求人情報詳細
エンジニア専門のアウトソーシング企業 コンサルティング・マネージャー
正社員
| 仕事内容 | コンサルティング・マネージャーは、顧客のビジネスニーズを理解し、企業のデジタル変革を推進するための戦略立案から実行支援までをリードする役割を担います。コンサルテーション・ソリューションに関する専門家としてのガイダンスを顧客に提供し、コンサルティング・サービスやソリューション・ビジネスの受注の最大化を図りつつ、複数のプロジェクトを統括し、自らデリバリー局面をリードします。 ■対象領域[1] SAP、[2] AWS、[3] SDV/IVI、[4] AI/Analytics、[5] 情報セキュリティ、[6] PM/ITコンサ ル、[7] HCM ■主な業務内容と責任 [1] クライアントとの戦略的な関係構築と維持 [2] オポチュニティの醸成と発掘(新規顧客の獲得と市場開拓)を含むビジネスプランの策定と実行 [3] C&A部内でのチーム運営サブリード [4] Buddyとしての活動(シニア・コンサルタント及びコンサルタントの育成) [5] ソリューションの企画・選定・開発支援 [6] 他部門(マーケティング、営業、技術、プロジェクトマネジメント部門)との連携 [7] 協業先となるインターカンパニーやグループ会社とのスムーズな連携 [8] 提案活動全体のリード、契約後のデリバリーのリード、月次報告や請求管理の実施 ■期待される役割 コンサルタントとして要求される前提資質に基づいてConsulting&Advisory部のコンサルタントとして、Pre-SalesからDeliveryに至る全てのフェーズで自らの専門領域とリーダーシップを発揮して、お客様の課題解決に貢献することが役割と期待値です。 |
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| 経験・資格 |
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。
■必要スキル・経験[1] IT業界で、上記対象7領域(以下、7領域と記す)のいずれかでのプロフェッショナルとしての実績と経験を有していること [2] 7領域のいずれかにおいて、ビジネス開発・営業(提案)経験があること [3] 大規模プロジェクトまたは複数プロジェクトの営業・デリバリー経験 [4] クライアント経営層との関係構築・折衝経験 [5] 提案・デリバリーのチームマネジメント・ピープルマネジメント経験(15名以上の規模が望 ましい) [6] 技術とビジネスをつなぐ戦略的思考力 [7] 言語能力:必須-日本語ネイティブ、尚可-英語-ビジネスレベル以上 ※更なる詳細事項は、カウンセリング(面談)時にお伝えします。 |
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| 推奨年齢 | 20代 30代 40代 50代 | ||||
| 想定年収 | ※ご経験、スキルにより応相談 | ||||
| 勤務地 | 東京都港区 | ||||
| 企業データ |
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| Recruiting No. | 02006354000832 |
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→プラットフォーム事業本部 売上改善チーム シニアマネージャー(KPI策定・達成管理、開発進行管理、北米アートチームとの制作プロジェクトリード等)
→プラットフォーム事業本部 プロダクトマネジメントチーム マネージャー(新規事業の立ち上げ、後継マネージャーの育成)
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