求人情報詳細
大手化学メーカーのグループ企業 生産革新推進
正社員
1000万円
勤務地 | 静岡県富士市 | ||||
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推奨年齢 | 20代 | ||||
仕事内容 | 国内、海外の化学プラントの生産安定化、生産高度化を推進する、生産革新の取り組みを進める実務担当者として業務をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・国内外の重合プラント、コンパウンドプラントのプロセスデータ解析に基づいた安定化方針立案 ・プラントの安定を維持するための運転作業標準化の推進 ・データ活用(化学工学的、統計的)によるプロセスモデル化、ソフトセンサ構築 ・プロセス安定化、生産高度化を実現するためのIoTを含めた要件定義、提案 【仕事の面白み】 ・化学プラントは大きなエネルギーや原料を消費しています。生産安定化は一見すると小さな努力に見えますが、1%の改善が時には数億円単位の改善に繋がる可能性のある、やりがいのある仕事です。 ・目に見えないプラント内部での現象を、様々なデータからモデル化、可視化することで理解し制御していく取り組みは、難易度は高いですが非常に面白い仕事です。自ら仮説を立て実証していく中で問題を解決していくプロセスは、非常に充実した仕事であり達成感が得られると思います。 ・同社は比較的新しいことに積極的にチャレンジできる文化であると感じます。様々なIoTやDX等最新の情報を取り入れつつ、未来に繋がるプラントを一緒に作っていきましょう。 |
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経験・資格 |
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。
【必須要件】・高専卒業以上 経験:プロセス産業での生産・製造技術、または設備設計経験があること 専攻:化工系、化学系、機械系(要 化学プロセス経験) 英語(管理職での採用の場合):TOEICスコア600程度 【歓迎要件】 ・化学工学の基本的な知識・経験を保有していることが望ましい。 ・英語 中級(ビジネスレベルで使える方) 【求める人物像】 ・自ら考え、課題に主体的に取り組める方 ・新しい技術や知識を積極的に学習、吸収できる方 ・自部門・他部門のメンバーと協調して仕事を進められる方 ※更なる詳細事項は、カウンセリング(面談)時にお伝えします。 |
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企業データ |
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Recruiting No. | 02005592000009 |
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