年収700万円以上の求人・転職情報
該当する求人情報は、6913 件あります。
NEW プライム上場 総合精密電子部品メーカー 調達／さいたま新都心
正社員
| 仕事内容 | 同社の調達部門にて、樹脂材料や梱包副資材を中心とした調達業務をお任せします。 ・・・・・・・・具体的な仕事内容・・・・・・・・ 【ご経験やご希望に合わせて、以下の業務をお任せします】 ご経験に応じて、価格交渉などの実務から、調達戦略策定やCSR対応といった上流業務まで幅広く担当いただきます。 ■入社後に... |
|---|---|
| 経験・資格 | ・必須
下記2点どちらにも当てはまる方
[1] 製造業もしくは化成系メーカー・化成系商社での購買・調達業務経験
[2] サプライチェーンの構築や製品価格の妥当性評価を推進していきたい方
・尚可
将来的にマネジメントに興味がある
ものづくり(樹脂成型など)の経験
樹脂材料・副資材の知見
ITやDXに関する知見
・PCスキ... ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 推奨年齢 | 20代 30代 40代 |
| 想定年収 | 500 万円 ～ 800 万円 |
| 勤務地 | 埼玉県さいたま市 |
NEW パナソニック ホールディングス株式会社 グループ全体のエンタープライズリスクマネジメント推進【PHD グループCRO】
正社員
1000万円
| 仕事内容 | パナソニックグループの持株会社に置かれた当室は、グループ全体のリスクマネジメント(全社的リスク管理)およびクライシスマネジメントを推進し、継続的に高度化することを通じて、二つの貢献を果たすことをミッションとしています。 ひとつは、変化の兆しを先に捉え、適切なリスクテイクを後押しすることによる、グルー... |
|---|---|
| 経験・資格 | 【必須】次の2つです。
・事業会社の現場で、リスクやクライシスに実際に向き合った経験
・部門をまたぐプロジェクトやタスクフォースを動かした、あるいは複雑な利害の調整・折衝をやり切った経験
【歓迎】こうした経験があれば、より早く力を発揮できます。
・経営層の意思決定支援
・HQなどでのグループガバナンスに... ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 想定年収 | 800 万円 ～ 1200 万円 |
| 勤務地 | 大阪府門真市大字門真1006番地 東京都千代田区有楽町1-1-2 |
NEW 日本電気株式会社 サイエンス・テクノロジーリーダー／責任者候補(ヘルスケア検査事業)＜株式会社フォーネスライフ出向＞
正社員
1000万円
| 仕事内容 | 【事業・組織構成の概要】 同社は「誰も病気にならない未来。誰もが自分らしく生きられる社会へ。」を掲げ、ヘルスケア検査領域において、研究開発・検査技術・データ活用を統合し、世界で通用する検査事業へ進化するフェーズにあります。 本ポジションでは、現CTOと密に連携しながら、サイエンス・テクノロジー領域の... |
|---|---|
| 経験・資格 | ■プロフェッショナル(課長相当)の場合
【MUST】
・生命科学、医療、バイオインフォマティクス、検査、創薬、医療機器、デジタルヘルス等のいずれかの領域における研究開発・技術開発・事業化経験
・海外アカデミア、スタートアップ、技術パートナー等との打合せ・メール対応が可能な英語力、または英語業務に前向きに取... ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 想定年収 | 900 万円 ～ 1400 万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区 |
NEW プライム上場 総合精密電子部品メーカー 新規製品の開発エンジニア(ポテンシャル)／さいたま新都心
正社員
| 仕事内容 | 同社の事業企画室にて、電磁波・ロボット分野の新規製品開発エンジニア職をお任せします。 ■本ポジションの魅力： [1] 新セグメント設立の可能性 既存のネットワークソリューション事業は、新規事業から事業セグメント規模まで成長。本ポジションも、将来的に新セグメントとなる可能性があります。 [2] 超大手企業との... |
|---|---|
| 経験・資格 | 必須：
下記[1] ～[4] の経験を有する方
[1] 3D CADの実務経験
[2] 実製品の評価経験
[3] 下記いずれか1つの実務経験
└構造解析、熱解析、電磁波解析、公差解析、生産解析など
[4] 顧客折衝またはプレゼンテーションの経験
尚可：英語を使用した実務経験
語学：英語(翻訳ソフトを使用してメールでの読み書きができる)
... ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 推奨年齢 | 20代 30代 40代 50代 |
| 想定年収 | 500 万円 ～ 900 万円 |
| 勤務地 | 埼玉県さいたま市 |
NEW パーク24株式会社 PM/PL【駐車場システムのバックエンド開発プロジェクト推進】
正社員
| 仕事内容 | ●概要 タイムズパーキング事業の“心臓部”を支える、直接価値創出部隊です。 ・24時間365日止まらない駐車場サービスを支える安定したIT基盤を守り切ること ・その基盤の上で、ITを活用した新たなサービス・機能の武器を生み出すこと の両立により、事業の差別化と成長を支える部署です。 ●詳細 サーバサイド開発Tは、精... |
|---|---|
| 経験・資格 | ●必須条件
・Javaを用いたバックエンドAPI開発の実務経験
・現地端末・外部システムと連携するAPIの設計・開発への理解
・業務システムの開発・改修経験
・要件・仕様を読み、仕様(IF定義・エラーハンドリング等)に落とし込める能力
・Linux環境で稼働するシステムの開発・運用経験
・RDB(Oracle等)を用いた開発経験
・... ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 推奨年齢 | 20代 30代 |
| 想定年収 | 550 万円 ～ 800 万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区西五反田2丁目20番4号 |
NEW パーク24株式会社 PM/PL【会員・決済など共通PFの企画・開発推進】
正社員
| 仕事内容 | ●概要 地図・決済・会員機能など、パーク24グループのサービスを支える仕組みは、現在サービスごとに個別最適で存在しています。 本部署では、これらを整理・再設計し、グループ共通の基盤として統合していくことをミッションとしています。 一部機能はすでに展開が始まっており、「どの機能を、どこまで共通化すべきか... |
|---|---|
| 経験・資格 | ●必須条件
・開発者としての実務経験があり、新任や若手技術者メンバーの指導やスキル/成果の評価を行った経験があること
・PM/PLとしての実務経験があり、プロジェクトの開始から終了までチームを率いてやり遂げた経験があること
・ステークホルダーマネジメント、リスクマネジメントの実務経験があること
・顧客/事業... ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 想定年収 | 550 万円 ～ 800 万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区西五反田2丁目20番4号 |
NEW パーク24株式会社 PM/PL【駐車場IoT×バックエンドシステム開発の技術リード】
正社員
| 仕事内容 | ●概要 タイムズパーキング事業の“心臓部”を支える、直接価値創出部隊です。 ・24時間365日止まらない駐車場サービスを支える安定したIT基盤を守り切ること ・その基盤の上で、ITを活用した新たなサービス・機能の武器を生み出すこと の両立により、事業の差別化と成長を支える部署です。 ●詳細 サーバサイド開発Tは、精... |
|---|---|
| 経験・資格 | ●必須条件
・Javaを用いたバックエンド(API中心)開発の実務経験
・外部システム／現地端末連携を含むAPI設計において、方式・例外設計・責務分離を意識した設計経験
・Linux＋ミドルウェア環境において、構成・設定・運用上の論点を整理した経験
・RDB(Oracle等)を用いた設計において性能や将来の変更を意識した実装経験... ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 推奨年齢 | 20代 30代 |
| 想定年収 | 550 万円 ～ 800 万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区西五反田2丁目20番4号 |
NEW パーク24株式会社 PM/PL【自社BtoBサービスプラットフォームの企画・開発】
正社員
| 仕事内容 | ●概要 現代の社会インフラとなりつつある、パーク24グループの多様なサービスの進化をシステム面から支えます。 ビジネスパートナーの管理とB2Bサービスのシステムを担う部署として、事業/サービスの将来像を捉えた顧客ネットワークの拡張施策に取り組みます。 ●詳細 ・自社サービスに関わるプロジェクトや、社外/社内... |
|---|---|
| 経験・資格 | ●必須条件
・開発実務経験があり、指示を出しながら開発計画を進められる
・PM/PL経験があり、開発チームを率いた経験がある
・依頼者(顧客や事業部門)と同じゴールを見据えた折衝の経験がある
・若手技術者メンバーの指導やスキル/成果の評価を行った経験がある
・計画書、要件定義書など上流工程のドキュメントを書い... ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 推奨年齢 | 20代 30代 |
| 想定年収 | 550 万円 ～ 800 万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区西五反田2丁目20番4号 |
NEW パーク24株式会社 PM/PL【駐車場Webサービスのプロダクト開発推進】
正社員
| 仕事内容 | ●概要 同社の組織は、パーク24グループが掲げる「4つのネットワーク(人・クルマ・街・データ)」の融合と、シームレスな体験の実現をITの力で支える中核組織です。 その中で同社のグループはパーキング事業を中心に、駐車場を「より便利で使いやすいもの」にし、ただの駐車場所から、日常生活を支える社会インフラとして... |
|---|---|
| 経験・資格 | ●必須条件
・Webシステム開発に関する実務経験
・システム開発プロジェクトにおける進行管理、またはそれに準ずる経験
・事業部・開発・関係者との調整業務を行った経験
●歓迎条件
・プロジェクトマネージャー／リーダー経験
・要件整理・優先度付けなど、上流工程への関与経験
・ユーザー数や影響範囲の大きいWebサー... ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 想定年収 | 550 万円 ～ 800 万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区西五反田2丁目20番4号 |
NEW パーク24株式会社 PM/PL【管制システムの企画・開発・運用推進】
正社員
| 仕事内容 | 【概要】 同社が提供するサービスの安定稼働を支え、現場運営を止めない仕組みを構築・維持・進化させることです。 駐車場・モビリティ関連サービスをはじめとする事業において、「監視」「管制」「現場対応」を技術で一体的に支えることで、サービス品質の向上と事業成長に貢献します。 単なるシステム開発・保守ではな... |
|---|---|
| 経験・資格 | ●必須条件
・開発者としての実務経験があり、新任や若手技術者メンバーの指導やスキル/成果の評価を行った経験があること
・プロジェクトの立ち上げから完了まで、一連の工程に携わった経験
・PM／PL／TLなど、何らかの形でチームやプロジェクト運営に関与した経験
・顧客または事業部門(依頼者)の意図や課題を理解し、... ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 推奨年齢 | 20代 30代 |
| 想定年収 | 550 万円 ～ 800 万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区西五反田2丁目20番4号 |
NEW 富士通株式会社 次世代光ネットワークに向けた光トランシーバ技術に関する研究開発推進
正社員
1000万円
| 仕事内容 | 【募集テーマ】 次世代光ネットワークに向けた光トランシーバ技術に関する研究開発推進 【本部名】 フォトニクスシステム事業本部 【募集範囲と具体的業務内容】 担当業務・PJ概要 ・2030年代における次世代通信基盤となるオール光ネットワークの実現に向けて、富士通時代から継続する1Finityの持つ光トランシーバ設計... |
|---|---|
| 経験・資格 | 【必須の経験・キャリアや資格・言語】
以下のプロジェクトマネージメント、もしくは、グループリーダとしての経験が必須
・ネットワーク/情報処理関連分野における研究開発経験
・国際会議での研究開発成果に関する発表経験
【歓迎する経験・キャリアや資格・言語】
以下の経験・スキル・マインドがあること
・グロー... ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 推奨年齢 | 30代 40代 50代 |
| 想定年収 | 1150 万円 ～ 1500 万円 |
| 勤務地 | 神奈川県川崎市中原区上小田中4-1-1 |
NEW 富士通株式会社 次世代オール光ネットワークに向けたフォトニクスシステム先行研究開発業務の統括、推進
正社員
1000万円
| 仕事内容 | 【募集テーマ】 次世代オール光ネットワークに向けたフォトニクスシステム先行研究開発業務の統括、推進 【募集範囲と具体的業務内容】 担当業務・PJ概要 ・2030年代における次世代通信基盤となるオール光ネットワークの実現に向けて、1Finityの持つ光伝送システム、トランシーバ技術、ネットワーク設計・運用設計技術... |
|---|---|
| 経験・資格 | 【必須の経験・キャリアや資格・言語】
以下のプロジェクトマネージメントについての幹部社員としての経験が必須
・ネットワーク/情報処理関連分野における研究開発経験
・国際会議、標準化団体等での研究開発成果に関する発表経験、他社との連携
【歓迎する経験・キャリアや資格・言語】
以下の経験・スキル・マインド... ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 推奨年齢 | 30代 40代 50代 |
| 想定年収 | 1250 万円 ～ 1600 万円 |
| 勤務地 | 神奈川県川崎市中原区上小田中4-1-1 |
NEW ニッセイ・ウェルス生命保険株式会社 PE投資・運用／組織マネジメント／部長候補
正社員
1000万円
| 仕事内容 | 【配属先部門の役割、動向】 2013年度からオルタナティブ投資を本格的にスタートし、年々運用残高が右肩上がりで増加しており、会社収益に対する貢献度はますます高まっています。 同社では、有価証券投資等における運用機能の一部を関連会社であるニッセイアセットマネジメント株式会社(以下、NAM)へ移管したことに伴い... |
|---|---|
| 経験・資格 | 【必須条件】
■オルタナティブ投資(PE投資)のフロント業務経験
■組織マネジメントの経験
■上級レベルの英語コミュニケーション能力
■ITスキル(Microsoft Office：Excel、Word、PowerPoint、Bloomberg端末の操作)
【尚可条件】
■MBA、CFA、証券アナリスト資格、国際公認投資アナリスト資格等
■法務・税務スキル ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 推奨年齢 | 40代 50代 |
| 想定年収 | 1400 万円 ～ 1950 万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内1-6-6 日本生命丸の内ビル |
NEW オムロン株式会社 SAP S/4 HANA Cloud Public Edition導入のコアプロジェクトマネジャー【電子部品事業】
正社員
1000万円
| 仕事内容 | ◆担っていただきたい具体的な仕事内容 ・このポジションは、EA全体方針に基づき、部門内外と連携しながらコアとなるERP導入(SAP S/4HANA Cloud Public Edition)のプロジェクトマネジメントを担当する。 ・ERP導入については、日本から開始し、EU、中国、APAC、アメリカの順に展開し、3年を目途に完了することを目標とし... |
|---|---|
| 経験・資格 | ◆必須条件【経験】
・ERPを活用した経営改革・業務改革のグローバルプロジェクトにおいて、リードまたは中核的役割を担った経験
・ERPを活用したグローバル標準化の経験
・様々なステークホルダーとの折衝・調整を行い、プロジェクトを推進した経験
◆必須条件【スキル】
・ERPアプリケーションおよび業務領域に関する知... ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 推奨年齢 | 30代 40代 |
| 想定年収 | 900 万円 ～ 1250 万円 |
| 勤務地 | 京都市下京区塩小路通堀川東入 オムロン京都センタービル 東京都港区港南2-3-13 品川フロントビル7F |
NEW 協和キリン株式会社 ICT Strategy Team Lead
正社員
1000万円
| 仕事内容 | 本ポジションの魅力 [1] ICT戦略の策定と推進ICTストラテジーリードとして、ICT戦略の立案・推進における中核的な役割を担い、事業部門のさまざまなステークホルダーと連携しながら、テクノロジーを通じてビジネスの将来像を形にしていただきます。 [2] グローバルな影響力と視座 グローバルICTポートフォリオの統括を... |
|---|---|
| 経験・資格 | 求める人材像
・テクノロジー・ポートフォリオおよび投資予算の分類・管理に精通していること
・エンタープライズシステム、インフラ、およびソフトウェア・アプリケーションに関する知識
・格別なリーダーシップ、コミュニケーション能力、および対人スキル
・ダイナミックで国際的な職場環境において、レジリエンスと... ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
| 推奨年齢 | 30代 40代 50代 |
| 想定年収 | 1200 万円 ～ 1550 万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区大手町一丁目9番2号 大手町フィナンシャルシティ グランキューブ |
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