NEW 株式会社Sun Asterisk アカウントマネージャー(メンバー)

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仕事内容	【業務内容】 ・クライアントの事業開発／サービス開発における課題整理、提案 ・クライアントとの継続的なパートナーシップ構築 ・テクノロジー観点を踏まえた蓋然性の高いビジネスプランの立案 ※ご経験に応じて徐々にキャッチアップいただきます。 【当ポジションのミッション】 クライアントの最高責任者として、クライアントへの提供価値を最大化すること 【顧客イメージ】 ・大手企業～中堅企業対象：DX推進本部・新規事業立ち上げ部署・経営企画部・事業企画部・社長室・事業部など ・スタートアップ：CEO・CTO・PdM 【この仕事のやりがい・魅力】 ・社会のアップデートの最前線で活躍できます。 ・複数企業のDXや新規事業プロジェクトにゼロから関与できます。 ・新規事業に近い案件が多いこともあり、クライアントの皆さまもポジティブで魅力的な方が多いです。 ・エンジニア、デザイナー、プロダクトオーナーなど多様な専門家とコラボレーションできます。 ・案件を通して、同社ベトナムオフィス(ハノイ、ダナン、ホーチミン)への出張もできます。(必須ではありません。) ・クライアントの最高責任者として裁量を持った提案活動が可能です。 【風土・働き方】 同社は個人がベストパフォーマンスを発揮できる働き方を推奨しています。専門型裁量労働制度を導入しており、プライベートや家庭の事情に合わせて勤務時間を調整したりリモートワークを活用したりと、多様なフィールドのメンバーがそれぞれのスタイルで力を発揮しています。
経験・資格	※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。 【必須要件】 ・IT業界での法人営業をお持ちの方 ※SIer、SaaS、デジタルマーケティングなど業種は不問になります。 ・顧客との折衝、提案、関係構築の経験がある方 ・顧客の課題を引き出し、的確な提案を行うための高いコミュニケーション能力がある方 【歓迎要件】 ・システム開発案件における提案の経験がある方 ・システム開発のプロジェクトマネジメント経験がある方 【求める人物像】 ・フットワークの軽く、能動的に動ける方 ・顧客志向で、顧客の成功を自身の喜びと感じられる方 ・技術的な探求心があり、常に新しい知識やスキルの習得に意欲的な方 ・チームワークを大切にし、他部署(特に開発部門)と円滑に連携できる方 ・同社の考えやビジョンに共感できる方 ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。
想定年収	500 万円 ～ 850 万円
勤務地	東京都千代田区大手町1丁目6番1号 大手町ビルB1
勤務時間	勤務時間 標準労働時間10:00～19:00(休憩60分を含む) 専門型裁量労働制 ※1日8時間働いたものとみなす ※みなし残業の上限なし ※深夜早朝、休日出勤についての割増賃金は追加で支給 フレックスタイム制(コアタイムなし) ※時間外労働あり(平均10.5H/月) ※40時間を超える時間外労働についての割増賃金を追加で支給 ※深夜早朝、休日出勤についての割増賃金は追加で支給 ※職種に応じて決定されます
休日・休暇	産前産後休暇・育児休業、介護休業・休暇、慶弔休暇
試用期間	有(6ヶ月)
受動喫煙対策の有無	有 屋内全面禁煙
企業データ	会社名 株式会社Sun Asterisk 設立 2013年3月 資本金 33億9,419万円 (資本準備金含む) 従業員数 約2,000名（グループ全体） 株式 ◆東証プライム上場 事業内容 新規事業、DX、システム開発
ひとことコメント	デジタルが関わる領域、つまりすべての産業（エンタープライズからスタートアップまで）をフィールドと捉え、アプリケーション開発だけでなく、ビジネス、テック、デザインの専門チームによる事業共創の新規事業・プロダクト開発支援を一気通貫で提供。 国内外におけるIT人材の発掘・育成・紹介も手掛けている。 特徴は、基幹システム導入だけでなく、大手企業の新規事業開発に最初から最後まで携わることが出来ること。 代表的な事例として『家庭の医学』で知られる株式会社保健同人フロンティアの新デジタルプラットフォーム「みんなの家庭の医学」をはじめとしたDX支援が挙げられる。2024年時点で600社以上の支援実績を持つ。 クライアントの業界に偏りがないため、幅広い領域の案件に携われる点が特徴の一つ。創業当初はスタートアップ企業支援が多かったが、近年はエンタープライズ企業の大規模案件も増加している。既存顧客からの紹介で案件獲得するケースが多く、創業時からノウハウを培ってきたDX支援での知名度が高まってきている。 支援したスタートアップ企業が年間5社のペースで上場しており、クライアントの成長を実感しやすい点も魅力。 2022年4月に三井物産株主となり、「第二創業」として大胆な経営改革を実施。6プロダクトを一気に創り上げるというかなり大規模（70人月）のプロジェクトを初期段階から支援し、新サービスの企画・開発から、人材の再構成などDX推進の為の組織づくりも支援。 詳細は以下記事を参照ください。 https://www.itmedia.co.jp/business/articles/2209/21/news101.html ●コロナ禍前よりリモート勤務を推進しており、経験によっては入社時よりフルリモートも可能。実際に、北海道や沖縄で勤務しているメンバーもいる。特徴は、基幹システム導入だけでなく、大手企業の新規事業開発に最初から最後まで携わることが出来ること。 代表的な事例として『家庭の医学』で知られる株式会社保健同人フロンティアの新デジタルプラットフォーム「みんなの家庭の医学」をはじめとしたDX支援が挙げられる。2024年時点で600社以上の支援実績を持つ。 クライアントの業界に偏りがないため、幅広い領域の案件に携われる点が特徴の一つ。創業当初はスタートアップ企業支援が多かったが、近年はエンタープライズ企業の大規模案件も増加している。既存顧客からの紹介で案件獲得するケースが多く、創業時からノウハウを培ってきたDX支援での知名度が高まってきている。 支援したスタートアップ企業が年間5社のペースで上場しており、クライアントの成長を実感しやすい点も魅力。 2022年4月に三井物産株主となり、「第二創業」として大胆な経営改革を実施。6プロダクトを一気に創り上げるというかなり大規模（70人月）のプロジェクトを初期段階から支援し、新サービスの企画・開発から、人材の再構成などDX推進の為の組織づくりも支援。 詳細は以下記事を参照ください。 https://www.itmedia.co.jp/business/articles/2209/21/news101.html ●コロナ禍前よりリモート勤務を推進しており、経験によっては入社時よりフルリモートも可能。実際に、北海道や沖縄で勤務しているメンバーもいる。
Recruiting No.	01008887000065