求人情報詳細
NEW 株式会社 GSユアサ 電力貯蔵システム(ESS)製品の設計開発業務/機械系/京都勤務
正社員
| 仕事内容 | 同社が手掛ける電力貯蔵システム(ESS)製品の、構造設計・解析・試作・評価等の開発業務全般をご担当いただきます。 エネルギー利用の最適化のため、再生可能エネルギーの発電設備に併設する蓄電池設備の需要は年々高まっております。 カーボンニュートラルの実現に大きく貢献できるため、自身が携わった製品が社会に出回った際には、強いやりがいを感じられる職種となります。 《ESSとは》 電力貯蔵システム(Energy Storage System)のことを指します。 近年導入が進む再生可能エネルギーは、天候や時間帯により発電量が変動することから、電力系統の需給バランスが不安定になること、電力需要が少ないときに発電出力を制御せざるを得ないことが課題です。 GSユアサの蓄電池設備は、連系している電力系統へ充放電を行い、需給バランスを調整することで電力系統を安定させ、再生可能エネルギーの活用に貢献します。 《部門からのメッセージ》 当部門では製品(モノ)だけではなく、遠隔監視や長期保証等のサービス(コト)を新たな価値として付加した製品開発にチャレンジしています。 今後の更なる売上拡大に向けて、ESS製品の新規開発を一緒に進めていきましょう! |
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| 経験・資格 |
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。
【必須】○高専卒以上で、機械系の学科・専攻を卒業・修了されている方 ○構造設計のスキルを持ち、3D-CADの操作経験がある方 ○機械工学の知識をお持ちの方 ○製品開発の実務経験を有する方 【歓迎】 ○コンテナや屋外・屋内キュービクル等の筐体設計スキルをお持ちの方 ○CAE解析スキルをお持ちの方 ○英会話スキルをお持ちの方 ○以下のいずれかの知識・経験をお持ちの方 →・構造計算 ・強度解析 ・熱流体解析 【求める人物像】 ○新しい企画に対し、粘り強く前向きにチャレンジできる方 ※更なる詳細事項は、カウンセリング(面談)時にお伝えします。 |
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| 推奨年齢 | 20代 30代 | ||||||||||
| 想定年収 | 550 万円 ~ 900 万円 | ||||||||||
| 勤務地 | 京都市南区吉祥院西ノ庄猪之馬場町1番地 | ||||||||||
| 勤務時間 | 09:00~17:35(所定労働時間7時間50分) ※フレックスタイム制度:有り |
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| 休日・休暇 | 完全週休2日、祝日、夏季・年末年始・GW長期休暇、マイメモリアルホリデー、慶弔休暇 他 ※年間休日126日 |
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| 試用期間 | 3ヶ月 | ||||||||||
| 昇給・給与 | 昇給:年1回 賞与:年2回 |
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| 加入保険 | 各種社会保険 | ||||||||||
| 受動喫煙対策の有無 | 有 | ||||||||||
| 企業データ |
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| 取材班による独自解説 | 同社グループは、81の子会社・42の関連会社により構成され、電池、電源装置、照明機器、特機およびその他の電気機器の事業を展開。 鉛蓄電池シェアは国内トップで、世界2位。海外事業も拡大中である。 国内の登録特許数は1200件を越え、リチウムイオン電池開発の技術は世界屈指。本田技研工業との合弁企業「ブルーエナジー(GSユアサ51%)」があり、日本の自動車メーカーにとって不可欠なリチウムイオン電池サプライヤー。 リチウムイオン電池は車載向けだけでなく、再エネ(洋上風力発電所等)、宇宙(ロケットや衛星)、海洋(潜水艦等)などで需要がさらに拡大していく市場環境にあり、同社もさらなる成長を目指している。 【社風について】 部門同士はもちろん、上下、斜め(他部署同士の管理職と担当者)など全ての方向において、風通しが良い。 ※(株)エリートネットワークHPに企業インタビューを掲載しております。是非ご覧ください。 ■人事部 人材グループ グループマネージャー:古谷 和則氏 https://www.elite-network.co.jp/interview_kigyo/106.html | ||||||||||
| Recruiting No. | 01005033000365 |
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