組織・人事コンサルタントの求人・転職情報
該当する求人情報は、205 件あります。
経営コンサルティング会社 人事コンサルタント【東京】
正社員
急募
| 仕事内容 | ・人事制度改革・運用支援(評価制度、報酬制度) ・人財育成支援(研修等を盛り込んだ教育支援) ・組織風土改革支援(組織活性化のための支援) ・労務管理に関するコンサルティング ・研修講師 【業務の魅力】 OJTの他、研修教育プログラムをグループ内で開講し、各人のレベル・キャリアプランに合わせ成長支援する教育体制... |
|---|---|
| 経験・資格 | 【必須要件】
・大卒以上
・コミュニケーション力
・思考能力及び提案力
・PCスキル(エクセル、ワード、パワーポイント等)
・研修講師経験者
・人事制度等企画経験者
【尚可要件】
・社会保険労務士
・中小企業診断士 ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 推奨年齢 | 20代 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
外資系大手コンサルティングファーム 戦略組織人事・チェンジマネジメントコンサルタント
正社員
| 仕事内容 | 同社の組織・人事コンサルタントは、世界138か国に1万人超と世界最大規模を誇ります。日本でも組織・人事変革支援サービス(People Transformation)領域において250名余りのコンサルタントが活躍し、人材マネジメント戦略・人事制度設計からテクノロジー導入まで双方に強いケイパビリティと実績を持っています。 【担当領... |
|---|---|
| 経験・資格 | 【必須(MUST)】
＜各Title共通＞
●大卒以上(MBA取得は尚可)
●人事戦略、人事制度、人事業務など組織や人材マネジメントに関する基本知識
●プロジェクトマネジメントスキル
●論理的思考力
●対人理解力およびコミュニケーション能力
●チームワーク
＜Senior Manager＞
●コンサルティングファームでの人事コンサルタント領... ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 勤務地 | 東京都千代田区、大阪府大阪市 |
株式会社クニエ 経営管理・会計コンサルタント【大阪】
正社員
| 仕事内容 | 【職務内容】 ●特に製造業もしくは消費財業界の経営管理・財務会計・管理会計領域において、顧客の抱える課題・問題に対し改善改革支援を行うコンサルティングサービスの提供 ●専門知識と深い経験に基づいて分析を行い本質的な課題を抽出し、その解決策として新業務設計と制度設計から管理PDCA設計、手段としてのシステ... |
|---|---|
| 経験・資格 | 【学歴】
大卒以上
【必要な経験・スキル】
■コンサルタント/シニアコンサルタント
下記いずれかのスキル／経験をお持ちの方
・コンサルティングファームでの実務経験
・SIer/ソフトウェアベンダー/ハードウェアベンダーにおいて、会計領域の現行課題抽出と新業務要件定義に参画した経験
・事業会社での実務経験の中で何... ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 勤務地 | 大阪市北区梅田3-3-20 明治安田生命大阪梅田ビル15F |
株式会社クニエ デジタル戦略コンサルタント(ビジネスリード)
正社員
| 仕事内容 | 本チームは、通信・メディア業界、および、その顧客にあたる多種多様な顧客(コンシューマ、民間企業、行政機関)の価値創造、社会課題の解決を図るインダストリーコンサルティングチームです。 通信・メディア業界の顧客の抱える多様な課題に寄り添い、顧客価値創出に向けた戦略・戦術策定から実行・定着化までEnd to End... |
|---|---|
| 経験・資格 | 【学歴】
・大卒以上
【必要な経験】
コンサルティングファームまたは事業会社において、下記のいずれかの業務における実務経験
・事業/ソリューション/サービス/プロダクト戦略立案・企画・推進
・営業戦略立案・実行
・業務改革・BPR
【必要なスキル】
・論理的思考力、問題解決能力、ドキュメンテーション・コミュニ... ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 勤務地 | 東京都千代田区大手町2-3-2 大手町プレイスイーストタワー11F |
日系大手金融機関 上場・非上場企業(ファミリー企業)及びオーナーファミリーへのコンサルティング業務
正社員
| 仕事内容 | 上場・非上場企業及びオーナーファミリー等が有する金融・非金融を問わない多様なお悩みやニーズに対し、長期にわたり強固なリレーションを構築・維持するとともに、高いコミュニケーション能力や税務・財務等の知見と社内外のリソースを活用した最善で的確なソリューションを提供する業務 |
|---|---|
| 経験・資格 | 必須要件：下記のいずれかを保有する方
1上場企業及びオーナーファミリー等に対する資産管理、承継等に係るソリューション提供の経験
2大規模な非上場企業及びオーナーファミリー等に対する資産管理、承継等に係るソリューション提供の経験
あれば尚可：
税理士/公認会計士/中小企業診断士/CFP/証券アナリスト/日商簿記2... ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 勤務地 | 東京都、大阪府、京都府 ※但し、最初の勤務地は東京 |
東証プライム上場 総合商社及び外資系投資ファンドが共同出資するビジネス・コンサルティング企業 個別企業の人財組織変革プロジェクト(Manager /Assistant Manager)
正社員
| 仕事内容 | ●人や組織がビジョンに向かって自律的に動けるようになることを支援します。 ・個別企業の人財組織変革プロジェクト 【期待役割】 個別企業の人財組織変革プロジェクトにサブプロジェクトリーダーやチームリーダーとして参画して、クライアントとの関係作り、資料作成、ミーティングのファシリテーション、ワークショッ... |
|---|---|
| 経験・資格 | ・自己認知力が高い方
・自己変革力を有している方
・コンサルティング経験(領域は問いません)
・事業に携わったことがある方(ポジションは問いません) ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 勤務地 | 東京都 ※ただし、プロジェクトにより地方への長期出張あり |
有限責任監査法人トーマツ 労働系官公庁委託調査研究等事業に関わるコンサルタント
正社員
| 仕事内容 | 厚生労働省、経済産業省、内閣府等の官公庁の労働・人材・少子化等をテーマとした調査・研究・セミナー等の実施 【所属】 ・2023/12/1～2024/5/31は、有限責任監査法人トーマツに在籍かつデロイトトーマツリスクアドバイザリー合同会社への部分出向となります。 ・2024/6/1以降は、デロイトトーマツリスクアドバイザ... |
|---|---|
| 経験・資格 | 【必須要件】
・シンクタンク、コンサルティング会社、研修機関等において企画提案・調査研究・コンサルティング・講演等の経験がある方
・事業会社において人事分野の従事経験がある方
・例えば下記のテーマの調査研究等に携わった経験のある方
働き方改革、女性活躍、ダイバーシティ、生産性向上、賃金引上げ、男女共... ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 推奨年齢 | 20代 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
株式会社クニエ HCMコンサルタント(制度戦略系)
正社員
| 仕事内容 | クライアント企業における組織力・人材力を強化を実現するためのコンサルティングを担当して頂きます。 その中でも、組織・人材マネジメントの戦略立案、変革の仕組・仕掛けの設計、変革の実行支援を中心に主に以下の領域でコンサルを実施。 ・組織戦略・人材マネジメント戦略の立案 ・タレントマネジメント戦略立案～実... |
|---|---|
| 経験・資格 | 【学歴】
・大卒以上
【必要な経験・スキル等】
組織・人材マネジメントの大転換期。私たちは世界をリードする存在となるために、3つの特徴を兼ね備えた仲間を求めています
● 現在の変化するフェーズを楽しみ、社会やクライアントに対して、新たな価値を創り出していく志
● 志の実現に必要な知識・スキルと、新しいこと... ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 勤務地 | 東京都千代田区大手町2-3-2 大手町プレイスイーストタワー11F 大阪市北区梅田3-3-20 明治安田生命大阪梅田ビル15F |
医療法人向けプロフェッショナルコンサルティングファーム 医療経営コンサルタント
正社員
| 仕事内容 | 病院における増収・コスト削減・組織活性化のノウハウを用い、主として急性期病院の経営改善を支援します。 ※入社後は、実務を通して2年ほどかけて同社の分析手法を習得。その後、一人前のコンサルタントとしてご活躍頂きます。 |
|---|---|
| 経験・資格 | 同社の理念に共感しつつ、医療法人の改革に熱意をもって取り組める方
※コンサルティングファームのご出身か否かは問いません。下記人物像に該当する方のご応募をお待ちしております。
【求める人物像】
●現状の問題点の指摘・原因の把握・解決策の創出ができる方
●自分の考えを端的・明確に述べられる方
●傾聴力があり、... ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 推奨年齢 | 20代 |
| 勤務地 | 東京 |
経営コンサルティング会社 人事系コンサルタント【愛知／会計をベースに中堅・中小企業の成長を支援(IPO、事業承継、CFO支援etc)】
正社員
急募
| 仕事内容 | ・人事制度改革・運用支援(評価制度、報酬制度) ・人財育成支援(研修等を盛り込んだ教育支援) ・組織風土改革支援(組織活性化のための支援) ・労務管理に関するコンサルティング ・研修講師 【業務の魅力】 OJTの他、研修教育プログラムをグループ内で開講し、各人のレベル・キャリアプランに合わせ成長支援する教育体制... |
|---|---|
| 経験・資格 | 【必須要件】
・大卒以上
・コミュニケーション力
・思考能力及び提案力
・PCスキル(エクセル、ワード、パワーポイント等)
・研修講師経験者
・人事制度等企画経験者
【尚可要件】
・社会保険労務士
・中小企業診断士 ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 推奨年齢 | 20代 |
| 想定年収 | 400 万円 ～ 700 万円 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市 |
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