求人情報詳細
NEW 株式会社システナ 総合職/リーダー/東京・横浜
正社員
仕事内容 | 横浜事業所、東京本社どちらにも通勤可能な方の総合職リーダーのポジションを募集しています。事務、購買、人事、総務、組織戦略など幅広い業務を統括し、チームをリードしていただける方を求めています。業務部門との密接な連携を取りながら、組織全体の成長を支える重要な役割を担っていただきます。仕事をしていく中で、更なる成長を期待し、東京本社勤務となる可能性もあるため、東京本社にも勤務可能な方に限定して募集します。 主な業務内容 ・営業活動のサポートおよび業務の調整営業部門と事務部門の連携 ・調整業務プロセスの改善・効率化を推進チームメンバーの育成・指導 ・評価部門予算管理や業績分析営業関連の資料作成、データ分析 ・管理パートナーとの連携を通じた人材調達業務複数部門を横断的に調整し、業務全般をサポート |
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経験・資格 |
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。
事務業務を横断的に経験し、幅広い業務に携わりたい方チームリーダーとして業務改善やメンバーの成長をサポートした経験をお持ちの方部門間の連携を意識し、調整役として業務を推進できる方 高いコミュニケーション能力と柔軟性を持つ方 必須条件・スキル ・部下が複数名いて業務をしっかり回せるリーダー経験がある人 ・事務経験 ・リーダー経験 ※更なる詳細事項は、カウンセリング(面談)時にお伝えします。 |
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推奨年齢 | 20代 30代 40代 | ||||||||||||
想定年収 | 450 万円 ~ 800 万円 | ||||||||||||
勤務地 | 神奈川県横浜市 東京都港区 |
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勤務時間 | 9:00~18:00(休憩1時間) | ||||||||||||
休日・休暇 | 完全週休2日制(土・日) / 祝祭日 / 夏季・年末年始休暇 / 年次有給休暇(初年度10日、記念日休暇有) / 特別休暇(結婚、産前、産後、配偶者出産、育児、未就学児看護、介護、忌引、引越等) / 生理休暇 / 振替休日制度 / 勤務間インターバル制度 | ||||||||||||
試用期間 | 試用期間あり:3ヶ月(待遇に変更はありません) | ||||||||||||
昇給・給与 | 昇給:年1回(4月) 賞与:年2回(6、12月) |
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加入保険 | 健康保険 / 厚生年金保険 / 雇用保険 / 労災保険 | ||||||||||||
受動喫煙対策の有無 | 有 | ||||||||||||
企業データ |
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取材班による独自解説 | ITのトータル・ソリューション・サービスを提供する東証プライム上場独立系SIer。自己資本比率60%以上の強固な財務体質を持つ。 1996年から移動体端末ソフト(携帯電話向けソフト開発・技術支援)に携わってきており、ソフトウェア開発で重要となる通信技術・開発ノウハウを多数保有している。このノウハウを基に、情報家電や車載機器、スマートデバイスやWebサービスなど非携帯分野へ事業を拡大し、クライアントは大手企業を中心に約6000社。 クラウドやセキュリティなどの自社ソリューション・サービスも展開。個別開発、カスタマイズも可能なため、細部にわたり顧客の要望に応えることが出来る。 特に車載開発において、SDV(Software Defined Vehicle)と呼ばれるソフトウェアによって自動車の機能や性能が定義・制御される車には車両のUI・UXが非常に重要となるが、組み込みからUIにつなぐ通信技術(クラウド通信とそれに伴うコネクテッド技術)に強みを持つからこそ、大手完成車メーカーから選ばれ続けている。 | ||||||||||||
Recruiting No. | 01005557000073 |
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