エネルギー・資源・環境の求人・転職情報
該当する求人情報は、894 件あります。
三菱重工業株式会社 製鉄機械製品の熱システムに関する研究開発
正社員
| 仕事内容 | 製鉄機械製品を対象に、脱炭素化(熱の有効利用を含む)に向けた新たな製品開発、新しい事業機会の開拓に向けて、熱システム設計技術を活用した新製品・ソリューション開発をご担当いただきます。 【詳細】 製鉄機械、特に、熱間圧延設備などライン後流における脱炭素化に向けた研究開発を進めています。熱源(電気,水素な... |
|---|---|
| 経験・資格 | 【学歴】
・高専、学士、修士、博士、ポスドク(機械)
【能力】
・伝熱工学・熱力学に関する基礎知識をお持ちの方
・研究開発に対して主体的に取り組む向上心/探求心/粘り強さ
＜あれば望ましい＞
・社内外関係者と円滑に業務を遂行できるコミュニケーション力
【経験】
・熱システムに関わる研究・設計のご経験(対象... ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 推奨年齢 | 20代 30代 40代 |
| 想定年収 | ※ご経験、スキルにより応相談 |
| 勤務地 | 広島県広島市西区観音新町四丁目6番22号 |
三菱重工業株式会社 メカトロシステム高度化のための研究開発
正社員
| 仕事内容 | 自動化・無人化に関連した最新技術を把握し、最善な技術の組み合わせにより、アプリケーションニーズに対応できるイノベーションを創出・提案・実現していくことを目指した研究開発業務を担当頂きます。 ユーザのニーズを汲み上げて、種々の制約条件を勘案しながら完成度の高いメカトロニクス・自動化システムを開発し... |
|---|---|
| 経験・資格 | 【学歴】
・高専、学士、修士、博士、ポスドク
(機械、電気・電子、情報)
【能力】
・機械工学に関する基礎知識
・メカトロニクス・自動化システムの研究開発業務を主体的に推進できる能力
【経験】
・機構・センシング・制御・通信などの分野での研究開発経験
・メカトロニクス・自動化装置設計に関与した経験(もしく... ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 推奨年齢 | 20代 30代 |
| 想定年収 | ※ご経験、スキルにより応相談 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市港区大江町10番地 兵庫県高砂市荒井町新浜2丁目1番1号 |
三菱重工業株式会社 トライボロジー・機械要素に関する研究開発
正社員
| 仕事内容 | 機械製品の性能・信頼性の向上のためには、製品を構成する機械要素(軸受、シール、動力伝達機構など)の適切な製品適用、および機械駆動時の摩擦・摩耗・潤滑・密封などのトライボロジー技術の高度化が不可欠です。 三菱重工の製品には発電プラント等超大型の設備やガスタービン・航空宇宙機器など、過酷環境で使用され... |
|---|---|
| 経験・資格 | 【学歴】
・高専、学士、修士、博士、ポスドク(機械、化学、材料・金属)
【能力】
(MUST)
・機械工学に関する基礎知識
・トライボロジー関連の研究開発業務を主体的に推進する能力
【経験】
(MUST)
・トライボロジー分野での研究開発経験
(WANT)
・シール、軸受、摺動部品・コーティングなどに関する研究開発経験 ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 推奨年齢 | 20代 30代 |
| 想定年収 | ※ご経験、スキルにより応相談 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市港区大江町10番地 兵庫県高砂市荒井町新浜2丁目1番1号 長崎県長崎市深堀町五丁目717番地1 |
住友金属鉱山株式会社 社内SE（アプリ）シニアスタッフ(主任クラス)
正社員
| 仕事内容 | 【募集部門】 情報システム部アプリケーショングループ 【募集背景】 組織の成長に伴い、現場の中核を担い推進力を高めるため、経験者層の採用を強化しています。 これまでのご経験を活かし、早期から裁量を持ってご活躍いただける環境です。 【お任せしたい業務】 ・事業部門やコーポレート部門の業務をITの側面から... |
|---|---|
| 経験・資格 | 【必須要件】
・学士以上
・要件定義・設計開発・保守運用の業務経験がある方
【歓迎要件】
・生産管理システムの開発・運用経験がある方
・簿記の知識がある方
【求める人物像】
・課題解決力(業務課題やシステムトラブルに対して、原因を分析し、最適な解決策が考えられる)
・コミュニケーション力(相手の話を丁寧に... ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 推奨年齢 | 30代 40代 |
| 想定年収 | 500 万円 ～ 750 万円 |
| 勤務地 | 東京都港区新橋5-11-3（新橋住友ビル） |
住友金属鉱山株式会社 社内SE（インフラ）シニアスタッフ
正社員
| 仕事内容 | 【募集部門】 情報システム部インフラグループ 【募集背景】 組織の成長に伴い、現場の中核を担い推進力を高めるため、経験者層の採用を強化しています。 これまでのご経験を活かし、早期から裁量を持ってご活躍いただける環境です。 【お任せしたい業務】 全社員が快適かつ安全に業務を遂行できるインフラ環境の企画... |
|---|---|
| 経験・資格 | 【必須要件】
・学士以上
・インフラ(ネットワーク・デバイス(グループウェア含む)・サーバなど)設計構築経験5年以上
【歓迎要件】
・ネットワークスペシャリスト
・ITサービスマネージャ
・プロジェクトマネージャ ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 推奨年齢 | 30代 40代 |
| 想定年収 | 500 万円 ～ 750 万円 |
| 勤務地 | 東京都港区新橋5-11-3（新橋住友ビル） 愛媛県新居浜市磯浦町17-5 |
東京ガス株式会社 バイオマス発電所のアセットマネジメント業務(エンジニア)
正社員
1000万円
| 仕事内容 | 同社出資のバイオマス発電所(市原八幡埠頭)において、安全防災・安定稼働およびコスト低減を通じて、発電所の安全性、事業性向上に資する業務を遂行・推進するエンジニアを確保する必要がある。本業務では、バイオマス発電に関わる技術や幅広いマネジメントノウハウ、実務経験が得られる。 ＜具体的な業務内容＞ バイオ... |
|---|---|
| 経験・資格 | 【求める経験・能力・スキル】
・第2種電気主任技術者をお持ちの方
または
・プラント(火力発電所の製造設備
※バイオマス発電所が望ましい)での操業経験があり、設備運用やプロセスも理解している方
・バイオマス発電所における技術課題について、他者を巻き込みながら組織的なアプローチで効果的・効率的に課題を解決で... ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 推奨年齢 | 30代 40代 |
| 想定年収 | 900 万円 ～ 1300 万円 |
| 勤務地 | 千葉県市原市八幡海岸通2番10 |
三菱重工業株式会社 発電用・舶用エンジンに関する研究開発業務／総合研究所
正社員
| 仕事内容 | 同社では、発電用、舶用など産業用のディーゼルエンジン、ガスエンジンを開発し、グローバルに事業展開しております。また、カーボンニュートラル社会への対応として、水素エンジン、メタノールエンジン、アンモニアエンジンなどの研究開発も進めております。これらエンジンの新規開発および要素技術に関する研究開発業... |
|---|---|
| 経験・資格 | 【学歴】
・高専、学士、修士、博士、ポスドク
(機械)
【能力】
・機械工学に関する基礎知識を有し、特に燃焼、伝熱・流動現象に関する知識を有する方が望ましい。
・研究開発に対して主体的に取り組める向上心/探求心/粘り強さ等を有する方。
・社内外関係者と円滑に業務を遂行できるコミュニケーション力、調整力、交... ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 推奨年齢 | 20代 30代 |
| 想定年収 | ※ご経験、スキルにより応相談 |
| 勤務地 | 神奈川県相模原市中央区田名3000番地 |
三菱重工業株式会社 CO2回収・化学・環境プラントを対象とした化学工学を用いたプロセス構築に関する研究開発業務／長崎県長崎市
正社員
| 仕事内容 | ・CO2回収プラント・化学プラント・環境プラント向けに触媒(化成品合成触媒、脱硝触媒)、機能材(CO2吸着材、水素生成材料)を用いた新規プロセスを構築の研究開発を企画し、実行する業務を実施頂く。 ・触媒・機能材の機能を目標値で動作させる反応器設計、分離・精製プロセス構築、投入エネルギ適正化等の企画立案、開発... |
|---|---|
| 経験・資格 | 【学歴】
・高専、学士、修士、博士、ポスドク
(化学、機械、材料・金属)
【能力】
・触媒・機能材に関する基礎知識を有し、かつ、化学工学や単位操作の基礎知識を有する方
・主体的に研究を企画、実行出来る方(新規市場を開拓するための製品開発を、自ら率先して考え、創意工夫しながら一緒に挑戦してくれる方を募集し... ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 推奨年齢 | 30代 40代 |
| 想定年収 | ※ご経験、スキルにより応相談 |
| 勤務地 | 長崎県長崎市深堀町五丁目717番地1 |
株式会社レノバ 再エネ発電所建設技術／プロジェクトエンジニア(本社勤務、短期出張有)
正社員
1000万円
| 仕事内容 | 募集背景 事業者として現場を大事に作り上げ、再エネ事業の運転期間の確実な運転を目指すためにできた新しい部署でご活躍いただける方を募集する。 部署説明 ■フィールドエンジニアリング部 本社技術部門に所属し、事業を実施するに当たり発生する様々な技術的な課題の解決、および製品の品質向上に向けたオペレーショ... |
|---|---|
| 経験・資格 | 【必須要件】
●実務経験：類似エンジニアリング業務にてプロジェクトエンジニア(PL・PM)、もしくは電気・機械の設計者としての実務経験(それ以上の方も歓迎)を有すること。
●技術知識：機械・電気のいずれか一つの知識。
●調整力：顧客、社内メンバー、協力会社など、立場の異なる関係者とスケジュールや技術的な仕様に... ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 推奨年齢 | 30代 40代 |
| 想定年収 | 600 万円 ～ 1300 万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区京橋2-2-1 京橋エドグラン18F |
株式会社レノバ プロジェクト法務担当
正社員
| 仕事内容 | 【業務内容】 主として、以下の業務を開発、財務、エンジニアリング等のプロジェクトメンバーとともにフロントで実行することで、ミッションを達成します。 1再生可能エネルギーを資源とする発電所、蓄電所等の開発プロジェクトに関する契約のドラフティング・交渉・レビュー(株主間契約、土地利用契約、EPC契約、OM契約... |
|---|---|
| 経験・資格 | ●必要な能力・経験(must)
・契約書のドラフティング、締結経験を有すること(リスクを自ら発見し、契約条件その他の法的な手段により解決するための思考力が定着していること)
・積極的に人と関わり問題提起ができるプロアクティブさがあること
・法的リスクの抽出力・ヒアリング力と他者への説明力があること
・ビジネス... ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 推奨年齢 | 20代 30代 |
| 想定年収 | 500 万円 ～ 900 万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区京橋2-2-1 京橋エドグラン18F |
株式会社レノバ 法務担当(プロジェクト法務グループのマネージャー候補)
正社員
1000万円
| 仕事内容 | ●業務内容 主として、以下の業務を開発のフロントメンバーとともに実行し、将来の法務部プロジェクトグループマネージャー候補として活動する 1再生可能エネルギーの発電所、蓄電所等の開発プロジェクトに関する契約のドラフティング・交渉・レビュー (株主間契約、土地利用契約、EPC契約、OM契約等、プロジェクトファイ... |
|---|---|
| 経験・資格 | ●必要な能力・経験(must)
・企業法務の実務経験があること
・再エネへの関心と同社missionへの共感があること
・プロジェクトファイナンスの関連契約書のドラフティング、締結経験を有すること
・積極的に問題提起をし、課題を解決するプロアクティブさがみられること
・法的リスクの抽出力・ヒアリング力と他者への説明... ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 推奨年齢 | 30代 40代 |
| 想定年収 | 800 万円 ～ 1200 万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区京橋2-2-1 京橋エドグラン18F |
株式会社 JERA 電力需給・取引領域の第2線業務担当／課長代理～課長
正社員
| 仕事内容 | ＜部署のミッション＞ 【第2線として国内電力需給・取引領域の適正化の実現に寄与-積極的な第2線として制度・業務を分析し第1線を牽制-】 市場取引管理室は、第1線(市場入札の現業部門)とは異なる立場という特徴と関連法規制動向の知見を踏まえつつ、第1線業務への理解を深め、批判的な目線で国内電力需給・取引領域のPD... |
|---|---|
| 経験・資格 | 【必須要件】
・経験：電力・ガス会社の企画、法務コンプライアンス、内部監査
・チームリーダー経験
【歓迎要件】
・当局対応経験
・電力・ガス会社の取引従事 ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 想定年収 | ※ご経験、スキルにより応相談 |
| 勤務地 | 東京都中央区日本橋2丁目5番1号 日本橋高島屋三井ビルディング25階 東京都中央区日本橋１丁目４番1号 日本橋一丁目三井ビルディング14階 |
東証プライム上場 電力会社 送配電DX人材【総合職】／未経験可
正社員
| 仕事内容 | ■募集背景 再生可能エネルギーの導入拡大や分散型電源の増加により、送配電事業の需給構造や系統運用は急速に複雑化しています。 送配電は、関西一円の電力ネットワークを担う一般送配電事業者として、数百万の需要家と広域にわたる設備を支える社会的責任を果たしてきました。 こうした環境変化に対応し、電力インフラ... |
|---|---|
| 経験・資格 | ●必須業務経験
以下複数のご経験をお持ちの方
・データに基づく思考・意思決定を重視し、業務改善に活かした経験
・自律的に学習を継続し、新しいスキルを習得してきた経験
・業務課題を構造化し、数値を用いて説明・判断した経験
・異なる専門領域のメンバーと協働し、業務理解を深めながら推進した経験
●歓迎業務経験... ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 想定年収 | ※ご経験、スキルにより応相談 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市 |
関西電力株式会社 ソリューション本部(リビング)※デジタルマーケティング／総合職
正社員
1000万円
| 仕事内容 | ■ビジョン・ミッション 関西電力は、電力の安定供給を基盤としながら、お客さまの暮らしを支える多様なサービスを提供し、持続可能な社会の実現に貢献しています。 その中でソリューション本部の営業部門は、コンシューマー向けサービスの販売戦略・マーケティング施策を担い、お客さまとの接点価値を最大化する役割を担... |
|---|---|
| 経験・資格 | 【必須業務経験】
以下いずれかのご経験をお持ちの方
・コンシューマー向けビジネスにおけるマーケティング業務経験(事業会社・支援会社問わず)
・データ分析に基づくマーケティング施策の企画・実行経験
・デジタルチャネル(Web広告、メール、LINE等)を活用したマーケティング施策の企画・運用経験
【歓迎業務経験】
... ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 推奨年齢 | 20代 30代 40代 |
| 想定年収 | 500 万円 ～ 1400 万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区中之島3丁目6番16号 |
関西電力株式会社 非エネルギー領域も含めた新規事業の開発・拡大／プロジェクトマネジメント
正社員
| 仕事内容 | 関西電力は、従来からの発電、電力販売などのエネルギービジネスに留まらず、お客さま起点でニーズや課題と向き合うことで、お客さまに新たな価値を提供する「サービスプロバイダーへの転換」を目指しています。今回ご紹介する、ソリューション本部開発部門では、エネルギー領域を中心に、非エネルギー領域も含めた新規... |
|---|---|
| 経験・資格 | 【必須要件】
下記のいずれか一つ以上の実務経験がある方。
1ビジネスモデル構築、事業計画の策定及び体制構築
2出資に係るストラクチャー構築やSPC設立
3マーケティング
【歓迎要件】
・各種電力市場や電力系統、需給、エネルギーマネジメントに関する実務経験がある方
・交通事業、自動車OEM業界での実務経験がある方... ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 推奨年齢 | 20代 30代 40代 |
| 想定年収 | ※ご経験、スキルにより応相談 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区中之島3丁目6番16号 |
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