求人情報詳細
楽天グループ株式会社 企画推進担当者／エネルギー事業部
正社員
1000万円
| 仕事内容 | ●業務内容 No1モバイルカンパニーへの進化を目指す同社において、重要なサービスと位置づけている、ホームインターネット製品事業で以下いずれかの領域を担当いただく予定です。 ・サービスのプロモーション企画、料金キャンペーンの設計及びオンライン/オフラインチャネル含めた販売促進。 ・プロダクト企画担当として、サービスの新機能開発、次世代メニューのリリース及び既存顧客体験の向上等のプロジェクトの推進。 ●具体的には ・各プロダクトの販売促進に向けた料金プラン、キャンペーンの策定 ・事業運営における経営層の意思決定サポート ・各種KPIの管理分析及びそれに伴う施策立案、実行 主力サービスにおける月間の新規加入者数 数十万規模を擁する既存サービス群の解約数 ・楽天経済圏の強みを活用した販売戦略の策定と実行推進 ・顧客、マーケット、競合などに関するデータサイエンス ・サービス機能改善におけるビジネス要求仕様の策定 ・新たなサービス/メニューのリリースに関するプロジェクトマネジメント ・サービス運営における各領域の運用改善 カスタマーサポートや顧客体験の改善企画 |
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| 経験・資格 |
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。
●必須要件：・以下いずれかひとつのご経験 B to C事業での就業経験(経験職種不問) 無形、有形問わず販売またはサポート経験 ●歓迎要件： ・英語力 ・サブスクライブモデルの事業経験 ・コンサルタントの経験者 ・通信業界の経験 ・マネジメント経験 ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
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| 推奨年齢 | 20代 30代 | ||||||||||||
| 想定年収 | 550 万円 ～ 1000 万円 | ||||||||||||
| 勤務地 |
東京都
【受動喫煙対策の有無：有】
●屋内の受動喫煙対策：有（屋内禁煙） |
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| 福利厚生・待遇 | ●福利厚生 ・通勤交通費 ・従業員持株会制度 ・スポーツクラブ法人会員 ・ビザサポート ・リロケーションサポート ・仕事と育児・介護の両立支援サポート ・カフェテリア（朝食・昼食・夕食無料） ・ライブラリ（個人学習スペース) ・コンビニエンスストア ・クリムゾンクラブ（有料レストラン） ・フィットネスジム（有料） ・ヘアサロン（有料） ・ランドリーサービス（有料） ・マッサージ＆鍼（有料） ・クラブ活動 ・納会 ・ファミリーデー など ●諸手当 通勤交通費、社員持株会、ストックオプション、退職金制度など |
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| 勤務条件 |
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| 企業データ |
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| 取材班による独自解説 | スピードを大切にしており、他社が1年かかることを1ヶ月でやり遂げる。 業務だけでなく、昇格も同様で、会社への貢献度によっては、1～2年後にマネジメントポジションに昇格することも。 社員同士の仲は良く、ベテランも新人も隔たりなく何でも言い合ったり、気軽にランチに行く等、これだけの大規模な会社であるにも関わらず風通しは非常に良い。 採用方針として、あえて学歴は問わず、チャレンジ精神の強い方を積極的に受け入れている。 | ||||||||||||
| Recruiting No. | 01000158004972 |
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→プラットフォーム事業本部 売上改善チーム シニアマネージャー（KPI策定・達成管理、開発進行管理、北米アートチームとの制作プロジェクトリード等）
→プラットフォーム事業本部 プロダクトマネジメントチーム マネージャー（新規事業の立ち上げ、後継マネージャーの育成）
※社内の最優秀賞、CEO賞受賞
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プロダクト企画部 デジタルプロダクト開発における商品企画・プロダクトマネジメント
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＜受賞歴＞
電子情報通信学会等で表彰
- 現職
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世界でも先駆けてインターネットショッピングモールを展開し、設立からわずか3年で株式の店頭公開を果たしている。
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