求人情報詳細
NEW 古河電気工業株式会社 機械装置設計
正社員
勤務地 | 神奈川県平塚市 | ||||||||||||
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推奨年齢 | 30代 | ||||||||||||
仕事内容 | ●職務内容 1溶解・圧延・伸線・熱処理等の金属連続加工設備に関する以下業務 ・機械装置設計、改善:モータや減速機などの動力、機械構造設計、配管設計、工事管理 ・設備保全支援:故障の再発防止調査、設計、製作 ・設備本質安全化の案作成、設計、製作 2工場運営管理 ・エアー、水等のユーティリティ管理、建屋改造、建築関係の支援 ・コンプライアンスに関する官庁諸届 ●配属先で働く難しさ 1機械設計の知識だけでなく、製品を作る上での装置全体の仕様決めに幅広い知識が求められます。 2組立装置(自動機械)ではなく、製品に長さのある鉄鋼業の様なライン物の装置設計能力が求められます。 3設備設計、設置には条例を含めた法規制が多く、それらを順守した設計が求められます。 4製造、生産技術など他部署との仕事になるので、本質を追求しつつ調整するコミュケーション力が求められます。 ●配属先で働くやりがい 1最終エンドユーザーが目にする製品を扱っているわけではありませんが、超弾性・形状記憶合金の適応が工業製品だけでなく医療分野に広がり、高度医療向け素材製造を通して社会に貢献している事を感じながら仕事を進めることができます。 2製品をどのように作ったらよいか、維持管理・保全がしやすい設備設計であるかを意識して業務を行うことで、熱・制御を含めた設計力が身に付きます。また、建屋の維持管理、新規建設、諸官庁届出(法令解釈)、環境管理の業務を通して、トータルエンジニアリング力が身に付きます。 ・働き方 1事務所内での机上設計だけでなく、現地現物の調査・測定など工場内での業務もあります。 2導入設備の試運転立ち合い、情報収集の為の展示会、講習会への参加などで、年間数日程度の出張があります。 3既存設備やユーティリティの改造、改善や新規設備導入は、設備が止まっている休日や長期休業期間に行うこともありますが、代休取得で対応頂いています。 ※グループ会社出向 |
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経験・資格 |
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。
●必須条件・AUTOCAD(2D)を使用した機械設計業務の経験があること ・材料力学、ニュートン力学を利用した機械設計の経験があること ・三角法、寸法記入方法、図面記号など、図面の書き方の基本を知っていること ・機械工学に関する知見があること ※更なる詳細事項は、カウンセリング(面談)時にお伝えします。 |
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企業データ |
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Recruiting No. | 01004705000223 | ||||||||||||
ひとことコメント | 1884年の創業から今日まで、エネルギー、情報、熱を伝える、繋げる、蓄えることを事業の柱とし、多岐にわたる技術・製品・サービスを世界中に展開。 産休・育休復職率100%、女性の平均勤続年数(男性比)91%など、定着率が高い。1884年の創業から今日まで、エネルギー、情報、熱を伝える、繋げる、蓄えることを事業の柱とし、多岐にわたる技術・製品・サービスを世界中に展開。 産休・育休復職率100%、女性の平均勤続年数(男性比)91%など、定着率が高い。 |
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