求人情報詳細
NEW パナソニック ホールディングス株式会社 社内SE・情報システム/事業部のDX推進に向けたシステム開発のスペシャリスト/大阪
正社員
仕事内容 | 【モバイルソリューションズ事業部とは】 モバイルソリューションズ事業は、パナソニックコネクト株式会社の中でコア事業に位置づけられ、「安心・安全な製品・サービスで現場を支え、お客様の成功とサステナブルな未来を築く」をミッションに、モバイルワーカー向けのモバイルパソコン(レッツノート)、フィールドワーカー向けの堅牢パソコン(タフブック)、店舗運営用の決済端末といったハードウェアソリューションをお客様に提供しています。 【デジタル戦略部とは】 当事業部の情報システム部門として、オペレーション改革とデジタイゼーションを牽引し、事業全体の生産性向上と成長をドライブする組織です。私たちは、「SCM業務プロセスのEnd to Endでの改革」「ITインフラガバナンスの強化」「事業全体のIT投資最適化」の3つを柱に、事業の根幹を支えています。 ●具体的な仕事内容 開発リーダーとしてユーザーである事業部門とダイレクトに連携し、企画・要件定義から設計、開発、運用まで一気通貫で携わっていただきます。他部門からのリクエストに対する要件提案や、能動的な改善提案をリードする役割です。 ・事業貢献性の高いソリューション開発:BlueYonder、Salesforce、Teamcenter Xといったグローバル標準の基幹システムの価値を最大化するためのアドオン開発や機能改善 ・Webシステム開発:クラウド(AWS)を最大限に活用した、サーバーレス・コンテナ・CI/CDによるアジャイル開発 ・開発スタイル:アジャイル開発を基本とし、スピード感のある内製開発を推進。必要に応じて外部ベンダーとの協業マネジメントもお任せします。 内製開発を主体としつつ、外部ベンダーとの連携においては、技術選定や進捗管理など、全体をリードするマネジメント力が求められます。 ・開発体制(参考): -チーム規模:約8名 -開発期間:3~6ヶ月/プロジェクト -開発言語:TypeScript, Python -開発環境:AWS, Windows11 ●職場の雰囲気 ・部門発足から3年目の新しい組織です。立ち上げ当初から新しい取り組みに積極的にチャレンジしており、モチベーションの高いメンバーが多く在籍しています。 ・課長をはじめ、約50%がキャリア入社者で構成されており、さまざまな部門から集まった多様なバックグラウンドを持つメンバーが活躍しています。SIer出身者など、外部環境での開発経験を持つメンバーが多く、各々の知見を活かしながら部門全体のDX推進に貢献しています。オープンで風通しが良く、働きやすい職場環境です。 ・間接部門としては比較的若い組織で、平均年齢は39歳とパナソニックグループ全体の平均を下回っています。年齢や役職にとらわれず、誰もが自由に意見を出し合い、活発に議論できる環境です。 ・コミュニケーションを重視しており、出社して対面でのやり取りを大切にするメンバーも多いですが、リモートワークも可能で、柔軟な働き方を実現しています。 ●キャリアパス 23年度4月よりメンバーシップ型からジョブ型雇用に移行し、ご自身のキャリアをより主体的に選択できるようになりました。パナソニックグループALLにチャレンジできる社内公募制度、社員が自律的に学習可能な「Linkedin Learning」の導入、MBA派遣プログラム、語学力向上プログラムなど、社員一人一人の成長を後押しする制度を充実させております。 ※ホールディングスを形成する事業会社の一つ、パナソニックコネクト株式会社での採用です |
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経験・資格 |
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。
【必須】※下記いずれか、もしくは複数の実務経験をお持ちの方 ・クラウド(AWS, Azure)を用いた設計・開発経験 ※AWSにおける設計から運用まで一貫した経験、あるいは高い専門性 ・基幹システム(SCM, PLM, CRM等)の導入・開発経験 ・Webアプリケーション開発経験 ※特にPythonとTypeScriptを用いた開発経験を重視します ・ソフトウェア開発における品質管理(QMS)やセキュリティ管理の経験 【歓迎】 ・アジャイル開発の導入や推進経験 ・SAP、Salesforce、Teamcenter X、BlueYonder等のソリューション導入・開発経験 ・DX、データ利活用、クラウド技術の経験、もしくはそれらに対する強い探求心と学習意欲 ・CI/CDパイプラインの設計・構築経験 ※更なる詳細事項は、カウンセリング(面談)時にお伝えします。 |
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推奨年齢 | 20代 | ||||||||||||
想定年収 | 700 万円 ~ 950 万円 | ||||||||||||
勤務地 | 大阪府大阪市中央区城見2丁目2番33号 | ||||||||||||
勤務時間 | 【勤務時間】9:00~17:30(標準労働時間/1日7時間45分) フレックス・タイム制勤あり(コアタイムなし) 【所定時間外労働】あり【勤務形態】 リモートワーク可・出社3回/週必須 |
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休日・休暇 | 完全週休2日制(土曜日・日曜日)、祝日、メーデー(5月1日)、創業記念日(5月5日)、年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、チャレンジ休暇 等 | ||||||||||||
試用期間 | 試用期間 あり 原則として入社日より3ヶ月 |
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昇給・給与 | 給与改定:年1回(4月) 賞与:年2回(7月、12月) |
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加入保険 | 健康保険、厚生年金保険、介護保険、雇用保険、労災保険 | ||||||||||||
受動喫煙対策の有無 | 有 屋内禁煙(敷地内に喫煙場所あり) |
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企業データ |
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ひとことコメント | 日本を代表する総合家電メーカー。 大正7年に松下幸之助により設立された松下電機器具製作所が発祥。 浅草寺雷門が火災で焼失後100年近く姿を消していた中、再建寄付を行ったことから、大提灯には松下幸之助と松下電器の名が刻まれている。 現在、世界中に多数の拠点を持ち、グローバルに事業を展開。市場で高いシェアを誇る白物家電をはじめ、幅広い事業分野で最先端の商品を提供している。 採用に関しては、事務系・技術系職種共に実務経験あるハイポテンシャルな人材の採用に積極的である。 中途採用に期待することは、組織の活性化。 新卒・キャリア採用を問わず、外国人の方、海外留学している方の採用も積極的に行っており、グローバルという舞台で国籍、性別を問わず人材を募っている。現在、世界中に多数の拠点を持ち、グローバルに事業を展開。市場で高いシェアを誇る白物家電をはじめ、幅広い事業分野で最先端の商品を提供している。 採用に関しては、事務系・技術系職種共に実務経験あるハイポテンシャルな人材の採用に積極的である。 中途採用に期待することは、組織の活性化。 新卒・キャリア採用を問わず、外国人の方、海外留学している方の採用も積極的に行っており、グローバルという舞台で国籍、性別を問わず人材を募っている。 | ||||||||||||
Recruiting No. | 01000503007177 |
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