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NEW イーソリューションズ株式会社 事業プロデューサー(マネジャー候補) ／地域社会の課題解決・産業振興に向けた新規事業創出【地方創生×産官学連携】
正社員
1000万円
| 仕事内容 | これまでの「スマートシティ」関連の実績や、それを通じて培ってきた自治体連携の知見、各地域からの信頼、人的ネットワークなどの上で、「資源循環・サーキュラーエコノミー」、「陸上養殖」、「植物工場」、「インバウンド観光(特に富裕層向け)」、「地域医療データプラットフォーム」、「予防(0次予防)」、「感染症・... |
|---|---|
| 経験・資格 | ＜必須＞
大学卒、大学院卒で以下いずれかのご経験をお持ちの方
・法人営業
・事業企画
・事業開発
・戦略/新規事業コンサルタント
＜歓迎＞
・理系分野の知見・経験
・スマートシティ、不動産開発、まちづくり、DX、データ分析、医療データ活用等の知見
・自治体・企業・大学等と連携し、地方産業創出、そして地方創生... ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 想定年収 | 850 万円 ～ 1200 万円 |
| 勤務地 | 東京都港区虎ノ門4-3-1 城山トラストタワー17F |
NEW イーソリューションズ株式会社 事業プロデューサー(メンバー)／脱炭素社会に向けた新規事業の構想・社会実装【脱炭素×新規事業】
正社員
| 仕事内容 | 事業内容 ソーシャルデザイン事業部は、「脱炭素」や「再生可能エネルギー」、「水素エネルギー」、「スマートシティ」などの領域で、生活者目線に立った社会インフラ(ソーシャル)のあるべき姿を、仮説と検証を繰り返しながら設計していく(デザイン)事業に取組んでいます。 一例として、産官学を巻き込んだ新規事業創出... |
|---|---|
| 経験・資格 | ＜必須＞
【社会人経験2年以上の方で、以下のご志向・スキルをお持ちの方】
同社では志やポテンシャルを重視しており、幅広いご経験の方を歓迎いたします
・ビジネスを通じた社会課題解決において、社会的重要テーマをビジネスとして成立させることへの強い興味・関心をお持ちの方
・官民両領域において、単なる社会貢献... ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 想定年収 | 650 万円 ～ 800 万円 |
| 勤務地 | 東京都港区虎ノ門4-3-1 城山トラストタワー17F |
NEW 楽天ペイメント株式会社 事業戦略／ペイメント戦略室
正社員
| 仕事内容 | ＜ミッション＞ 楽天グループのFintechビジネスとして多彩なキャッシュレス決済ラインナップとそれらを通したマーケティングビジネスを展開する楽天ペイメントの戦略室での仕事です。 第二のフェーズを迎えているキャッシュレスビジネスの持続的な成長戦略を描くとともに、戦略の実行・課題解決を通じてFintech領域・デ... |
|---|---|
| 経験・資格 | 【必要な経験・スキル】
・プロジェクトマネジメント経験
・下記いずれかのビジネスに関わった経験
事業開発(Biz Dev)／決済／金融／アプリプロダクト／Webサイト／ソリューション営業
・TOEIC800点以上または2年間以内に同等のスコアを取得するモチベーションがある方
【望ましい経験・スキル】
議論・検討だけにとど... ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 想定年収 | ※ご経験、スキルにより応相談 |
| 勤務地 | 東京都港区港南二丁目16番5号 NBF品川タワー |
NEW コベルコ建機株式会社 新規事業の創出・企画担当／東京
正社員
1000万円
| 仕事内容 | ■採用背景 建設機械メーカーとして高い品質の「モノ」を生み出す会社であることはもちろんのこと、時代の変化や課題を解決するソリューションやサービスといった「コト」ビジネスの強化・事業化を進めています。 そのため、遠隔操作技術や自動化技術、データ連携活用などの新技術を生かした新事業アイデアの創出力や他社... |
|---|---|
| 経験・資格 | 【必須の経験・スキル】
＜業務経験(いずれか)＞
・新規の事業企画・推進経験(市場分析、事業計画の策定含む)
・クラウド基盤上のウェブ系システムの企画・開発経験
【あると好ましい経験・スキル】
・プロジェクトマネジメントの経験
・社内外との折衝・調整力
・財務、投資判断の知識
・ビジネスレベルの英語力
＜求... ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 推奨年齢 | 30代 40代 |
| 想定年収 | 600 万円 ～ 1050 万円 |
| 勤務地 | 東京都港区高輪2丁目22番1号 THE LINKPILLAR 2 |
NEW ハコベル株式会社 事業推進Bizdev／事業開発部
正社員
| 仕事内容 | 新たに創設された事業開発部にて、執行役員直下で事業推進を担っていただきます。 事業の成長を加速させるための多岐にわたる業務を担っていただく想定をしています。 ＜具体的な業務内容＞ 営業やオペレーションなどの現場に入り込み、業務改善や業務フローの構築、現場への装着・推進までを担う 事業成長の角度を変え... |
|---|---|
| 経験・資格 | 【必須(MUST)】
以下いずれかのご経験
・ソリューション営業のご経験
・営業企画のご経験
・事業開発のご経験
・プロダクトマネジメントのご経験
・コンサルティング(IT・業務・戦略)のご経験
【歓迎(WANT)】
・立ち上げフェーズの事業に携わったご経験
・スタートアップでのご経験
・事業開発・事業推進・事業企画・営... ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 推奨年齢 | 20代 30代 |
| 想定年収 | 500 万円 ～ 700 万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区八丁堀2-14-1 住友不動産八重洲通ビル1・3F |
NEW 外資系コンサルティングファーム Work, Rewards&Careers, Lead Associate
正社員
| 仕事内容 | 同社は、グローバルに展開する組織・人事コンサルティングファームです。企業の成長や戦略実現に向けて、組織や人材の課題に対し、国内外の知見・データを活かしたソリューションを提供しています。同社が向き合う課題は、事業戦略に直結する「人と組織」の挑戦です。 例えば： 経営戦略と連動した人材マネジメントの... |
|---|---|
| 経験・資格 | Essential
・クライアントの変革と成長に積極的に取り組む意欲
・人事施策・制度、人事コンサルティングに対する関心と学習意欲
・好奇心を持ってスキルアップに取り組める柔軟性
・チームワークを大切にし、社内外と円滑で誠実なコミュニケーションが取れる
・日本語ネイティブレベル
Desirable
・戦略・経営、組織... ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 想定年収 | ※ご経験、スキルにより応相談 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
NEW 創業100年の老舗商社 営業企画室での事業分析と事業企画
正社員
| 仕事内容 | ■営業企画 ・同業他社の企業研究 ・仕入れ先の新商品研究 ・トレンドの把握 ・上記情報の発信など 同社の経営・事業に大きくかかわるポジションとなります。 また数値管理や分析、営業部門との調整や指導など、周りの協力を得ながら 業務を進めていくため、協調性も大切なお仕事です。 |
|---|---|
| 経験・資格 | ●必須スキル・経験
・経営企画、営業企画経験者
・営業経営者
●歓迎スキル・経験
・上場準備、経営企画業務、営業企画・M＆A、DX等の業務への強い関心
・ビジネスインテリジェンスとデータ分析のスキル
・会議の事務局として調整経験
●求める人物像
・積極性がある方
・コミュニケーション能力が高い方
・向上心のある方 ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 推奨年齢 | 20代 30代 40代 |
| 想定年収 | 450 万円 ～ 700 万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
NEW アズビル株式会社 管理会計(業績管理)
正社員
| 仕事内容 | ・アズビルグループ連結A業績、アズビルおよびグループ会社の各単体での業績管理、関連会議体の企画・運営 ・予算編成、予算・見通し・実績の総合管理 ・業績管理業務の生産性向上の仕組みの企画・運営 ・KPI、KGIなどの指標や会計・業績に関わる新たな取り組み等の企画・構築・運営 ※将来に向けて、グループ経営管理本... |
|---|---|
| 経験・資格 | ■求める人物像
アズビルグループの管理会計改革・推進に向けて、業績管理や資本コストを意識したKPI等の企画・運営・分析などを一緒に実施する人材を求めています。
■資格・経験(MUST)
下記に該当するすべての経験および資格
▼製造業で以下のいずれか経験者
・制度会計：単体、連結決算、税務業務経験
・管理会計：業績... ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 想定年収 | 650 万円 ～ 900 万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内2-7-3東京ビル |
NEW 外資系コンサルティングファーム 組織・人事コンサルティング／Work, Rewards&Careers, Consultant／東京
正社員
| 仕事内容 | 同社は、グローバルに展開する組織・人事コンサルティングファームです。企業の成長や戦略実現に向けて、組織や人材の課題に対し、国内外の知見・データを活かしたソリューションを提供しています。私たちが向き合う課題は、事業戦略に直結する「人と組織」の挑戦です。 例えば： 経営戦略と連動した人材マネジメントの... |
|---|---|
| 経験・資格 | 【必須要件】
クライアントの変革と成長に積極的に取り組む意欲
人事施策・制度、人事コンサルティングに対する関心と学習意欲
好奇心を持ってスキルアップに取り組める柔軟性
チームワークを大切にし、社内外と円滑で誠実なコミュニケーションが取れる
日本語ネイティブレベル
【歓迎要件】
戦略・経営、組織人事コン... ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 想定年収 | ※ご経験、スキルにより応相談 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
NEW 外資系コンサルティングファーム Executive Compensation and Board Advisory, Associate Director／Tokyo
正社員
| 仕事内容 | 【The Business : 経営者報酬・ボードアドバイザリー】 日本企業におけるコーポレート・ガバナンス改革の進展に伴い、経営者報酬制度の透明性、公正性、競争力を確保することが企業価値向上に直結する重要課題となっています。同社では、グローバルな報酬プラクティスと豊富な実績に基づき、経営戦略と連動した経営者報... |
|---|---|
| 経験・資格 | 【ESSENTIAL】
・コーポレート・ガバナンス領域(特に経営者報酬やサステナビリティ報酬を含む)ならびに人事関連業務における実務経験
・資産運用機関・投資ファンド等における議決権行使／エンゲージメントに関する業務経験
・5～10年程度の就業経験
・プロジェクトやチームのリード経験
・ビジネスレベルの英語力
・日... ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 想定年収 | ※ご経験、スキルにより応相談 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
NEW 外資系コンサルティングファーム Associate/ Lead Associate／国内外の多様な組織・人事関連プロジェクト
正社員
| 仕事内容 | 【The Business】 同社は、グローバルに展開する組織・人事コンサルティングファームです。企業の成長や戦略実現に向けて、組織や人材の課題に対し、国内外の知見・データを活かしたソリューションを提供しています。私たちが向き合う課題は、事業戦略に直結する「人と組織」の挑戦です。 例えば： ・経営戦略と連動し... |
|---|---|
| 経験・資格 | 【ESSENTIAL】
・クライアントの変革と成長に積極的に取り組む意欲
・人事施策・制度、人事コンサルティングに対する関心と学習意欲
・好奇心を持ってスキルアップに取り組める柔軟性
・チームワークを大切にし、社内外と円滑で誠実なコミュニケーションが取れる
・日本語ネイティブレベル
【DESIRABLE】
・戦略... ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 想定年収 | ※ご経験、スキルにより応相談 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
NEW 外資系コンサルティングファーム Associate/ Lead Associate／従業員エンゲージメントサーベイに関するコンサルティング
正社員
| 仕事内容 | 【The Business :経営者報酬・ボードアドバイザリー】 すべての組織の成長は、そこで働く人々の能力とパフォーマンスに左右されます。テクノロジーの急速な発展、労働流動性の高まり、顧客ニーズが増大する時代に、一貫した人事戦略を持つことはビジネスの成功に欠かせません。 同社のEmployee Experience(従業員体験)... |
|---|---|
| 経験・資格 | 【ESSENTIAL】
・従業員エンゲージメントやEmployee Experience(従業員体験)、人事コンサルティング領域に対する強い興味・関心
・定量・定性的なデータの整理・分析およびそれに基づく論理的な文書作成の経験とそのための詳細かつ正確な確認・検査能力、情報処理・分析力、論理的思考力および文書作成能力
・Excel、... ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 想定年収 | ※ご経験、スキルにより応相談 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
NEW 外資系コンサルティングファーム Consultant／国内外の多様な組織・人事関連プロジェクト
正社員
| 仕事内容 | 【The Business】 同社は、グローバルに展開する組織・人事コンサルティングファームです。企業の成長や戦略実現に向けて、組織や人材の課題に対し、国内外の知見・データを活かしたソリューションを提供しています。私たちが向き合う課題は、事業戦略に直結する「人と組織」の挑戦です。 例えば： ・経営戦略と連動し... |
|---|---|
| 経験・資格 | 【ESSENTIAL】
・クライアントの変革と成長に積極的に取り組む意欲
・人事施策・制度、人事コンサルティングに対する関心と学習意欲
・好奇心を持ってスキルアップに取り組める柔軟性
・チームワークを大切にし、社内外と円滑で誠実なコミュニケーションが取れる
・日本語ネイティブレベル
【DESIRABLE】
・戦略... ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 想定年収 | ※ご経験、スキルにより応相談 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
NEW 外資系コンサルティングファーム Consultant／従業員エンゲージメントサーベイに関するコンサルティング
正社員
| 仕事内容 | 【The Business :経営者報酬・ボードアドバイザリー】 すべての組織の成長は、そこで働く人々の能力とパフォーマンスに左右されます。テクノロジーの急速な発展、労働流動性の高まり、顧客ニーズが増大する時代に、一貫した人事戦略を持つことはビジネスの成功に欠かせません。 同社のEmployee Experience(従業員体験)... |
|---|---|
| 経験・資格 | 【ESSENTIAL】
・コンサルティングや調査・研究、人事領域、経営企画・事業企画、業務・ITにおけるプロジェクトマネジメントおよび課題解決の経験(組織・人事に関連する内容が望ましい)
・従業員エンゲージメントやEmployee Experience(従業員体験)を中心とした人事コンサルティングに対する強い関心
・統計解析を用... ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 想定年収 | ※ご経験、スキルにより応相談 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
NEW 外資系コンサルティングファーム 経営者報酬コンサルタント(コンサルタント、アソシエイトディレクター)
正社員
| 仕事内容 | 【The Business :経営者報酬・ボードアドバイザリー】 日本企業におけるコーポレート・ガバナンス改革の進展に伴い、経営者報酬制度の透明性、公正性、競争力を確保することが企業価値向上に直結する重要課題となっています。同社では、グローバルな報酬プラクティスと豊富な実績に基づき、経営戦略と連動した経営者報酬... |
|---|---|
| 経験・資格 | 【ESSENTIAL】
・コーポレート・ガバナンス領域(特に経営者報酬やサステナビリティ報酬を含む)ならびに人事関連業務における実務経験
・資産運用機関・投資ファンド等における議決権行使／エンゲージメントに関する業務経験
・5～10年程度の就業経験
・プロジェクトやチームのリード経験
・ビジネスレベルの英語力 ... ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 想定年収 | ※ご経験、スキルにより応相談 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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