NEW 東証プライム上場　創業100年超・売上数兆円の鉄鋼業 人材育成施策の企画

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勤務地	東京都千代田区
想定年収	5,400,000 円 ～ 14,700,000円
仕事内容	【募集部・室の紹介】 ・同社人事労政部は、同社社員等の人事全般に関する企画・立案を担っており、製鉄所、海外(米国、タイ)にも人事担当者を配置し、グローバルでの一体運営を行っております。 【職務内容】 同社の人事労政部門のスタッフとして、同社社員の能力開発業務の企画・実行を担当し、その中でジョブ型採用・配置に適する人材育成に関する企画・立案の業務に従事いただきます。 ＜業務例＞ ・人材育成に関わる育成施策や全社研修等の企画・立案およびその推進 ・研修・学習管理システムに関する企画調整、維持・運用管理 【入社後のキャリアパス】 ・入社後数年は、本社(東京)の人事労政部門にて上記業務をご担当いただきます。その後、中長期的にはご本人の希望、適性・パフォーマンス等を踏まえ、初任部門のみならず、関連する他部門*での勤務、ライン長等へのステップアップの可能性もあります。*国内製鉄所、海外拠点等 ・なお、同社では2回/年のアサインに関する上司との対話制度があり、入社後も定期的に将来のキャリアに関する対話の場を設けています。
経験・資格	※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。 【必須要件】 ・専門性を発揮しつつ、同社の課題解決に向けてチームで協働できる方 【歓迎要件】 ・卒業学部は不問 ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。
企業データ	会社名 東証プライム上場　創業100年超・売上数兆円の鉄鋼業 事業内容 鉄鋼製品の製造・販売
Recruiting No.	02005656000094