求人情報詳細
NEW 株式会社NTTデータグループ 最新技術(AI／ゼロトラ／M365等)を活用した金融機関の業務変革・ワークスタイル変革の実現(コンサル伴走～企画／提案～開発実装)【金融】／東京都江東区もしくは東京23区内
正社員
1000万円
| 仕事内容 | 【職務内容】 最新テクノロジー(AI／ゼロトラ／M365等)を活用し金融機関の業務変革・ワークスタイル変革を実現します。 金融機関の課題把握、コンサル伴走からソリューション企画／提案を行い、ご自身で提案した内容の開発実装の超上流から下流まで幅広く担当頂きます。 ビジネス形態は受託型のみならず、企画型(投資しサービスとして世に打ち出していく)の取り組みも行っていきます。 優良な企画／提案／実装したサービスについてはより多くのお客様に価値提供するための横展開の戦略立案／広報活動／他組織連携も行っています。 自分自身が考えている実現したいサービスを企画／提案／実装できるポディションです。 ●主な対応領域(例) 「生成AIを活用した業務変革(法人渉外・住宅ローン)」「AI活用に向けてAIデータ基盤・AIエージェント基盤構築」「金融機関でのAI活用に向けた人財強化・育成研修提供」 「ゼロトラストセキュリティや最新ネットワーク技術を活用したワークスタイル変革」「M365を活用した行員業務の効率化と内製化伴走」 「フロンティアAI活用におけるセキュリティコンサル」「量子暗号化を見据えたセキュリティ高度化に向けた対応」「AI活用が前提となった金融システムのあり方の検討」等々 【職務の魅力】 お客様の課題解決や、新たなサービスを主体的に創り上げることがミッションの組織です。 自らマーケットニーズが何かを考え、時にはお客様と共創し、必要に応じて先端テクノロジーを活用、形のないものを創り上げていくチャレンジングな案件に取り組むことで達成感や自己実現を得ることができます。 (参考)UPtoDATAインタビュー記事 https://www.nttdata.com/global/ja/recruit/uptodata/articles/6340/ https://www.nttdata.com/global/ja/recruit/uptodata/articles/6594/ https://www.nttdata.com/global/ja/recruit/uptodata/articles/4171/ https://www.nttdata.com/global/ja/recruit/uptodata/articles/4910/ https://www.nttdata.com/global/ja/recruit/uptodata/articles/1704/ https://www.nttdata.com/global/ja/recruit/uptodata/articles/4352/ お客様との事業パートナーとして新規ビジネス案件の拡大に力を入れていく方針であり、新たに組織を立ち上げで推進していきます。 新たな組織の立ち上げに1から関与できるまたとないチャンスです。 正解のないなかで突き進む必要があるため、相応の主体性や創造力、バイタリティが求められますが、非常にやりがいがあり働きやすい環境です。 経験やスキルに応じて配属検討し、入社後はOJTで徐々に業務・技術にキャッチアップいただきます。] ●参考情報 【具体的なプロジェクト事例】 生成AIを活用した法人営業の業務変革の取り組みとして社内だけでなく社外とも連兼し、開発実装を進めています。 (参考)NTTDトピック掲載 https://www.nttdata.com/global/ja/news/topics/2025/101500/ システムを実装するだけでなく生成AIの活用に不可欠な人財の育成についても金融機関と一体となって取り組んでいます。 (参考)NTTDトピック掲載 https://www.nttdata.com/global/ja/news/topics/2025/120300/ ●出張有無・頻度 頻度はプロジェクトにより異なりますが年に数回程度国内出張の可能性があります。 |
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| 経験・資格 |
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。
【必要条件】求める経験・スキル・知識(下記いずれも必須) ┗顧客課題に対して真摯に向き合い、様々なステークフォルダーを巻き込みながら技術力とコミュニケーション力で課題解決を達成したいと強く思える方 ┗上記の達成に向けて情報収集・自己研鑽を継続的に実施できる方 【歓迎条件】求める経験・スキル・知識 ※世の中の動向(業務、技術)に興味を持ち、アンテナ高く、キャッチアップを図る積極性のある方は特に歓迎 ※デジタル領域の開発経験をお持ちの方 ※自らが主体となっての顧客折衝経験がある方は特に歓迎 ※顧客折衝を円滑に進められるコミュニケーション力をお持ちの方 ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
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| 想定年収 | 550 万円 ～ 1400 万円 | ||||||||||||||
| 勤務地 |
東京都江東区／豊洲駅もしくは東京23区内
【受動喫煙対策の有無：有】
屋内原則禁煙、ただし喫煙室あり |
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| 福利厚生・待遇 | ●福利厚生（住宅補助費） 自立支援一時金20万円（入社後3ヶ月までに契約を開始した場合、1回限り支給） 住宅補助（独身者） 41,000円/月 ※首都圏の場合 ※独身の場合、入社3年目終わりまで上記に加え自立支援金2万円/月を支給 住宅補助（独身者以外） 70,900円/月 ※首都圏の場合 ●福利厚生（住宅補助以外） 財形貯蓄、社員持株会、持家取得支援、持家ローン返済補助、 育児・介護支援、人間ドック受診、企業年金など ●諸手当 扶養手当、リモートワーク手当ほか |
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| 勤務条件 |
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| 企業データ |
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| 取材班による独自解説 | |||||||||||||||
| Recruiting No. | 01001312001178 |
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エリートネットワークのおすすめの『転職体験記』
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- ネットサービス会社に勤務しながら、博士号（情報科学）を取得した30歳プロダクトマネージャー。バーチャルから飛び出し、リアルに挑戦したく自動車メーカーの商品企画部へ
- 前職
- 【東証プライム上場 SNS、ゲーム、メタバース等インターネットサービス老舗企業】
グループ会社出向 プラットフォーム事業本部 プロダクトチーム 3Dアバター配信アプリのプロダクトマネージャー（イベント施策の企画・機能開発等）
→プラットフォーム事業本部 売上改善チーム シニアマネージャー（KPI策定・達成管理、開発進行管理、北米アートチームとの制作プロジェクトリード等）
→プラットフォーム事業本部 プロダクトマネジメントチーム マネージャー（新規事業の立ち上げ、後継マネージャーの育成）
※社内の最優秀賞、CEO賞受賞
- 現職
- 【東証プライム上場 完成車メーカー】
プロダクト企画部 デジタルプロダクト開発における商品企画・プロダクトマネジメント
転職体験記を読む -
- 無線通信6Gの研究プロジェクトで成果を上げた社会人博士34歳。別分野に挑戦したく、通信会社から電力会社へ
- 前職
- 【通信、キャッシュレス決済、コミュニケーションサービスなどの事業を手掛ける、東証プライム上場グループの中核会社】
研究開発部門
＜受賞歴＞
電子情報通信学会等で表彰
- 現職
- 【東証プライム上場 日本最大級の発電会社】
需給推進部門 電力需給の業務基盤構築プロジェクトリード（主任）
転職体験記を読む
データ通信やシステム構築事業を行うSIer業界の中でも圧倒的な売上高と事業規模を誇り、国内シェアはもちろん、M&Aによる積極的な海外進出および海外への技術展開を行っている。2022年には日本電信電話株式会社（NTT）の海外事業と統合し、新たにNTT DATA, Inc.を発足。グローバル分野、法人・ソリューション分野、公共・社会基盤分野、金融分野の各々についてバランスの良い売上高を計上している。
旧電電公社から誕生した背景もあり、公共・社会事業向けソリューションや官公庁や自治体向けソリューションに強みを持つ。「大企業だからこその幅広いビジネス展開」、「需要が見込める事業に参入する柔軟性」、「大企業の信頼性、ノウハウ」が特徴である。近年では、顧客のビジネス変革を上流工程から支援するため、コンサルティング部隊の強化にも注力しており、戦略立案からシステム実装まで一気通貫で価値を提供できる体制を構築している。
昨今のクラウドサービスの浸透や生成AIの登場により、データセンターの重要性が高まっている中、同社は日本において長年にわたりデータセンターを運営しており、世界第3位のデータセンター事業者である。例えばサーバを設置してプライベートクラウドサービスとして提供したり、複数の特定顧客向けにコミュニティクラウドを展開したりするなど、グループならではの価値をつけて提供している。
さらに、NTTが開発した日本語に強い大規模言語モデル（LLM）であるAI「tsuzumi」を活用したソリューションを提供するなど、最先端の技術で社会や顧客の変革を支えている。
「人と仕事をつなげるWEBマガジン：UP TO DATA」
https://www.nttdata.com/global/ja/recruit/uptodata/