求人情報詳細
NEW 世界トップクラスの技術力を誇る、日系蓄電池メーカー 知的財産業務(若手)/東京都品川区・神奈川県川崎市
正社員
| 仕事内容 | ■職務内容 世界が注目するLFP電池のパイオニア企業で、次世代電池事業を支える知財人材を募集します。 <具体的な業務内容> 研究者・開発者と日常的に連携しながら、最先端の電池技術を知財化し、将来の事業競争力を構築していくポジションです。 入社後は、ご経験に応じて以下の業務を担当いただきます。 ・特許事務所との連携や出願・権利化手続きのサポート ・発明発掘活動を通じた研究開発部門との協働 ・特許・ノウハウの保護戦略の立案 ・先行技術調査、競合分析、知財分析 ・特許出願・中間対応・権利活用業務 ・知財教育・発明創出支援 ・将来的には知財戦略立案、契約支援、ライセンス業務等への参画 現在は定置用電池に加え、EV向け電池セル事業への本格参入を進めるとともに、ライセンスビジネスやグローバル展開も視野に入れています。 ■知財部の魅力 [1] 電池技術の最前線に関われる LFP電池を中心に、次世代電池技術の研究開発と直接関わりながら知財業務を進めており、先端技術の誕生から事業化までを見届けられる環境です。 知財活動を通じて事業競争力を高め、会社の未来を創る実感を得られます。 [2] 少数精鋭だからこその大きな裁量 知財部は少人数体制のため、自ら考え行動する機会が豊富です。出願業務だけでなく、発明発掘、知財戦略立案、競合分析、契約・ライセンス、知財制度構築、など幅広いテーマに携わることができます。 「与えられた仕事をこなす」だけではなく、自ら仕組みや戦略をつくっていける環境です。 [3] 風通しの良い組織風土 研究開発部門、生産部門、経営層との距離が近く、部署を越えて気軽に議論できる風土があります。現場の技術者と直接対話しながら業務を進められるため、知財担当者として高い技術理解を身につけることができます。また、自分の意見や提案が会社の意思決定に反映される機会も多くあります。 [4] 未経験からでも専門性を身につけられる 入社時点で電池技術や知財実務の経験がなくても問題ありません。技術や知財に興味を持ち、自ら学び続ける姿勢があれば着実に成長できる環境があります。 何よりも重視するのは知的好奇心と成長意欲です。 [5] 経営に近いポジションで事業成長に貢献できる 同社の知財部門は単なる出願権利化部門ではありません。会社の成長戦略と直結したテーマについて「技術×知財×事業」をつなぐ人材として関わります。 経営層と直接議論する場面も多く、大企業では経しにくいスピード感と成長機会があることも、同社ならではの魅力です。 [6] 将来は知財戦略を担う中核人材へ 現在は組織拡大フェーズにあり、知財部門そのものを一緒につくり上げていく段階です。将来的には、知財戦略の立案・推進のみならず、人材育成や組織運営にも携わり、知財部門を牽引する中核人材として活躍いただくことを期待しています。 事業の成長とともに、知財組織・知財活動を創り上げる。その醍醐味を味わえる環境です。 |
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| 経験・資格 |
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。
●MUST条件以下の3点を満たす方 [1] 事業会社での社会人経験 [2] 化学・機械・電気に関する学部卒以上 [3] 知財業務でのキャリアを希望されている方 ●WANT条件 ・研究開発のご経験 ・電池の知識 ・知財業務の実務経験 ・英語スキル(ビジネスレベル) 【求める人物像】 ・EV電池の業界に興味のある方 ・技術者と技術の話をすることが好きな方 ・知財の業務には技術の知識や法律の知識のアップデートが不可欠であるため、学び続けることが好きな方 ・新しく生まれる同社の知的財産を適切に保護、活用していくために、熱意をもって一緒に働いてもらえる方 ※更なる詳細事項は、カウンセリング(面談)時にお伝えします。 |
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| 推奨年齢 | 20代 30代 | ||||||
| 想定年収 | 400 万円 ~ 600 万円 | ||||||
| 勤務地 | 東京都品川区、神奈川県川崎市 | ||||||
| 企業データ |
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| Recruiting No. | 02005554000130 |
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