求人情報詳細
NEW UTグループ株式会社 派遣管理サポート/未経験歓迎/グループ会社出向/東広島
正社員
| 仕事内容 | 募集背景 同社が手掛けるのは、製造業界を中心とした人材派遣事業。「人」と「企業」のベストマッチングを通して、全国に雇用を生み出すことを目指しています。2026年現在、グループ全体の社員数が30,000人を超え、今後は事業の横展開を進めながら、更なる組織強化に向けた増員を行っていきます。 スタッフの将来を共に考え、事業の根幹を担っていただける方をお待ちしています。 仕事内容 ご入社後まずは、スタッフの受け入れやフォロー/キャリア支援/その他営業サポートをお任せします。 プロジェクト先で働く製造スタッフのキャリアアップや働く環境づくりを支援しつつ、他メンバーと協力して、より良い環境作りやよりよい職場作りに尽力いただきます。 【具体的な仕事内容】 ・スタッフに対する研修の実施 ・スタッフの入退社対応・定着フォロー(相談受け) ・スタッフの社宅や貸与物の手配 ・スタッフに対するキャリアアドバイスなど 働き方や将来への悩みなどの相談に乗ったり、スタッフがより快適に勤務できるような環境を手配するなど、様々な側面から派遣スタッフの活躍を支えていただきます。 本ポジションの魅力 同社は国内トップクラスの人材派遣ビジネスを行っている企業です。 特に製造メーカとの結びつきが強く、日本中の"ものづくり"の現場にスタッフを派遣しています。 派遣管理サポートの役割は、スタッフが安心して働けるように相談を受けたり、安心して働ける環境を整えること。スタッフの活躍やキャリアアップは、あなた自身の評価につながります。 |
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| 経験・資格 |
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。
必須条件【業界不問】営業・販売など顧客折衝の経験をお持ちの方 ・普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可) ・全国転勤可能な方 歓迎経験・スキル ※学歴不問・業界未経験・職種未経験者歓迎※ ※派遣ビジネス経験者は歓迎します。 【このようなご経験も生かせるポジションです】 ・アルバイトを含むスタッフ育成経験 ・店長・副店長を経験された方 ・数字に対してのコミット経験 【過去入社者の在籍業界例】 飲食業、コンビニ、アパレル、家電量販店、パチンコ店スタッフ、携帯販売スタッフ、ホテルコンシェルジュ、学習塾の教室長、人材派遣、工場管理者、営業、など ※更なる詳細事項は、カウンセリング(面談)時にお伝えします。 |
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| 想定年収 | 350 万円 ~ 400 万円 | ||||||||||||
| 勤務地 | 広島県 | ||||||||||||
| 勤務時間 | 勤務時間 始業9:00 ~ 終業18:00 (休憩1時間) ※勤務先に準ずる 平均残業時間 月20時間~30時間 |
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| 休日・休暇 | <年間休日120日以上> 週休2日制 祝日 GW休暇 夏季休暇(有給使用) 年末年始休暇 慶弔休暇 産前産後休暇 育児介護休暇 年次有給休暇?等 |
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| 試用期間 | 2ヶ月(給与変更なし) | ||||||||||||
| 加入保険 | 各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) | ||||||||||||
| 受動喫煙対策の有無 | 有 屋内全面禁煙 |
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| 企業データ |
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| 取材班による独自解説 | 日本産業界を支えるエンジニア人材を正社員として雇用し、派遣・業務請負サービスを提供する企業。 自動車・半導体・電気電子・環境・エネルギー・ITソフトウェアなど、様々な領域で国内屈指の大手メーカー・ゼネコン・優良企業各社とタッグを組んでおり、取引先工場数は全国的に拡大している。 雇用した技術者へは様々な企業への派遣による複合的な経験や研修プログラムによりスキル向上を促している。 また、社内カウンセラーとの面談等により技術者としてのキャリアを考える機会が設けられ、社内に留まらないキャリア形成が可能。 派遣という言葉からイメージされる場合もある「使い捨て」感のない就業が可能な同社の事業は、技術者のキャリア形成プラットフォームとも言える、社会貢献性の高いものとなっている。 | ||||||||||||
| Recruiting No. | 01008105000351 |
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