NEW オムロン株式会社 【AI/データ/遠隔技術×新事業創造】事業アーキテクト(DX・BPRコンサルタント)【データソリューション事業本部】

ブックマーク一覧

仕事内容	◆担っていただきたい具体的な仕事内容 [1] 顧客業務改革・DX推進コンサルティング ・流通・小売業界の顧客企業に対し、業務プロセスの現状分析と課題抽出を実施 ・BPR(Business Process Re-engineering)を含む業務改革提案の策定 ・DX化に向けたロードマップの設計と実行支援(AI・データ活用、リモートマネジメント等) [2] アセスメントサービスの提供 ・顧客業務の診断・評価(アセスメント)を実施し、改善領域を特定 ・統合保守サービスやBPOサービスとの連動を前提とした最適化提案 [3] データソリューション活用の企画・導入 ・顧客現場の可視化・分析(映像解析、データソリューション)による業務改善提案 ・FAQ検索ツールやセルフメンテナンス支援ツールなど、既存・企画開発中のソリューションの横展開と機能強化 ・顧客業務データを活用した意思決定支援サービスの開発 ・新規ソリューション(クラウド型サービス、AIエージェント等)の企画・PoC・導入支援 [4] プロジェクトマネジメント ・OFE・DSB・外部パートナーとの協働によるプロジェクト推進 ・PM/PMOとして進捗管理、リスク管理、リソース調整を実施 ・複数テーマの優先順位付けと横展開方針の策定 ◆業界動向と自社事業の特徴 ●事業内容 スマートM&S事業部は、オムロンのデータ・AI・遠隔技術を活用し、サービス業・小売業界を中心に社会インフラの未来を支える新しいサービスモデルを創出しています。現場のリアルな課題をデータで可視化し、AIによる業務最適化や自動化を推進。働き手の“やりがい”と“生産性”を両立する社会変革に挑戦しています。あなたの創造性が、日本の高品質な社会・生活インフラを次世代へ継承する力となります。 ●今後の展望 オムロンフィールドエンジニアリングとの連携をさらに深め、人的サービスとデータ・AI活用を融合した価値提供により、サービス業・小売業界の顧客企業が抱える経営課題の解決に貢献します。具体的には、店舗運営の管理対象であるヒト(従業員・顧客)、モノ(商品)、環境(店舗・設備機器)、そして基盤(プロセス・システム)に対し、最適化・高度化・効率化の3つの視点から業務変革とDXを推進し、顧客のLTV(顧客生涯価値)最大化を目指します。 ●強み 全国規模のコンビニやコーヒーチェーンのクライアントの設備機器の一括保守等のワンストップサービスやIoT製品の導入支援を担うオムロンフィールドエンジニアリング(OFE)と連携することで、膨大なデータ資産を収集することが出来、またサービスモデルの実装を進めることが出来ます。さらに鉄道・交通・エネルギー領域でトップシェアの製品を持つオムロンソーシャルソリューションズ(OSS)との連携も進めており、製品を通じて蓄積してきた現場データを活用した新たなソリューションを生み出せる可能性を多く秘めています。 また、2023年に新たにオムロングループに参画したJMDC社のデータマネジメント技術及びソリューション開発力も活用することで、データソリューションビジネスを創出し、事業部の成長力も高めることが出来ます。
経験・資格	※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。 ◆必須条件【経験】 ・業務改革・BPRの実務経験 サービス業・流通・小売業界または製造業で、業務プロセス改善や改革プロジェクトをリードした経験。 ・DX推進プロジェクトの経験 データ活用、AI、クラウド、RPAなどを用いたデジタル化施策の企画・導入経験。 ・顧客折衝・コンサルティング経験 顧客企業の経営層・現場担当者とのヒアリング、課題抽出、提案活動の経験。 ・プロジェクトマネジメント経験 複数ステークホルダーを巻き込んだプロジェクトの進捗管理、リスク管理、リソース調整の経験。 ◆必須条件【スキル】 ・課題分析・問題解決スキル 複雑な業務課題を構造化し、改善策を論理的に導き出す能力。 ・データ分析スキル ExcelやBIツールを用いたデータ集計・分析、インサイト抽出のスキル。 ・ITリテラシー クラウドサービス、AI、RPAなどDX関連技術の基本理解。 ・コミュニケーション・ファシリテーション能力 顧客や社内関係者との円滑な調整、会議進行、合意形成のスキル。 ・ドキュメンテーション・プレゼンテーション能力 提案書、報告書の作成および経営層向けプレゼンテーションのスキル。 ◆歓迎条件 ・流通・小売業界の業務知識 店舗運営、サプライチェーン、販売管理などの業務領域に関する理解。 ・DX関連技術・ツールの経験 BIツール(Power BIなど)、クラウドサービス、RPAの活用経験 ・プロジェクト推進力と資格 大規模プロジェクトのリード経験、PMPやIT関連資格の保有 ◆歓迎する人物像 いかなる状況でも決して諦めず、柔軟な思考と着眼点を持ち、自らを律しやりきることができる方を求めます。 スマートM&S事業部はまだ13名程度の規模の組織ですが、自らの手で社会に変革をもたらす事業を生み育てることにパッションを感じる方が多く在籍しています。同社の思いに共感いただきつつ、大きな裁量と責任感を持って、事業をともに作っていける方を求めます。 ◆使用する開発言語・ソフト・装置/機器等 ・資料作成(PowerPoint、Excel、Word等) ・プロジェクト管理・進捗管理(Teams、Slack、Jira、Confluence等) ・社内外ステークホルダーとのコミュニケーション・コラボレーション(Teams、Slack、Zoom、等) ・業界動向・競合分析(各種業界レポート、各種情報プラットフォーム等) ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。
想定年収	900 万円 ～ 1250 万円
勤務地	東京都港区港南2-3-13 品川フロントビル7F
勤務時間	（平均残業時間：25～30H/月）
休日・休暇	年間休日125日（2024年度） 週休2日制（土日祝） 長期休暇あり（GW、夏季、年末年始） 年次有給休暇（18日～25日 半日単位、時間単位での取得も可） 特別休暇あり（結婚、忌引、赴任など） 節目休暇（35歳、45歳、53歳／期間10～20日間 会社規定による） 産前産後休暇 配偶者出産サポート休暇
試用期間	6カ月間、条件は同じ
昇給・給与	昇給年1回 賞与年2回(6月、12月)
加入保険	社会保険完備（雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険）
受動喫煙対策の有無	有
企業データ	会社名 オムロン株式会社 設立 1948年5月19日（創業：1933年5月10日） 資本金 641億円 従業員数 グループ：26614人（国内：11073人　海外：15541人） 株式 ◆東証プライム上場 事業内容 オートメーションのリーディングカンパニーとして、工場の自動化を中心とした制御機器、電子部品、駅の自動改札機や太陽光発電用パワーコンディショナーなどの社会システム、ヘルスケアなど多岐にわたる事業を展開し、世界130ヶ国以上で商品・サービスを提供。
取材班による独自解説	世界130ヶ国以上の国と地域で事業を展開するグローバル企業。海外売上比率が6割以上、従業員の6割以上が外国籍。 同社の主力事業は、センシング機器・コントロール機器をはじめとする「制御機器事業」、家電・通信機器などの「電子部品事業」、電子血圧計や体温計などの「ヘルスケア事業」、社会インフラの為のシステム「社会システム事業」などの、4事業で構成される。 絵描きでもあった創業者の「機械化を推進し、もっとクリエイティブな活動に人が時間を割けるような世の中を作りたい」という想いが、今日のFA・AI・ロボティクス分野の躍進に繋がっている。 多様な人財が活躍できる環境のため、社員が自律し企業がそれを支え、仕事と育児の両立を目指す、よりよい職場づくりを目指している。 ESG関連の表彰や銘柄選定も多数受けており、社外からの評価が高い。 近年は女性がのびやかに活躍するダイバーシティ&インクルージョンを実現した組織を目指しており、特に女性リーダー層の育成による内部登用、人事処遇制度の改革を実施。 出産・育児・介護などのライフイベントに伴う環境の変化も、仕事と家庭の両立が叶う様々な制度で支援している。 女性活躍推進サイト：https://www.omron.com/jp/ja/recruit/woman-activity/
Recruiting No.	01000642001379