求人情報詳細
医療業界に特化した人材サービス会社 医師・医療機関コンサルタント/東京勤務/医師紹介経験者向け
正社員
1000万円
勤務地 | 東京都港区 | ||||||
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想定年収 | 500~1,000万円 | ||||||
仕事内容 | グループにおいてキャリアソリューション領域を担い、医師・薬剤師紹介を軸としながら、経営(採用)支援や健康経営など新たな領域でもサービスを次々と生み出しています。 【事業内容】 ・病院経営コンサルティング ・採用・人事コンサルティング ・医療人材向けキャリア支援 ・医学生・薬学生向け就職支援 ・産業保健・健康経営支援 など 医療の人・組織の課題解決を行うコンサルティング会社として、変化の大きな市場のニーズに応えられるよう毎年複数の新規サービスをリリースしています。既存事業のグロースはもちろん、新規サービスも軌道に乗っており直近3年間においては、過去最高益を連続で更新しています。 医療業界の人と組織の課題はまだまだたくさんあります。医療業界の人材ビジネスの在り方そのものをアップデートし、業界のスタンダードを創る。 これは、同社しかできないチャレンジだと考えています。 このチャレンジを推し進めるにあたり、さらなる成長の原動力となっていただける方を募集しています。 【職務内容】 同社では、以下のポジションがございます。 ●医師・医療機関の両手型コンサルタント └月7~15名の新規求職者を対応いただきます。(ほとんどが自社サイトからの集客) └大学病院で高度急性期医療を学んでこられた医師から、在宅医療を経験されている医師まで対応する方まで様々な医師のキャリア形成支援をします。 └過去の成約実績・ナレッジの他、公的データをもとに、医療機関と条件や枠の交渉・調整をします。 ●医療機関向けの採用支援サービス 自社サービス(医療機関の採用支援型サービス)を通じて、医療機関の中長期的なパートナーとして支援をいただきます。 経験・志向に応じて、以下いずれか(もしくは一気通貫)の業務をお任せします。 └既存顧客(人材紹介など同社サービスを利用中もしくは過去利用したことがある施設)に対して定期的にアプローチし、採用状況や課題をヒアリングします。 └担当クライアントへ自社サービスの導入支援・利用促進を行います。 └採用活動進捗の定期報告、改善に向けた戦略・アクションの提案、求職者に関する問い合わせ対応、求職者情報の一次スクリーニング、転職支援コンサルタントへの求人提案依頼など、担当クライアントの採用成功に向けたコンサルティングをします。 【豊富なキャリアパス】 個人の志向や適性に応じて、複数のキャリアプランが用意されています。 ご経験、実績に応じて、早期にリーダーとして、チームマネジメントをお任せすることもあれば、コンサルタントのエキスパートとして従事していただくことも可能です。 また、ご希望に応じて新規サービスの企画・開発や各種プロジェクトへの参加など、業務領域を広げてチャレンジしていただくことも可能です。 既存事業のグロースや新規事業開発によって、新しいポジション・役割ができることも多くあるのが、成長フェーズにある同社だからこその特徴です。 【キャリアパス例】 ーエキスパートコンサルタント ー組織・人事コンサルタント ー経営コンサルタント ーカスタマーサクセス(SaaS商材) ーマネジメント ー新規事業開発 ー事業責任者 ーマーケティング ー研修・教育 ー人事・採用 など 【同社のマネジメント】 組織が大きいからこそ、将来的に100名規模/50億円規模の事業運営に携わっていただくチャンスがあります。 同社では、以下のような多種多様なマネジメント経験を得ることができます ー既存サービス(紹介・法人向けサービス等)の営業推進、組織マネジメント ー定量・定性情報を活用した課題設定・解決策の検討 ーグループ内・部門横断の各種プロジェクトのマネジメント ー新規サービス・機能の企画立案・実行、オペレーション設計などのサービス開発マネジメント ー新人の育成・オンボーディング等 |
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経験・資格 |
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。
応募資格(必須)医師紹介(常勤)経験 ※更なる詳細事項は、カウンセリング(面談)時にお伝えします。 |
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企業データ |
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Recruiting No. | 02005849000441 | ||||||
ひとことコメント | 【事業の概要について】 医師・薬剤師を対象とした求人・転職支援サービスを展開している。 特に薬剤師向けサービスでは、業界トップクラス。 【組織風土について】 経営陣と近い距離で仕事ができるのが同社の特徴で、例えいち営業担当でも、これからの企業の経営戦略や企画について闊達な意見を述べることができる組織風土である。今よりも早いスピードで自身の市場価値を高めたいと考えている方にとっては、とても満足できるフィールドが用意されている。また成果主義のため、個人の実績が給与や待遇に反映されやすく、若くても責任のあるポジションで活躍する社員が多いのも同社の特徴となっている。 |
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