求人情報詳細
NEW 株式会社構造計画研究所 システムエンジニア(製造業向け)
正社員
1000万円
| 仕事内容 | 業務内容 ICTを活用した複合技術と知識を統合し、製造業を中心とした顧客の業務刷新を支援し、未来のものづくり社会の発展を目指しています。 BtoB製造業の営業・見積フェーズを中心とした上流の業務プロセスを分析し、業務改善およびシステム構想の立案から導入までを一貫して担当いただきます。製品仕様情報や設計データ、見積・受注情報を整理・分析の上、顧客の業務課題を抽出し、将来を見据えた業務のあるべき姿を描き、ITシステムとして具体化します。顕在化した課題の解決にとどまらず、部門間の情報連携やプロセス全体の流れを俯瞰し、潜在的な課題を見極めたうえで、顧客とともに業務改革のグランドデザインを策定します。また、図面・3Dモデル・BOM・シミュレータなどの設計・生産情報とも連携させ、上流工程の効率化と品質向上を実現する仕組みづくりを推進します。 【具体的な業務フェーズ】 ・契約前の提案段階から顧客の経営課題・業務課題をヒアリングし、提案書やシステム構想書を作成 ・要件定義・基本設計フェーズを中心に、開発・導入までをリード ・顧客とビジョンを共有し、信頼できるパートナーとしてプロジェクトを推進 【同社のソリューション紹介】 https://ordercpq.kke.co.jp/ https://ordercpq.kke.co.jp/case-2 【やりがい】 ・顧客のプロジェクト立ち上げから関わることが多いため、パートナーとして信頼され継続するプロジェクトを実施することが多く、顧客と一緒に新しい業務プロセスを構築する経験を積めます。 ・部門に閉じず、社内外の豊富な技術・ソリューションを組み合わせてプロジェクトを推進することもあり、新たなテーマ構築に携わることができます。 ・様々な製造業の製品仕様の理解と同社の価値提供を通じて、ものづくり社会の発展への貢献を目指します。 【難しさ】 製造業の業務知識はもちろんのこと、顧客の製品仕様に対する知識も求められます。 対面顧客が営業、設計、企画、情報と複数部門をまたがって参画されるケースもあり、プロジェクト運営におけるステークフォルダ管理の難しさも存在します。また当部門ではWEBシステムの開発が主となるため、最新の技術動向やUXなどを日々技術習得して競争力を磨く必要があります。 【主要取引先】 産業設備機器メーカー 住宅設備・建築設備機器メーカー 建設機械メーカーなど |
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| 経験・資格 |
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。
求める人物像・目標に対して責任をもって取り組むことが出来る人 ・顧客要件に対して、自ら何をすべきかを整理し、計画を立てて遂行できる方 ・プロジェクトリーダーが担える方 ・顧客や内部に対する適切なコミュニケーション力・調整力(交渉・折衝・協調)を持った方 ・多くの情報を整理しながら、仮説構築し提案ができる方 ・新しい業界や技術に対して興味を持てる方 など 【必須】 ・プロジェクトリーダー経験 ・上流工程(要件定義や基本設計)の経験 ・Web系システムの開発技術 【歓迎】 ・製造業での業務経験 ・Webフロントエンド(UX含む)、インフラ構築の経験 ・データベース設計・構築スキル・経験 ・JakartaEE、SQLServer、Windows系OS開発経験者 ※更なる詳細事項は、カウンセリング(面談)時にお伝えします。 |
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| 推奨年齢 | 20代 30代 | ||||||||||
| 想定年収 | 650 万円 ~ 1000 万円 | ||||||||||
| 勤務地 | 東京都中野区本町4丁目38番13号 日本ホルスタイン会館内 | ||||||||||
| 勤務時間 | 勤務時間帯:9:00~18:00 (所定労働時間:8時間、休憩時間:1時間) ※等級に応じて、フレックス制度(コアタイム有)、裁量労働制を適用 |
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| 休日・休暇 | 完全週休二日制(土日・祝日は休み)、年末年始の一斉休業、有給休暇、 その他特別休暇等あり | ||||||||||
| 試用期間 | 3か月 | ||||||||||
| 昇給・給与 | 昇給:年1回 賞与:原則年2回 (夏期、冬期) ※等級により、年一括支給(夏期) |
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| 加入保険 | 社会保険完備 | ||||||||||
| 受動喫煙対策の有無 | 有 屋内喫煙可能場所あり |
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| 企業データ |
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| 取材班による独自解説 | 大学発のベンチャー組織としてスタートし、現在は空間建築・建設、関連資材製造にまつわるITソリューション提供やコンサルティングサービスまで幅広い事業を展開。 構造設計においては、顧客の打ち合わせから製品の作成まで幅広く業務に関われるのが魅力。 1961年、日本で初めて構造設計にコンピュータを導入した実績を持つ。 「産業界と学界をブリッジする企業」という創業理念に基づき、大学との研究活動をはじめ、世界中の研究機関・ビジネスパートナーとの協働・研究開発に積極的に取り組んでいる。プロフェッショナリティの高いメンバーが揃い、仕事への打ち込み方や雰囲気等でも大学の研究室のようなところがある。 上下関係はあまり厳しくないフラットな社風。「利益は会社のみならず会社に関わる全てに還元する」という方針を持っており、福利厚生が充実している。 また、大学教授を招聘しての講演会やワークショップへの参加、各種資格取得支援制度が多数揃い、新しい知識を得ることを積極的に支援している。 | ||||||||||
| Recruiting No. | 01003776000125 |
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- 【東証プライム上場 SNS、ゲーム、メタバース等インターネットサービス老舗企業】
グループ会社出向 プラットフォーム事業本部 プロダクトチーム 3Dアバター配信アプリのプロダクトマネージャー(イベント施策の企画・機能開発等)
→プラットフォーム事業本部 売上改善チーム シニアマネージャー(KPI策定・達成管理、開発進行管理、北米アートチームとの制作プロジェクトリード等)
→プラットフォーム事業本部 プロダクトマネジメントチーム マネージャー(新規事業の立ち上げ、後継マネージャーの育成)
※社内の最優秀賞、CEO賞受賞
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プロダクト企画部 デジタルプロダクト開発における商品企画・プロダクトマネジメント
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<受賞歴>
電子情報通信学会等で表彰
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