NEW 株式会社電通総研 AIサービス開発エンジニア(AIプロダクト開発・先進技術リサーチ)

ブックマーク一覧

仕事内容	<募集概要> 本ポジションはAITC内の自社サービス開発を推進するグループです。Chat GPTを組み込んだWEBサービスである『Know Narrator』をはじめ、複数のサービスを自分たちの手で開発し、リリースしています。 現在、同社はこうしたサービスの開発を共に推進する開発メンバーを募集しています。 ＜業務内容＞ ●必須となる業務 以下の業務を担当して頂きます。(全てを同時に担当する訳ではありませんのでご安心ください。) ・AIを搭載したWEBアプリケーションのユースケース定義、設計、開発 ・CI/CDを効率化するためのパイプライン定義 ・製品に関する技術的な質問に対するサポート対応、ソリューション提案 ・新たな製品の種となるプロトタイプ構築 ・先進技術のリサーチとそれを元にした活用提案や知見アウトプット ●担当いただく可能性がある業務 以下の業務は必須ではありませんが、モチベーションや適性が合致している場合には担当いただく可能性があります。 ・製品開発の推進・マネジメント ・製品の方向性を定義する製品戦略策定とその実行 ・製品のプリセールス活動 ＜当ポジションの魅力＞ 1自社製品開発チームによるDevOps：同社では、BtoB向け製品の開発、デリバリー、運用までをほとんど自社社員が担っています。そのため、自分たちの手で製品を育て、より良いものを顧客に提供することができます。 2先進技術による実業務の変革：研究やデータ分析業務とは異なり、日本を代表するような企業に実際の業務で先進的なAIテクノロジーを活用頂き、その声を聴くことが出来ます。 3モチベーションと心理的安全性の高いチーム：当グループのエンジニアは、それぞれがT字型人材を目指して学びを続けています。具体的には、製品開発に関するスキルを共通で持ちつつ、AIよりもシステム開発に強いメンバー、Kaggle Master、スクラムマスターなどそれぞれ異なる強味を持っています。このようにそれぞれ異なる強味を持っているため、年齢関係なく相互に教えあい、コミュニケーションを取って開発を進める文化が醸成されています。 <キャリアパス・身につくスキル> ●キャリアパス 前提として、同社は本人の意思を尊重する文化があるため、本人が望み努力すればどのようなキャリアを経ることも可能です。したがって、以下はあくまでも例として参考にしてください。 ・開発エンジニアとして技術を極めた、技術スペシャリスト ・プロダクト群全体の戦略を策定する、プロダクトマネージャー ・プロダクト開発を円滑化する、スクラムマスター ・AI技術のリサーチ・製品組み込みに特化した、AIエンジニア ●身につくスキル 同グループでは、メンバー全員が自律したΠ型人材となることを目指しています。そのため、以下のようなスキルを得ることが可能です ・フルスタックエンジニアとして、フロントエンド(TypeScriptなど)からバックエンド(Djangoなど)までの開発スキル ・品質まで考慮したAIシステムを開発するためのプロセスや、ソフトウェア設計の考え方 ・Azureを中心としたクラウドによるAIシステム開発のスキル ・DockerやKuberentes等コンテナ技術を活用したAIシステム開発のスキル ・アジャイル・スクラムで開発を進めるためのスキル ・主にNLPの最先端の論文を読みこなすスキル
経験・資格	※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。 ●下記の経験、スキルを有する方 ・基本情報技術者試験程度のITスキル ・WEBアプリケーションの開発プロジェクトにエンジニアとして参画した経験 ・Azure、AWS、GCPいずれかのクラウドサービスを使ったシステム開発経験 ・G検定レベルの基本的なAIに関する知識 ●歓迎する経験・スキル ・E資格程度のAIに関する知識 ・デザインパターンを考慮したソフトウェア設計ができるスキル ・プロダクトマネージャーの経験 ・アジャイル開発の経験 ・BtoBマーケティングの担当経験 ～求める人物像～ ・主体的にチームにとっての課題を発見し、課題解決のために行動できること ・個人だけではなく、チームとしての成長にモチベーションを感じられること ・モチベーションを持って継続的に学び続けられること ・明確に自分の意見を伝えられること ・コミュニケーションを重視して業務に取り組めること ●備考 電通総研AITCと、AIベンチャー、大手SIerとを比較すると ・AIベンチャー｜好きなことを自分たちで遂行：〇｜AIの社会実装、システム運用化：△ ・大手SIer｜好きなことを自分たちで遂行：△｜AIの社会実装、システム運用化：〇 ・AITC｜好きなことを自分たちで遂行：〇｜AIの社会実装、システム運用化：〇 ●AIといっても、各社様とも扱えるAIの種類と適用分野が異なるため、どのあたりが電通総研のメイン領域か？ 同社はSIerであることもあり、お客様の課題を解決するために、手段としてAIを利用しています。世間的に、同社でAIを推進しています！というと、RPAやチャットボットのようなルールベースに近い技術をベースとしたものと、生成AIや機械学習技術をベースとしたものがありますが、AITCで推進しているのは主に後者です。前者は、各事業部門で実施しており、連携してプロジェクトを推進しています。また、お客様の内製化支援の観点でプロジェクトを推進していきます。簡単なAI/データ分析プロジェクト課題は、お客様自身で、難しい課題に関しては、同社でというパターンが多いです。業界に関しては、製造業のお客様が多いですが、昨今は商社やライフサイエンス、サービス、金融など幅広くプロジェクトを推進しています。 ●他社比較した際の強みは？ ほぼノーコンペで、自分たちがやりたいプロジェクトを、自分たちで選んで推進しています。SIerのAIチーム中では、自分がやりたいことを最もやれる環境だということが、他社と比較したときの一番の強みと認識しています。また昨今ユーザー企業でもデータサイエンティストは多く募集していますが、1～2テーマを深掘りして推進するユーザー企業と違い、様々な案件を並行で進めていく同社では、当然多様な経験が詰めますし、幅広いスキルアップができます。さらに、同社のようにSIerでありながら「自社のメンバーだけで製品をつくっている」会社は、非常に珍しいと思います。開発チームとして入社いただければ、我が子のように、自社製品を育てることも可能ですし、自分の製品を新規で立ち上げることも可能です。 AITCの公式サイトからも、採用情報を是非ご覧ください https://aitc.dentsusoken.com/recruit/ ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。
想定年収	550 万円 ～ 1200 万円
勤務地	東京、大阪
勤務時間	採用時の職種や資格等級により、「フレックスタイム制」、「裁量労働制(専門業務型、企画業務型)」、「事業場外みなし労働制」のいずれかの勤務形態となります。 詳細については条件面談にて説明いたします。 ＜例1＞総合職社員・主任 □勤務形態：フレックスタイム制 ※所定労働時間：7時間/日＜標準勤務時間9:30～17:30(休憩　12:00～13:00)＞ ※コアタイム：なし □基本給　：256,500円～292,500円 □等級手当：23,500円～40,500円 □時間外/休日/深夜勤務手当：あり ※時間外勤務手当は所定労働時間を超えた分に対して支給 ※時間外(所定外)勤務時間平均：28.9時間/月(2023年度実績) ＜例2＞専門職・専門職上級 □勤務形態：裁量労働制(専門業務型、企画業務型)、事業場外みなし労働制 ※1日あたりのみなし労働時間：8時間15分(休憩　12:00～13:00) □基本給　：316,500円～416,800円 □等級手当：62,000円～88,000円 □裁量手当：87,766円～116,671円 □休日/深夜勤務手当：あり
休日・休暇	完全週休二日制（土曜日、日曜日）、祝日、年末年始、有給休暇（入社日より付与、最高20日）、リサイクル有給休暇（60日まで積み立て可）、リフレッシュ休暇（5年毎）、各種慶弔休暇　など ■年次有給休暇 1 年目:10 日(但し、入社時期により按分付与) 2 年未満:15 日、満 2 年以上:20 日 ※毎年 4 月 1 日または入社日に付与 ※年間平均有休取得日数:11.5 日(2016 年度実績) 【株式会社ISIDエンジニアリングについて】 ■週休 2 日制(土・日)、祝日、年末年始 6 日(12/29～1/3) ■年次有給休暇 ・1 年目 10 日(但し、入社時期により按分付与) ・2 年未満 15 日、満 2 年以上 20 日 ※毎年 4 月 1 日または入社日に付与 ※年間平均有休取得日数 11.5 日 ■リフレッシュ休暇:勤続 5 年毎に連続 5 日もしくは 10 日 ■その他の休暇:結婚休暇、服喪休暇、出産休暇、介護休暇など
試用期間	【試用期間】試用期間あり(６ヶ月) ※試用期間中の勤務・賃金制度に変更はありません。
昇給・給与	昇給・昇格：年1回（1月） 賞与：年2回（6月・12月）
加入保険	健康保険（電通健康保険組合）、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【株式会社ISIDエンジニアリング】 厚生年金、雇用保険、労災保険
受動喫煙対策の有無	有
企業データ	会社名 株式会社電通総研 設立 1975年（昭和50年）12月11日 資本金 81億8050万円 従業員数 4,349名 株式 ◆東証プライム上場 事業内容 システムインテグレーション、コンサルティング、シンクタンクの機能連携による、社会や企業の変革を支援するソリューションの提供
ひとことコメント	電通と米国GE社の合弁で設立。コンサルティングから業務アプリケーションの提供、IT基盤の構築や運用といった、ITソリューションビジネスに関連する幅広いサービスを提供している。 2024年1月1日に、「電通国際情報サービス」、「アイティアイディ」、「ISIDビジネスコンサルティング」の3社が会社統合し、「電通総研」に社名変更。売上3,000億円規模を目指していく。 世界でも類を見ない異なる企業の組み合わせからうまれたジョイントベンチャーであり、アイデアとクリエーティビティを伴ったIT専門家集団として数多くの実績を持つ。 その例としては、GEの国際ネットワークにより、日本民間初のタイムシェアリング(コンピュータの共同利用)サービスをはじめ、国際ネットワークによる遠隔情報処理サービス、日本初の国際電子メールサービスといった先駆的なサービスの提供や、電通グループのアセットを活かした企業のシステムとデジタルマーケティングを融合する新たなビジネスモデルの構築などが挙げられる。 日本最大級のインターネット・バンキング・システムなど、金融・製造・流通サービス各業界の大手企業を対象とした国際関連業務システムの構築においても実績多数。 また、IoT／ビッグデータ、AI、ロボティクス等の先進テクノロジーを、ものづくり、金融、地方創生、スポーツなどの幅広い領域に適用し、新たなビジネスをうみだすための研究開発も行っている。 働き方の良さには定評があり、2017年に対策室を設置して以降、様々な取り組みを行っている。平均時間外勤務時間は年々低下、また有給取得日数/取得率も年々拡大傾向。 その取組が評価され、プラチナくるみんやえるぼし認定、仕事と介護の両立を支援する企業が登録するトモニンマークなどを取得している。 海外展開も積極的に行っており、ロンドンに最初の海外拠点を作った1986年以来、現在は8カ国13拠点にグローバルネットワークを展開している。 ●「働きがいのある会社」若手ランキング上位5社に選出！ Great Place To Work Institute Japan（GPTW Japan）の「働きがい認定企業」（2022年7月～2023年9月調査実施）の中から当社が「働きがいのある会社」若手ランキング上位5社に選出されました！ ＊若手（34歳以下）の働きがいに優れた企業を規模別に選出 https://hatarakigai.info/ranking/young/2024.html世界でも類を見ない異なる企業の組み合わせからうまれたジョイントベンチャーであり、アイデアとクリエーティビティを伴ったIT専門家集団として数多くの実績を持つ。 その例としては、GEの国際ネットワークにより、日本民間初のタイムシェアリング(コンピュータの共同利用)サービスをはじめ、国際ネットワークによる遠隔情報処理サービス、日本初の国際電子メールサービスといった先駆的なサービスの提供や、電通グループのアセットを活かした企業のシステムとデジタルマーケティングを融合する新たなビジネスモデルの構築などが挙げられる。 日本最大級のインターネット・バンキング・システムなど、金融・製造・流通サービス各業界の大手企業を対象とした国際関連業務システムの構築においても実績多数。 また、IoT／ビッグデータ、AI、ロボティクス等の先進テクノロジーを、ものづくり、金融、地方創生、スポーツなどの幅広い領域に適用し、新たなビジネスをうみだすための研究開発も行っている。 働き方の良さには定評があり、2017年に対策室を設置して以降、様々な取り組みを行っている。平均時間外勤務時間は年々低下、また有給取得日数/取得率も年々拡大傾向。 その取組が評価され、プラチナくるみんやえるぼし認定、仕事と介護の両立を支援する企業が登録するトモニンマークなどを取得している。 海外展開も積極的に行っており、ロンドンに最初の海外拠点を作った1986年以来、現在は8カ国13拠点にグローバルネットワークを展開している。 ●「働きがいのある会社」若手ランキング上位5社に選出！ Great Place To Work Institute Japan（GPTW Japan）の「働きがい認定企業」（2022年7月～2023年9月調査実施）の中から当社が「働きがいのある会社」若手ランキング上位5社に選出されました！ ＊若手（34歳以下）の働きがいに優れた企業を規模別に選出 https://hatarakigai.info/ranking/young/2024.html
Recruiting No.	01000593000785