求人情報詳細
NEW 三井情報株式会社 データサイエンティスト(半導体)
正社員
| 仕事内容 | ●想定される業務内容 半導体製造装置から収集されるセンサーデータを活用し、装置の異常検知・予知保全・プロセス最適化を実現するデータサイエンティストを募集します。半導体業界のドメイン知識を活かし、製造現場の課題をデータ分析により解決していただきます。 <職務内容> ・半導体製造装置(前工程・後工程問わず)から収集されるセンサーデータの分析・解析 ・装置の異常検知・故障予兆検知モデルの構築・運用 ・製造プロセスにおける歩留まり改善のためのデータ分析 ・時系列データ分析、異常検知アルゴリズムの開発・適用 ・顧客(半導体メーカー、装置メーカー)との課題ヒアリング、分析要件の定義 ・分析結果の可視化、レポーティング、顧客への提案 ・機械学習モデルの継続的な改善・チューニング ●プロジェクトの例 ・半導体検査装置のセンサーデータを活用した異常検知システムの構築 ・エッチング装置・CVD装置等のプロセスデータ分析による歩留まり改善 ・製造装置の予知保全モデル構築(振動、温度、電流等の多変量データ分析) ・半導体工場のIoTセンサーデータ基盤構築支援 ・装置稼働データを活用したダウンタイム削減の分析 ・品質検査データと製造条件の相関分析による不良原因特定 <取り扱いデータ例> 装置稼働ログ、プロセスパラメータ、環境センサーデータ(温度・湿度・振動等)、品質検査データ、アラームログ等 ●実務を通して成長できる点 ・半導体業界という成長産業でのデータサイエンス経験を積むことができます ・製造装置の異常検知・予知保全という社会的意義の高い課題に取り組めます ・最先端のAI/ML技術を実際の製造現場で適用する経験が得られます ・顧客との直接的なやり取りを通じて、ビジネス課題の解決に貢献できます ・半導体メーカー、装置メーカー等の多様な顧客と関わることができます ●職場の雰囲気 DX技術部は約30名の組織で、IoT、データサイエンス、AI等の先端技術を活用したソリューション提供を行っています。半導体領域は現在拡大中のチームで、新しい技術への挑戦を歓迎する風土があります。 |
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| 経験・資格 |
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。
<必須スキル・経験>・半導体業界(メーカー、装置メーカー、材料メーカー等)での業務経験 ・Python、R等を用いたデータ分析経験 ・機械学習または統計分析の実務経験 ・時系列データ分析の経験 ・顧客との折衝、要件定義の経験 <歓迎条件経験> ・半導体製造プロセスに関する基礎知識(リソグラフィ、エッチング、CVD、CMP等) ・異常検知・予知保全モデルの構築経験 ・製造業におけるIoTデータ分析経験 ・ディープラーニング(特に時系列分析向けLSTM、Transformer等)の経験 ・クラウド環境(AWS、Azure、GCP)でのデータ分析基盤構築経験 ・BIツール(Tableau、Power BI等)を用いたデータ可視化経験 <求める人物像・マインド> ・半導体業界(メーカー、装置メーカー、材料メーカー等)での業務経験がある方 ・製造業のドメイン知識を活かしてデータ分析に取り組みたい方 ・顧客の課題を理解し、データ分析による解決策を提案できる方 ・新しい分析手法や技術の習得に意欲的な方 ・関係者(顧客、社内エンジニア)と円滑にコミュニケーションが取れる方 ※更なる詳細事項は、カウンセリング(面談)時にお伝えします。 |
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| 推奨年齢 | 20代 30代 40代 | ||||||||||
| 想定年収 | 500 万円 ~ 950 万円 | ||||||||||
| 勤務地 | 東京都港区南青山三丁目8番35号 表参道Grid Tower 2F(受付) | ||||||||||
| 勤務時間 | 9:15~17:30(所定労働時間:7時間15分) ・昼休憩12:00~13:00 平均勤続13年以上、有給休暇取得率73.7%(2024年度) 2024年度の男性社員の育児休業取得率は100%(配偶者出産休暇も含む) 2024年度における所定外労働時間の全社平均:24.95時間/月(法定労働時間外換算で9.95時間相当 |
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| 休日・休暇 | 完全週休2日制(土・日・祝)、年末年始休暇、年次有給休暇、結婚休暇、忌引休暇、妊娠休暇、産前産後休暇、配偶者出産休暇、治療支援休暇、アニバーサリー休暇、転勤休暇、リフレッシュ休暇、ボランティア休暇、介護休暇、子の看護休暇、L休暇(不妊治療:男女とも取得可 生理休暇:女性のみ) 休暇については下記詳細を参照ください。 https://www.mki.co.jp/recruit/environment/detail.html#content-08 |
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| 試用期間 | 6ヶ月 【試用期間の勤務条件】 在宅勤務およびフレックスタイム制限あり |
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| 昇給・給与 | 【昇給】年1回(4月) 【賞与】年2回(7月・12月) |
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| 加入保険 | 各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金、企業年金基金) | ||||||||||
| 受動喫煙対策の有無 | 有 屋内原則禁煙(屋内喫煙可能場所あり) |
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| 企業データ |
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| 取材班による独自解説 | 三井物産の情報システム部門が独立し「三井情報開発」として誕生。 その後、ネットワーク基盤の構築を得意とするネクストコムや音声系通信技術(コールセンター)を提供するアダムネットなど、三井物産グループの8つのIT企業が合併し、2007年に現在の「三井情報」が発足。 三井物産のグループ会社の中では唯一の2000名規模。クライアントの約8割は三井物産グループ外であり、売り上げ面での貢献度も高く、グループ内でも中核を担っている。 導入前のコンサルティングからシステムの運用保守や基盤となるネットワーク事業、セキュリティに関わる事業のほか、クラウドサービスを利用した働き方改革や、創薬バイオサイエンス事業、産業IoTを活用した分析予測事業など単なるシステム開発事業にとどまらず、幅広い事業領域を持つ。 取引先は、商社・不動産・金融・流通など多岐に亘る。 8社が合併という背景の為、プロパー文化ではなく多様性に溢れた環境。社員の人柄の良さが決め手となって入社する方も多数。 社内の自動販売機は無料で利用できることを始め、福利厚生の手厚さも魅力。 2026年2月より青山・表参道エリアの新ランドマーク「表参道Grid Tower」へ本社を移転予定。 東京エリアに分散していた拠点を集約することで、「仕事をする場」でありながらも「コラボレーションの場」とし、社員と共に進化し続けるオフィスを目指す。 https://www.mki.co.jp/news/corporate/20251002-005709.html | ||||||||||
| Recruiting No. | 01000251000431 |
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