NEW 教育・組織開発コンサルティング会社 情報システムリーダー(テクノロジー職)／東京

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仕事内容	同社のコーポレートITと情報セキュリティ全般に渡り、戦略から仕組みまでの推進や部門マネジメントを幅広くリードしていただきます。 ●業務内容 同社のコーポレートIT全体に対して、IT戦略の提案から現場実行まであらゆるレイヤーをリードし、チームマネジメントも担当いただきます。 ・IT戦略の立案、経営層への説明と実現のためのアプローチ ・各プロジェクトの全体管理とリリース調整 ・情報セキュリティ強化のための施策立案とその実行 ・システム課題・障害に対する抜本的に対策の計画と実装 ・チームマネジメント ・関係パートナーとベンダーのコントロール ●プロジェクト例 全社横断IT推進やセキュリティ部門の立ち上げ(CISRTなど) ＜魅力＞ 事業部が多岐にわたることや、同社が変化を好む社風でもあることから、システム入れ替えも積極的に行っており、新しい技術、システムに常に触れることが可能 少数精鋭のチームだからできるスピーディーの意思決定と個々に認められている高い裁量権 1つの領域に限定することなく、技術現場(インフラ、SaaS、セキュリティ)からマネジメント全体において幅広く携わることが可能 フレックスタイム、リモートワーク、副業可、服装自由、自己啓発支援制度や同社の経営大学院への通学支援制度等、自己成長を目指す方が働きやすい環境 ＜事業内容＞ 同社は、経営大学院をはじめ、法人事業、ベンチャーキャピタル事業等、その事業領域は多岐にわたります。2016年からはEdTech部門を設立し、テクノロジーでイノベーションを創出する「テクノベート」化に向け、テクノロジーカンパニーへと大きく舵を切りました。 創業以来常に成長を続ける同社にとって、情報システム基盤の拡充は欠かせません。社内情報システムチームにはIT技術の進化や環境変化などにスピード感をもって成長をけん引する「攻め」と、受講生、クライアント情報など多種多様な情報を有する同社ならではの情報や環境の安定安全維持ための「守り」の両輪から、社内IT全体に対してリードすることが期待されています。 ＜配属先＞ 全社のコーポレートIT部門として、主に、インフラ、セキュリティ、ヘルプデスク3つの役割が担っています、その全体をリードしていただく予定です。 通常勤務時間は9:30-18:00(1時間のランチ休憩を含む)で、現在はフレックス制で週3回出社、残りはリモートワークで勤務をしています。 コーポレートIT部門(インフラ、セキュリティ、ヘルプデスク)を横断しコラボレーションを重視した形で、プロジェクト推進、課題解決や部門活動などに取り込んでいます、勤務時間の長さよりも求められる結果に重点をおいていて、生産性を重視した働き方を推奨しています。 ＜1日のスケジュール例＞ 09:30-10:00 slackやメール等の連絡確認 10:00-11:00各チーム(インフラ、セキュリティ、ヘルプデスク)状況のデイリーチェック 11:00-12:00作業 12:00-13:00ランチ 13:00-14:00打ち合わせ 14:00-16:00作業 16:00-17:00打ち合わせ 17:00-18:00作業 ＜将来のキャリアイメージ＞ リーダーとして、戦略から戦術までワンストップで携わっていただき、コーポレートIT全般の経験を積みながら、全般におけるマネジメントや意思決定の能力を磨くことが期待できます。 組織のビジョンや目標に基づき、コーポレートIT戦略を策定し、実行に移すための意思決定を行い、ビジネスニーズやリスクに対応するために、効果的な技術戦略やプロジェクト計画や推進全般に関わり、チームマネジメントやステークホルダーとのコミュニケーションなどコーポレートITの様々な領域においてリーダーシップ能力を発揮できます。
経験・資格	※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。 【必須要件】 ・情報システム部門やそれに準ずる組織でのマネジメント経験 ・社内ネットワークインフラ、SaaS管理の実務経験 ・多数ステークホルダーとの連携・調整を含めたプロジェクト推進経験 ・IT戦略策定やITガバナンスの経験 ・社会人経験7年以上 【歓迎要件】 ・CSIRTなどセキュリティチームの立ち上げ経験 ・基幹システム(人事や財務など)への理解や運用管理経験 【求める人物像】 ・コミュニケーション力の高い方 ・自ら手を動かし、主体性をもって動ける方 ・ゼロベースから物事考えられる方 ・新しい技術や活用方法への好奇心をお持ちな方 【言語要件】 ・日本語能力がネイティブレベルの方、または、日本語能力試験(JLPT)1級相当以上 【学歴】 ・専修・短大・大学・大学院卒 ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。
推奨年齢	30代
想定年収	800 万円 ～ 1400 万円
勤務地	東京都千代田区
企業データ	会社名 教育・組織開発コンサルティング会社 事業内容 教育・組織開発コンサルティング
Recruiting No.	02001877000544