制度企画経験
※経験業界不問
【歓迎経験・スキル】
・人事・労務領域における全社規模での制度運用・制度企画経験
・改善提案を行いながら業務に取り組んだ経験
【求める人物像】
・今後のキャリアにおいて、人事・労務にて幅広く経験を重ね... ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 想定年収 | 550 万円 ～ 1100 万円 |
| 勤務地 | 東京都港区虎ノ門2-2-3 栃木県芳賀郡芳賀町芳賀台6-1 |
NEW 本田技研工業株式会社 事業所人事／評価・処遇・労務管理／栃木
正社員
1000万円
| 仕事内容 | 【仕事内容】 従業員一人ひとりの働く喜びの最大化と地域社会からの信頼獲得により、研究開発領域の最大化に貢献いただきます。 ・該当地区(研究開発領域)の配置/評価・処遇 ・該当地区(研究開発領域)の労働組合との交渉/労務管理 ※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合が... |
|---|---|
| 経験・資格 | 【求める経験・スキル】
・人事・労務領域における事業所規模での制度運用経験
※経験業界不問
【歓迎経験・スキル】
・人事・労務領域における事業所規模での制度企画経験
・人事・労務領域における全社規模での制度運用経験
・改善提案を行いながら業務に取り組んだ経験
【求める人物像】
・今後のキャリアにおいて、... ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 想定年収 | 550 万円 ～ 1100 万円 |
| 勤務地 | 栃木県芳賀郡芳賀町芳賀台6-1 |
NEW 本田技研工業株式会社 人事オープンポジション／経験業界不問
正社員
1000万円
| 仕事内容 | 【仕事内容】 業務詳細は配属先のニーズやご経験に応じて決定いたします。 ●人事(採用施策企画・運用、HRBP、配置、評価・処遇、人事制度企画等) ●労務(労務領域における制度企画・運用、労務管理、労使交渉等) ●教育研修(領域別の人材育成施策企画等) なお、初期配属先の領域は下記を想定しています。 ●東京：本社機能... |
|---|---|
| 経験・資格 | 【求める経験・スキル】
・人事・労務関連業務経験
・改善提案を行いながら業務に取り組んだ経験
※経験業界不問
【歓迎経験・スキル】
・採用・人材育成領域以外の人事労務経験
・人事・労務領域における何かしらの企画経験(制度企画、労務企画など)
・日常会話レベルの英語力(将来的に駐在をご希望される方など)
【求... ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 想定年収 | 550 万円 ～ 1100 万円 |
| 勤務地 | 東京都港区虎ノ門2-2-3 栃木県芳賀郡芳賀町芳賀台6-1 埼玉県和光市中央1-4-1 埼玉県和光市本町8-1 埼玉県朝霞市泉水3-15-1 埼玉県大里郡寄居町富田２３５４ 静岡県浜松市中区葵東1-13-1 三重県鈴鹿市御薗町字加用1810-1 |
NEW 本田技研工業株式会社 事業所人事／評価・処遇・労務管理／三重県鈴鹿市
正社員
1000万円
| 仕事内容 | 【仕事内容】 従業員一人ひとりの働く喜びの最大化と地域社会からの信頼獲得により、四輪生産領域の最大化に貢献いただきます。 ・該当地区(鈴鹿製作所)の配置/評価・処遇 ・該当地区(鈴鹿製作所)の労働組合との交渉/労務管理 ※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があり... |
|---|---|
| 経験・資格 | 【求める経験・スキル】
・人事・労務領域における事業所規模での制度運用経験
※経験業界不問
【歓迎経験・スキル】
・人事・労務領域における事業所規模での制度企画経験
・人事・労務領域における全社規模での制度運用経験
・改善提案を行いながら業務に取り組んだ経験
【求める人物像】
・今後のキャリアにおいて、... ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 想定年収 | 550 万円 ～ 1100 万円 |
| 勤務地 | 三重県鈴鹿市御薗町字加用1810-1 |
NEW 本田技研工業株式会社 事業所人事／評価・処遇・労務管理／埼玉県大里郡
正社員
1000万円
| 仕事内容 | 【仕事内容】 従業員一人ひとりの働く喜びの最大化と地域社会からの信頼獲得により、四輪生産領域の最大化に貢献いただきます。 ・該当地区(寄居・小川工場)の配置/評価・処遇 ・該当地区(寄居・小川工場)の労働組合との交渉/労務管理 ※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場... |
|---|---|
| 経験・資格 | 【求める経験・スキル】
・人事・労務領域における事業所規模での制度運用経験
※経験業界不問
【歓迎経験・スキル】
・人事・労務領域における事業所規模での制度企画経験
・人事・労務領域における全社規模での制度運用経験
・改善提案を行いながら業務に取り組んだ経験
【求める人物像】
・今後のキャリアにおいて、... ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 想定年収 | 550 万円 ～ 1100 万円 |
| 勤務地 | 埼玉県大里郡寄居町富田２３５４ |
NEW 本田技研工業株式会社 事業所人事／評価・処遇・労務管理／浜松
正社員
1000万円
| 仕事内容 | 【仕事内容】 従業員一人ひとりの働く喜びの最大化と地域社会からの信頼獲得により、部品生産領域の最大化に貢献いただきます。 ・該当地区(浜松製作所)の配置/評価・処遇 ・該当地区(浜松製作所)の労働組合との交渉/労務管理 ※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があり... |
|---|---|
| 経験・資格 | 【求める経験・スキル】
・人事・労務領域における事業所規模での制度運用経験
※経験業界不問
【歓迎経験・スキル】
・人事・労務領域における事業所規模での制度企画経験
・人事・労務領域における全社規模での制度運用経験
・改善提案を行いながら業務に取り組んだ経験
【求める人物像】
・今後のキャリアにおいて、... ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 想定年収 | 550 万円 ～ 1100 万円 |
| 勤務地 | 静岡県浜松市中区葵東1-13-1 |
NEW 株式会社 商船三井 事務系総合職／2026年4月入社【応募締切：2025年10月28日(火)12：00】
正社員
1000万円
海外勤務あり
急募
| 仕事内容 | 商船三井は海を起点とする社会インフラ企業です。船舶の運航管理・運送契約獲得の国内外営業・船舶調達・事業企画など同社の展開する事業における業務、及び管理部門での業務をご担当いただきます。担当業務は広範囲かつ複合的なものとなり、担当業務や勤務地は随時異動により変わる可能性があります。 (例) ・鉄鉱石、... |
|---|---|
| 経験・資格 | 【応募資格】
・四年制大学もしくは大学院を卒業し、正社員としての就業経験が3年以上ある方(2026年4月時点)
・同社役職員の子女・兄弟姉妹の関係に当たらない方
・日本国籍または同社における就労が可能な在留資格を有する方(入社までに取得見込みの方を含む)
【必須要件】
・事業会社での3年以上の勤務経験(2026年4月... ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 推奨年齢 | 20代 30代 |
| 想定年収 | 700 万円 ～ 1200 万円 |
| 勤務地 | ・本社(東京都港区) ・京浜地区を中心とした国内支店 ・海外の拠点シンガポール、ロンドン、中国を中心に約40ヵ国 ・事業投資先など ※在宅勤務(リモートワーク)可(日数上限あり) |
NEW 日本電気株式会社 ビジネスデザイナー／ビジネスストラテジスト(課長クラス)
正社員
1000万円
| 仕事内容 | 【事業・組織構成の概要】 当グループは、DXを推進しているクライアントに対するデザインコンサルティングサービスを提供しています。 共創、観察、受容性検証、デザイン思考をはじめとした人の視点を起点としたフレームワークを通じて、抽象と具体に至る様々なお客様や社会の課題を解く専門組織です。 今回、グループ全... |
|---|---|
| 経験・資格 | 課長クラス(ピープルマネジメント有り)の場合
【MUST】
以下全てを満たす方：
・人視点(顧客視点、ユーザー視点など)を踏まえた本質的価値/インサイトを導出する業務経験
・以下のいずれかの領域での業務経験
1)事業構想や戦略・ビジョンの策定、新規事業創出
2)組織体制・人事制度の構築
3)財務領域からの事業分析
・プ... ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 想定年収 | 900 万円 ～ 1100 万円 |
| 勤務地 | 東京都港区芝5-7-1 |
NEW 株式会社NTTデータグループ DXコンサルタント【法人】
正社員
1000万円
| 仕事内容 | 経営/事業レベルのアジェンダに対して、コンサルティングサービスを通じて顧客企業のデジタル変革(DX組織立上げ、新サービス創出、業務プロセス改革(BPR)等)を実現させます。プロジェクトによっては、自らがハブとなり、社内組織、社外企業や海外グループ会社などを組み合わせた価値提供をリードします。 【案件例】 D... |
|---|---|
| 経験・資格 | ※応募時点で社会人経験満1年以上の方が対象となります。社会人経験満1年未満の方は、新卒採用でのエントリーをご検討ください。
【必要条件】
●求める経験・スキル・知識
コンサルティング会社または事業会社において、以下について1つ以上の経験があること
・企業のDX活動を推進したプロジェクトの経験
・新規ビジネス/... ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 想定年収 | 700 万円 ～ 1350 万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
NEW 東証プライム上場 情報通信サービス企業 オープンポジション
正社員
| 仕事内容 | ご用意できるポジションの可能性を探っていきます。 |
|---|---|
| 経験・資格 | ご用意できるポジションの可能性を探っていきます。 ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 想定年収 | 400 万円 ～ 800 万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
NEW 光学機器メーカー【異業種歓迎】 グローバル人事戦略担当［HRBP候補］
正社員
1000万円
| 仕事内容 | 【職務の概要】 急拡大している同社にとって、ビジネス環境の変化に迅速に対応できる人材をグローバルで戦略的に管理、処遇、育成を行う必要があり、現行の仕組みの見直し、課題解決に向けた各種プロジェクトを進めています。グローバルで競争力の高い企業にしていくために、同社の人事におけるグローバル基準を立案し、... |
|---|---|
| 経験・資格 | [1] 学歴：大学卒業以上
[2] 経験年数・職歴：
事業会社での人事経験
もしくは人事系領域におけるコンサルティング経験
[3] 必要な資格：特になし。
[4] 英語はビジネス会話レベル以上(TOEIC800点以上)
[5] エクセルや統計を利用したデータ解析経験等
※HRBP、部門人事としての経験も歓迎します
※すべてを満たすことを求... ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 想定年収 | 500 万円 ～ 1100 万円 |
| 勤務地 | 東京都板橋区 |
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