求人情報詳細
NEW 国内メーカー系大手システム開発会社 HR Tech スペシャリスト
正社員
勤務地 | 東京都品川区 | ||||||
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想定年収 | 450万~930万円 | ||||||
仕事内容 | ●グループのSIビジネスの中核を担う同社において、ご経験や志向を踏まえ、 HR Tech推進業務をご担当いただきます。 (業務内容) ・人事総務本部内において、RPA、VBA、Access、Sharepoint等を活用した業務効率化(課題抽出、プロセス改善・業務設計、開発、保守・運用含む) ・HR Techの社内導入に向けた課題抽出・検討、システム導入の取り纏め・サポート、定着運用など ・事業部門に対する拡販支援業務 入社後2-3年はHR Tech関連業務を行ないながら、必要なスキルを習得できる部門(人事・労務関連部門を想定)にて実習をして頂く予定です。 (同社人財部門における業務の特徴) ・事業部門との距離が近く、事業推進に寄り添う人財施策をタイムリーに実施 ・企画立案と運用の双方を手掛けることで、実効性を踏まえた施策立案、推進の経験が 得られる ・働き方改革ソリューション等、事業部門と連携したHRTech推進も積極実施 |
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経験・資格 |
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。
【必須要件】・業務プロセス設計・プログラミングの経験をもつシステムエンジニアで、人事領域に興味をお持ちの方 【求める人物タイプ】 ・強い成長意欲を持ち、このために努力ができる方 ・高いコミュニケーションをお持ちの方 ・論理的な思考ができる方 ・職場や社員に対し、責任ある誠実な対応ができる方 ・企業の「人」を巡る課題に対して、これまでの経験・価値観・社会の潮流等から自分なりの考えを整理し、表現できる方 ※更なる詳細事項は、カウンセリング(面談)時にお伝えします。 |
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企業データ |
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Recruiting No. | 02003117000030 | ||||||
ひとことコメント | 日本を代表する大手メーカー系のシステム開発会社で、安定感抜群です。日本の大手企業ならではの福利厚生制度が充実しています。 |
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