求人情報詳細
NEW 東証プライム上場大手繊維グループの専門商社 センシング製品 開発・導入担当者
正社員
| 仕事内容 | RFID技術(*1)をベースとしたセンシング製品の企画・開発・導入を担っていただきます。病院・図書館・工場などで使用される製品を、自ら設計し、現場導入まで一貫して関わることのできるポジションです。 (*1)大手アパレルのセルフレジにも使用されている無線電波技術 本ポジションでは、既存製品の改良だけでなく、ゼロから新しい製品を立ち上げる機会が多く、構成検討・試作・評価・現場導入まで一気通貫で関わることができます。 同社製品は、RFIDタグ、アンテナ、電波制御装置、センシング部品など、複数の他社製品を組み合わせて構成されています(一部は自社開発)。 開発担当は、各製品の単体評価および組合せ評価を行い、最も高い性能を発揮する構成を見出します。 また、これらの機器を収納する筐体設計も重要な要素であり、電波性能を維持しつつ現場環境に適合する設計を、外部デザイナーや製造委託先と連携しながら決定します。 |
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| 経験・資格 |
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。
【必須】・技術系職務(研究、開発、設計、品質保証など)の経験 ※RFID・電波・センシング等の専門知識・経験は不要です。 現メンバーも化学・電気・機械など多様なバックグラウンドを持っており、入社後に専門知識を習得することが可能です。 【歓迎】 ・新しい技術や市場に興味関心がある方 ・新製品を自らの手で市場に届けたい意欲のある方 ・比較的規模の小さい組織で主体的に活躍したい方 ・机上検討だけでなく、実機を使った評価など手を動かす業務を好む方 (例:評価装置の使用、3Dプリンタによる治具製作など) ・様々な職種の現場や展示会に参加し、製品開発につながる情報収集に積極的な方 ・センシング関連業務や装置設計の経験をお持ちの方 語学 英語のカタログや論文を翻訳機を用いて読み理解できるレベル 学歴 大卒以上 ※更なる詳細事項は、カウンセリング(面談)時にお伝えします。 |
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| 推奨年齢 | 20代 30代 40代 | ||||
| 想定年収 | 450 万円 ~ 800 万円 | ||||
| 勤務地 | 大阪府大阪市 | ||||
| 企業データ |
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| Recruiting No. | 02008772000022 |
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