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NEW 株式会社メディアドゥ SC事業部_リサーチャー／東京都千代田区

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正社員

仕事内容

仕事概要
・国や自治体の政策、重点施策、予算、制度、社会・市場動向等の調査・分析
・中長期の社会・市場変化を踏まえた成長事業領域の探索、仮説構築
・同社の既存事業・経営資源と政策・市場動向を接続した事業機会の分析
・新規事業・プロジェクトの開発、事業性検証、事業計画の策定
・補助金・助成金等の政策支援制度の調査・分析および自社事業への活用提案
・行政機関、自治体、民間企業等との協議・関係構築
・複数の民間企業等によるコンソーシアム・共同事業の企画、プロジェクト推進
・社内の事業部門・経営層・関係部門との連携、プロジェクトマネジメント
・実証事業・社会実装の企画および推進
・実装結果・取得データ等を踏まえた仮説検証、事業計画の改善・再設計

求める人物像
■経営判断に資するリサーチレポーティング
調査・分析結果は、経営レポートレベルに仕上げ、事業の加速と経営判断の迅速化へ貢献していただきます。事実に基づき、定量的な分析を行い、仮説や提案も積極的に取り組んでいただきます。経営方針や事業戦略を理解し、情報整理と統合力を発揮いただくことを期待します。

■政策・社会動向を捉えた、中長期の事業機会の探索
国や自治体の政策・重点施策、社会・市場動向等を継続的に調査・分析し、同社の事業戦略と接続しながら、中長期で成長が期待できる事業領域を探索します。調査結果を整理するだけでなく、将来の社会・市場変化を予測し、同社が取り組むべきテーマや事業機会について仮説を構築することを求めます。

■リサーチを起点とした事業開発
構築した仮説をもとに、対象市場やステークホルダー、事業性、実現方法等を具体化し、事業計画へ落とし込みます。必要に応じて国・自治体の補助金・助成金等の政策支援制度も調査・分析し、活用可能性を検討しながら、事業の実現に向けた企画・提案を行います。

■官民・社内外を巻き込んだ社会実装と仮説検証
行政機関、民間企業、地域の関係者、社内事業部門など、多様なステークホルダーと連携しながらプロジェクトを推進します。企画・提言で終わるのではなく、実際の事業として現場へ実装し、そこで得られたデータや知見をもとに当初仮説を検証・更新し、次の事業開発につなげます。

経験・資格

※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。

必須スキル
・組織理解と、事業会社として取り組む意義のある課題認識
・シンクタンク、コンサルティングファーム、事業会社等における、政策・社会・市場等の調査分析、または事業企画・事業開発に関する実務経験
・国や自治体等が公表する政策文書、行政計画、各種制度等を読み解き、事業への影響や機会を整理・分析できる能力
・調査・分析結果から仮説を構築し、具体的な企画・事業計画へ落とし込む能力
・社内外の複数のステークホルダーと連携し、プロジェクトを主体的に推進した経験
・調査・提言そのものを目的とせず、自ら事業推進・社会実装まで担うことへの意欲

歓迎スキル
・事業会社における新規事業の企画・立ち上げ・推進経験
・シンクタンク、コンサルティングファーム等における政策調査、官民連携、新規事業支援等の経験
・省庁、自治体その他行政機関での実務経験
・国・自治体等の補助金・助成金・委託事業等に関する調査、申請、採択後の事業推進経験
・官民連携事業、実証事業、社会実装プロジェクト等の経験
・複数の民間企業によるコンソーシアム・共同事業の組成またはプロジェクトマネジメント経験
・事業計画・事業性評価・市場分析等に関する実務経験
・地域創生、コンテンツ、デジタル、教育、文化・エンターテインメント等、同社事業と関連する領域での知見・経験

※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。

想定年収

500 万円～ 700 万円

勤務地

東京都千代田区一ツ橋1-1-1パレスサイドビル 5F

福利厚生・待遇

・各種社会保険完備
・社員持株会
・社内レクリエーション
・企業年金制度(マッチング制度)
・育児・介護短時間勤務制度
・各種クラブ活動支援
・交通費全支給 (月上限5万円まで)
・オフィス併設カフェ(ドリンク1杯無料)
・オフィスビル内レストラン「111」(社員割引で利用可)

勤務条件

勤務時間	＜勤務時間＞フレックスタイム制基本：10:00～19:00(標準労働時間8時間) ≪フレキシブルタイム≫ 始業：5:00～11:00 終業：15:00～22:00 ≪コアタイム≫ 11:00～15:00 ※ただし、クライアントの都合上、必要な場合にはフレキシブルタイムであっても出社をお願いすることがあります。＜リモート勤務＞リモートワーク：可(月40時間まで) ※原則出社
休日・休暇	完全週休2日制（土日）、祝祭日、年末年始年次有給休暇、夏季休暇、結婚休暇、産前産後休暇、育児休暇、慶弔休暇、介護休暇
試用期間	3か月
昇給・給与	昇給：年1回（3月）
加入保険	各種社会保険完備

企業データ

会社名	株式会社メディアドゥ
事業内容	デジタルコンテンツ流通・配信／システム開発・提供／書籍、印刷物、映像、音響等の企画製作・販売／各種研究開発、調査、運用、コンサルティング等
株式	◆東証プライム上場
設立	創業：1996年4月1日、設立：1999年4月1日
資本金	6,019百万円
従業員数	連結全体人数約550名
男女比	女性50.6％、男性49.4％
平均年齢	36.2歳 (2026年2月末時点)

取材班による独自解説

出版社と電子書店の間を取り持つ電子書籍取次事業を主軸に据える企業。
「メディアドゥだけ儲かっても出版業界がシュリンクしては意味がない」という視座の高さと国内トップの流通シェア率によるボリュームメリットを背景に、近年は販売取次の手数料を徐々に減額し、出版社へ還元する姿勢を打ち出している。
出版業界の活性化やNFTを活用して新たなコンテンツの価値創出を推進する「戦略投資事業」も複数展開。

【電子書籍流通事業】
「著作物の健全なる創造サイクルの実現」をミッションに掲げている同社における基幹事業。2,000社以上の国内出版社と150店以上の電子書店間の電子書籍流通を支援しており、この領域における流通シェアは国内トップの約36％を誇る。
この事業を通じて出版業界内での信頼を勝ち取り、出版社と電子書店間に介在する唯一無二の業界ポジションを確立している

【戦略投資事業】
IP創出・業界の活性化・BX/SaaS拡大・新たなコンテンツの価値創出を推進している事業。
そのうちの一つであるFanTop事業は、NFTテクノロジー（非代替性トークン）を活用したリアル書店や紙書籍出版の活性化を目指したもの。様々なコンテンツのファンが、デジタルのファンアイテムの収集や共有等を楽しめるNFTプラットフォームを提供している。
また、紙書籍にNFTデジタル特典を付与することで紙書籍自体の値上げを実現しつつ、デジタルコンテンツに「資産性」をもたらすことを可能にしている。
更に、ユーザー間での二次流通（売買）が行われる度に権利者へ収益を分配し続けられるため、著作者等への還元にも繋がる
≪参考URL≫
「メディアドゥ、世界初の「NFT電子書籍」付き新書を早川書房新レーベル「ハヤカワ新書」創刊ラインナップ5作品で提供」
https://mediado.jp/service/6094/

【徳島県の地方創生】
・藤田社長の生まれ故郷でもある徳島県に「株式会社メディアドゥテック徳島」を構えている
・プロバスケットチーム「徳島ガンバロウズ」の運営（2023-24年からB3リーグに参入。2026-2027年からB.LEAGUE ONE所属）

【海外戦略】
2026年3月2日、北米最大の独立系マンガ出版社Seven Seas Entertainment, LLC（Seven Seas）の全持分を海外子会社のMedia Do International, Inc（MD-i）が取得し、連結子会社化（孫会社化）することを発表
今や日本に次ぐ世界最大級の漫画市場となった北米マンガ市場において、紙書籍の拡大、電子書籍の強化、新規領域への展開（マーチャンダイジングによる日本IPの価値など）を進めていく

【働く環境】
社長自らがデザインに携わったこだわりのオフィスで、開放感のある窓からは隣接する皇居が望める。オフィス内には、「火の鳥」や「ブラック・ジャック」といった、手に取るのを躊躇する程に貴重な漫画本が、ギャラリーの如く並んでいる。
これらは作者・手塚治虫氏のご親族から寄贈されたもの。

※採用HP（社員インタビューや福利厚生、有給取得率などが掲載されています）
https://mediado.jp/recruit/

Recruiting No.

01007999000119