NEW Japan Digital Design 株式会社 QAエンジニア

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仕事内容	【業務概要】 三菱UFJフィナンシャル・グループ(以下、MUFG)のデジタルトランスフォーメーション(DX)推進を、グループ会社としてグループ内から支援し、金融基盤とクラウド技術を活用した次世代金融ユーザー体験の創出を実現します。 今回募集するQAエンジニアはプロジェクトのメンバーとして、社内の体験設計チームや開発チームと協働しつつ、AIアプリケーション(RAG/AI Agent等)開発プロジェクトのQA領域を担当して頂きます。 またQA組織の整備も期待する役割の一つです。 【主な業務内容】 ・プロジェクト計画における品質管理やテスト領域に関する立案もしくはそのレビュー ・要件、システム設計書を把握し、テスト計画書／テスト設計書の作成 ・テスト計画書／テスト設計書のレビューを行い、適切なテストを実行できるようにリードする ・テスト結果について分析を行いテストプロセスや開発プロセスを改善する ・ソフトウェアテストツールの選定やテスト技法の調査 ・プロジェクトメンバーとの調整及びコミュニケーション ・JDDとしてのあるべきQA組織の立案検討、及び運営 ・QAプロセスの標準化の推進や整備への参画 ・複数のプロジェクトを並行して担当し、横断的に品質活動を推進する役割 【使用ツール・技術スタック】 Postman、Burp Suite、Playwright(Playwright MCP&Playwright Agent)、Locust等(言語はTypeScript / Pythonを推奨)、テスト管理ツールtestmo、AWSサービス(Coginito、CloudFront、dynamoDB等)、Github Actions、Azure Load Test 【カルチャー】 ・柔軟な働き方を支える制度・オフィス・IT基盤が充実 ・コーポレートカルチャー推進のためのプログラムが充実 ・UX勉強会、先端分野学習の機会が豊富(Fintech、AI等) 【フルフレックス制/リモートワーク】 ・フルフレックスタイム制(1日7.5時間)を導入し、リモートワークも可能となっています。 ・配属先やプロジェクト状況にもよるものの、リモートワーク中心の勤務体系で首都圏以外から勤務している方もいます。 ※柔軟な働き方をさらにサポートするために、様々なオンラインツールを活用しています。勤怠報告、休暇申請、経費精算などの事務手続きもオンラインで完結することが可能です。
経験・資格	※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。 【求める経験・知識】 ・WebアプリケーションのQA業務経験 ・高いコミュニケーション能力を持ち、開発チームの一員として協働できる方 ・テスト戦略/テスト計画の策定経験 ・テスト設計の経験 ・テスト自動化環境の構築経験 ・テストレポート作成経験 ・テスト自動化経験 (ex. Autify, mabl, selenium, playwright, script実装など手段問わず) ・JLPT(日本語能力試験)N1以上、または同等の日本語能力を有すること (仕様書・設計書・テストケース等の技術文書を正確に読解・作成し、および日本語で円滑な会話・コミュニケーションが行えるレベル) 【歓迎する経験・知識】 ・アジャイル開発チームにおけるQA業務経験 ・開発プロジェクトのQA領域におけるチームリード経験 ・QA組織の立ち上げ、運営経験 ・AI(Cursorやgithub copilot等)を使用したテスト自動化経験 ・テストプロセス改善経験 ・AWSやGoogle Cloud等のクラウドサービスを使用したアプリケーションのQA経験 ・開発エンジニアとしての設計、実装経験(言語問わず) ・web, http周りのリテラシ ・JSTQB認定テスト技術者資格 ※金融領域の経験は無くても大丈夫です 【歓迎するマインドセット・パーソナリティ】 ・JDDが大切にする以下の価値観に共感してくれる方 「常に学び早く実践する」、「オープンマインドである」、「プロフェッショナルである」 ・オーナーシップを持ちプロアクティブに行動できる方 ・チームワークを大切にできる方 ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。
想定年収	600 万円 ～ 1200 万円
勤務地	東京都中央区日本橋本石町3-3-5 日本橋トークビル （受付 9階）
休日・休暇	●年間休日 ・土/日/祝日 ・年末年始（12月31日～3日） ※120日以上となります。 ●年次有給休暇 ・年次有休休暇は、週5日勤務の場合19日～21日 ※週4日以下の勤務の場合は、所定日数に応じて比例付与され、入社初年度は入社月に応じた日数が付与されます。 ●休業制度 ・育児休業/介護休業　 ※男性社員の育児休業の取得率は、取得実績100％(2024年度)です。 ●休暇一覧 ・慶弔休暇 ・看護等休暇遠距離出張休暇 ・産前産後休務/生理休務 ・介護休暇 ・災害休暇 ・遠距離出張休暇 ・公傷病休暇 ・ボランティア休暇 ・永年勤続特別休暇 ・その他特別休暇
試用期間	3ヶ月
加入保険	雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
企業データ	会社名 Japan Digital Design 株式会社 事業内容 三菱UFJフィナンシャル・グループ（MUFG）のテクノロジー・デザイン集団として、「金融の新しいあたりまえを創造し 人々の成長に貢献する」することをミッションに掲げ、以下の4つの領域を軸に事業を展開している。 1. データサイエンス・AI事業 顧客データや外部データを高度に分析した、金融における課題解決のための予測モデル構築やアルゴリズム開発 ・データ利活用によるUXの最適化 ・AIを用いた業務効率化・自動化ソリューションの研究開発 ・学術機関や外部研究機関との連携による最新技術の社会実装 2. CX（顧客体験）デザイン・戦略事業 徹底した顧客調査と人間中心設計に基づいた、利用者の本質的なニーズを捉えた金融サービスの体験設計 ・サービス戦略の立案およびUI/UXデザイン ・ユーザーインタビュー・行動観察によるインサイト抽出 ・プロトタイピングを通じた迅速なサービス検証と改善 3. テクノロジー・システム開発事業 最新のITスタックを活用した、金融インフラの高度化を実現するシステム開発およびプロトタイプの実装 ・金融DXを推進するアプリケーション・ウェブサービスの開発 ・クラウドネイティブなシステム基盤の構築と運用 ・次世代金融技術（Blockchain、Web3等）のR&Dおよび実証実験 4. 金融DXコンサルティング MUFG各社および金融業界全体のデジタルトランスフォーメーション（DX）支援 ・新規事業立案における技術・デザイン両面からのアドバイザリー ・グループ全体のデジタル人材育成および組織変革のサポート ・最新のFinTechトレンドに基づく事業環境の分析と提言 設立 2017年10月2日 従業員数 115名 決算月 3月
Recruiting No.	01009432000011