求人情報詳細
NEW 学習領域に特化したメディア運営企業 マーケター／デジタルマーケティング
正社員
| 仕事内容 | ■仕事内容 本ポジションでは、同社サービスの担い手として、大学保有の資料請求者の名簿(ハウスリスト)を活用した、MA/CRMツールの導入と運用の代行、およびレポーティングとコンサルティングを行います。大学における、高校生に対するマーケティング・コミュニケーションを代行し、出願者を増やすことがゴールです。 具体的には、 ・Google Analytics、MAツール、ハウスリストなどのデータをもとにした現状分析 ・出願増に向けたリードナーチャリング施策の企画・設計 ・設計した施策に基づく、メールやLINE等のコンテンツディレクション ・計画実行後の定点観測(月1回)と、改善案の整理・提案 ・分析レポートを用いたクライアントコミュニケーション ・といった一連のプロセスを担います。 ※リモートワークと週2日出社を組み合わせたハイブリッドワークです。フルフレックス(コアタイムなし)のため、自由度の高い働き方が可能です。 ※現在正社員は5名のチームです。相談やレビューを受けながら進められる環境であり、週1回のナレッジ共有会も開催しています。 ■提供できる機会・経験 [1] 「大学の1人目デジタルマーケター」に近い立ち位置でマーケティングの経験が積める 大学側に十分なデジタルマーケティング知見がないケースが多く、単なるツールの提供や実行支援ではなく、運用を代行するため、インハウスマーケターに近い経験を積むことができます。成果目標の達成に対して、自身が当事者として向き合えるポジションです。 [2] コミュニケーション設計から、上流の戦略提案まで段階的にステップアップが可能 SMPのサービスは、年間400万円の通常プランと、年間800万円の上位プランの2種類があります。通常プランのほうは、期待される役割はMAでのコミュニケーション設計に関するコンサルティングになりますが、上位プランのほうは、より上流のマーケティング戦略も含めたコンサルティングが期待されます。段階的にステップアップしていくことが可能です。 [3] 大きな予算×高い自由度 年間数千万円～1億円規模の予算を前提に、特定の手法に縛られずマーケティングを設計できます。ペイドメディア、オウンドメディア、オープンキャンパスなどのオフライン施策まで含め、幅広い施策を有機的に接続し、リード獲得後の戦略やコミュニケーション設計に携われる点が特徴です。 [4] 自社のBtoBマーケティングにも関われる クライアント支援だけでなく、自社の大学向けBtoBマーケティングにも関与でき、支援と実践の両面からマーケティングに向き合えます。 [5] 事業成長・組織拡大フェーズに関われる サービスがクライアントに支持され、急成長フェーズに入っています。そのため、マーケティング支援だけではなく、組織づくりやサービス設計など、事業成長そのものを担う経験を得ることも可能です。 |
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| 経験・資格 |
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。
応募資格(必須)・デジタルマーケティング領域における経験 応募資格(歓迎) ・MA、CRMツール運用の経験 ・ウェブコンテンツ制作におけるディレクション経験 ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
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| 推奨年齢 | 20代 30代 40代 | ||||||||
| 想定年収 | 500 万円 ～ 700 万円 | ||||||||
| 勤務地 |
東京都千代田区
【受動喫煙対策の有無：有】
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| 企業データ |
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| Recruiting No. | 02007911000156 |
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