求人情報詳細
NEW M&Aキャピタルパートナーズ株式会社 M&Aバンカー(IB部門)大企業/上場企業向けFAチーム
正社員
1000万円
| 仕事内容 | 仕事内容 「世界最高峰の投資銀行」に向け、MACPが得意とする大型案件創出を加速させるため、大企業のM&A支援に特化した「IBカバレッジ部」を新設いたしました。 「IBカバレッジ部」は、大企業のM&Aや事業再編、上場企業における株式の非公開化、PEファンドの買収及びEXITなどのサポートに特化し、クライアント企業の事業成長戦略を支援します。 IB部門の特徴 ■完全独立系の専門会社によるM&Aアドバイザリーに特化した支援 M&Aアドバイザリーサービスの完全独立系専門会社であるMACPだからこそ、他の投資銀行に比べ高い機動力と自由度、幅広い提案、支援が可能となります。 ■入社初期からオリジネーション~エグゼキューション~クロージングまで一気通貫対応 投資銀行業務では、カバレッジ・バンカーと業務が縦割りになることが多いですが、 当部門については、入社初期から初めから最後まで一気通貫でのご対応をいただきます。 ■「国内M&A案件数1位」を獲得する豊富なM&A支援実績に基づいたストラクチャリング LSEGが発表したM&A市場リーグテーブル「日本M&Aレビュー2024年フィナンシャル・アドバイザー」において「国内案件案件数ベース1位」を獲得するなど、数多くのM&Aを支援してきました。その豊富な支援実績とノウハウを活用した支援を行います。 |
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| 経験・資格 |
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。
【必須要件】■大卒以上 ■社会人経験3年以上 ■以下いずれかのご経験 ・(投資銀行業界)M&Aエグゼキューション、セクターカバレッジ経験者 ・(FAS業界) M&Aエグゼキューション経験者 ・(M&Aブティック業界)仲介ではなくFA業務経験者 ・(プライベートエクイティ業界)投資プロフェッショナル経験者 ■複数のM&Aアドバイス実績 【歓迎要件】 ・英語力 ※更なる詳細事項は、カウンセリング(面談)時にお伝えします。 |
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| 想定年収 | 700 万円 ~ 1100 万円 | ||||||||||||
| 勤務地 | 東京都中央区八重洲二丁目2番1号 東京ミッドタウン八重洲八重洲セントラルタワー36階 | ||||||||||||
| 勤務時間 | 8:00~17:00(所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 |
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| 休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数124日 年末年始休暇(12/29~1/3)、夏季休暇(8/13~8/15)、慶弔休暇、産休育休、半日有給休暇取得可 |
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| 昇給・給与 | 昇給・昇格は年2回(4月・10月) | ||||||||||||
| 加入保険 | 社会保険完備 | ||||||||||||
| 受動喫煙対策の有無 | 有 屋内全面禁煙 |
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| 企業データ |
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| 取材班による独自解説 | 完全独立系のM&A仲介専門企業。 主な顧客は売上数億~数百億の中堅・中小企業の経営者で、事業承継問題の解決策としてM&Aを提案。 大手金融機関のM&Aコンサルティングとは異なり、ほぼ全ての案件のファインディングを自社での積極的なアプローチによって発掘していくスタイルをとっている。 ●真に顧客本位な営業をしよう、という想いのもと、ソーシングから一気通貫で両面型で対応する。 その分ハードワークにもなるが、それに抵抗なく邁進できるメンタリティの方が揃っている。 ●現場のスタッフも20代・30代と若い社員が多く、皆がフランクにコミュニケーションがとれる職場で、組織風土はとてもフラット。 スタンドプレイヤーではなく、周囲と一緒に協力しながら誠実に仕事を進めていけるタイプの方が活躍できる環境。 ●開発中心による原資の多さや部全体や協力者への配分、行動指針を基にした360度評価からの配分等、競争・共走を生みだすインセンティブ制度や賞与体系を有しており、同社営業の平均年収は3,161万円と高水準である。 加えて、一部の社員が引き上げているという訳ではなく、中央値をとっても2665万円。入社者の初年度平均年収も820万円と、稼げる環境は整っている。 ●定着率も高く、直近5年間の平均退職率1.5%。 高い定着率の秘訣としては、納得感の高いインセンティブ制度、一気通貫型であるが故のやりがい、助け合う上司・同僚の存在が大きい。 | ||||||||||||
| Recruiting No. | 01003760000050 |
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