NEW 大手日系輸送用機器メーカー エンジン開発・生産の評価業務／第二新卒可

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仕事内容	【業務詳細】 配属グループにより、以下のいずれかの業務をお任せします。 【1】評価運営・サポート：エンジン評価試験の全体統制を図る「司令塔」としての役割 ・試験の日程管理・進捗管理 ※開発スケジュールに合わせた試験リソースの割り振り ・現場指示・連携 ※技能員や派遣スタッフへの技術的な指示および作業調整 ・データ解析・フィードバック ※試験結果の検証を行い、設計部署へ改善のためのデータ提供 ・社外交渉 ※外部の試験委託先(ベンチ)との技術的な折衝および進捗管理 【2】評価設備の導入・更新：高品質な評価を実現するための「基盤(ハード・インフラ)」を創る役割 ・設備仕様の検討・発注 ※エンジン試験ベンチ、計測器、ユーティリティ設備(水・空調・燃料・排気等)の導入計画立案 ・プロジェクト管理 ※設備メーカーへの発注から、現場への搬入・据付・接続確認までのリード ・安定稼働の追求 ※既存設備の老朽化に伴う更新計画の策定および維持・保全業 【3】適合性確認・システム管理：評価の正当性をシステム側面から担保する「守護神」としての役割 ・法規適合性の点検 ※排ガス重量計算などの演算ロジックが、法規要件通りにシステム内で正しく機能しているかの検証 ・システムの妥当性チェック ※評価ソフトや計算ツールの信頼性確認 ・保守・管理 ※認証試験に関わるシステムの維持・管理
経験・資格	※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。 【必須要件】 下記何らかのご経験 【1】製品評価の実務経験 【2】設備の導入・更新経験 【3】SEとしての実務経験 ※第二新卒の場合は必ずしも経験は問わない 【歓迎要件】 【1】・エンジン開発の実務経験 ・評価設備の導入や保全の知識 【2】・試験／評価設備の導入・更新経験 ・ユーティリティ設備(空調／燃料等)の知見 【3】・法規要件(排ガス等)の理解 ・システム上の妥当性チェックのご経験 ・プログラミングや演算ロジックの知見 【学歴】 大学、大学院 ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。
推奨年齢	20代 30代 40代
想定年収	※ご経験、スキルにより応相談
勤務地	愛知県碧南市
企業データ	会社名 大手日系輸送用機器メーカー 事業内容 輸送用機器の製造・販売
Recruiting No.	02006314000219