求人情報詳細
NEW 株式会社グリッド 数理最適化エンジニア/大規模計画業務への最適化実用化にチャレンジ
正社員
1000万円
| 仕事内容 | ●グリッドのOptimizationは プロジェクトの技術方針をリードする「数理最適化エンジニア」のポジションです。同社では、数理最適化のソリューションを提供しており、数理最適化を用いたアルゴリズム開発メンバーを増強する一環として新しいメンバーを募集しております。 ●募集背景・仕事内容 お客様の様々な課題をAIと数理最適化手法を用いて解決する業務全般をリードしていただきます。 《案件例》 鉄道・交通分野における様々な計画の最適化ソリューション開発 電力需供計画の最適化ソリューション開発 配船計画の最適化ソリューション開発 具体的には、以下のような業務を担当してもらいます(能力と希望ベースで担当領域を相談)。 ・最適化エンジン/ソルバーのプログラム設計、実装、結果レポーティング ・業務システムとの結合 ・SaaSプロダクトの開発における最適化アルゴリズムの設計・実装 ・顧客への結果の説明や、要件のヒアリング ・社内のデータサイエンティストを対象にした技術力向上のための教育活動 ●業務環境と魅力 何よりグリッドを強くするのは、全社員に共通する「社会をよくしたいと思う志」です。数理最適化、機械学習、強化学習、量子コンピューターという最先端技術に投資すると同時に、その技術がどのように実社会・インフラ現場で使われ続けるかを全社員が日々考えています。 「物理、数学、工学の博士多数」+「重工やメーカ出身社員のドメイン知識」+「コンピューターサイエンス専門家」+「数理最適化の実務20年経験のプロ」で構成されたエンジニア組織。お客様のそれぞれ異なるニーズや制約条件に対して、柔軟かつ確実なソリューションを提供しています。 数多いプロジェクトノウハウと顧客ネットワーク、専門家アドバイザーによる最新技術教育が社員の活躍をサポートしています。 フルフレックス、フルリモート制度と、フランクなコミュニケーション文化が、裁量権を持って自由に行動する業務スタイルを支えます。 |
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| 経験・資格 |
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。
●必須のスキルと経験・数理最適化ソルバー(Gurobi, SCIP, etc.)を用いた実務経験 ・数理最適化インターフェイス(gurobipy, pyomo, OR-Tools)を用いた実務経験 ●歓迎のスキルと経験 ・PythonもしくはC++を用いたプログラム開発経験 ・アカデミックで数理最適化の研究をしていた経験 ・メタヒューリスティクスアルゴリズムを用いた最適化エンジンの開発経験 ・AtCoder Algorithmレート水色以上 ・アカデミックでのヒューリスティックアルゴリズムの研究経験 ・プロジェクトマネジメントの経験 ・外国籍の方の場合は、N2以上の日本語スキル ・AWS等のクラウド環境での開発経験 ・電力、配船、鉄道・交通といったドメインに対する知識 ●人材像 ・社会インフラ業界における課題をITの力で解決したいと思う人。 ・課題解決に主体的に取り組める人。 ・向上心を持って幅広く領域にチャレンジしたい方。 ・周りのサポートに素直に感謝できる人 ※更なる詳細事項は、カウンセリング(面談)時にお伝えします。 |
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| 想定年収 | 800 万円 ~ 1200 万円 | ||||||||||||
| 勤務地 | 東京都港区北青山3丁目6-7 青山パラシオタワー4F | ||||||||||||
| 勤務時間 | フレックスタイム制(コアタイムなし) ※試用期間中も適用 |
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| 休日・休暇 | 【休日】 120日以上/年 ■完全週休2日制(土・日) ■祝日、年末年始(12/29~1/3)など 【休暇】 有給休暇・特別休暇(リフレッシュ休暇3日、産前産後休業、育児休業、介護休業、その他) ※24年度育休取得実績 男性:71% 女性:100% |
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| 試用期間 | 試用期間 入社日から6か月 ※待遇・条件面に変更なし |
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| 昇給・給与 | 理論年収=月額固定給(基本給+特別勤務手当)×12ヶ月分+賞与 ・特別勤務手当:残業代42時間分の時間外割増手当 ・賞与:基本給1ヶ月分を基準にし、業績・評価によって決められた金額を、1年に2回支給(2月・8月) |
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| 加入保険 | 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 完備 | ||||||||||||
| 企業データ |
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| Recruiting No. | 01009474000022 |
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