求人情報詳細
UTグループ株式会社 サービス設計・運用構築担当／管理職候補
正社員
急募
| 仕事内容 | ●入社後のキャリアパス 入社後は、先輩社員と共にプロジェクトに参画頂きます。その後はプロジェクトリーダーを担って頂いたり、当部署でマネジメント職を目指すことも可能です。 また、エントリー制度を利用した部門異動や、事業の経営に携わることができる執行役員も目指すことができます。 ●仕事内容 顧客企業へ派遣している社員の中途採用領域において、同社の採用力をさらに高めるための新しいサービス・システムの構築を担って頂きます。 「仕事探しのあり方」そのものを変える、人材業界をアップデートする仕組み作りに挑戦できるポジションです。 【具体的なプロジェクト例】 WEB／アプリ完結のお仕事探しサービスの新規開発や、社内推進業務 ◆新規サービスの設計 ◆システム開発会社へのディレクション ◆導入のための採用業務のオペレーション企画 ◆マニュアル作成・社内関連部署への説明会実施 ●本ポジションの魅力 ・サービス企画や、サービスのUIUX改善、マーケティングやシステムに関する知識も業務を行いながら、身に着けることができます。 ・日本トップクラスの中途採用数を誇るUTグループで、スケールの大きな仕事ができます。 |
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| 経験・資格 |
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。
【必須要件】以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・施策やサービスの設計をした経験をお持ちの方 ・業務や施策の一連のオペレーション構築・運用をした経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ・自走して関係者巻き込んでプロジェクトやり切った経験(規模感問わず) ・システム設計の伴うプロジェクト業務の経験 【求める人物像】 ・周囲とコミュニケーションを取り、人を巻き込むことができる方 ・自ら課題設定をし、改善のアクションをやり切った経験がある方 ・クリエイティブな発想を持っている方や、新しい知識を取り入れることが好きな方 ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
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| 推奨年齢 | 20代 30代 40代 | ||||||||||||
| 想定年収 | 500 万円 ～ 700 万円 | ||||||||||||
| 勤務地 |
東京都品川区東五反田一丁目11番15号 電波ビル6階
【受動喫煙対策の有無：有】
屋内全面禁煙 |
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| 福利厚生・待遇 | 通勤交通費支給（月額上限3万円） 社員持株会（取得費10%補助） ＵＴライフサポート（保険のサポート、住宅ローンなど） 企業型確定拠出年金 副業許可制 フレックスタイム制、リモートワーク導入 |
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| 勤務条件 |
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| 企業データ |
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| 取材班による独自解説 | 雇用した技術者へは様々な企業への派遣による複合的な経験や研修プログラムによりスキル向上を促している。 また、社内カウンセラーとの面談等により技術者としてのキャリアを考える機会が設けられ、社内に留まらないキャリア形成が可能。 派遣という言葉からイメージされる場合もある「使い捨て」感のない就業が可能な同社の事業は、技術者のキャリア形成プラットフォームとも言える、社会貢献性の高いものとなっている。 | ||||||||||||
| Recruiting No. | 01008105000306 |
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→プラットフォーム事業本部 売上改善チーム シニアマネージャー（KPI策定・達成管理、開発進行管理、北米アートチームとの制作プロジェクトリード等）
→プラットフォーム事業本部 プロダクトマネジメントチーム マネージャー（新規事業の立ち上げ、後継マネージャーの育成）
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＜受賞歴＞
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需給推進部門 電力需給の業務基盤構築プロジェクトリード（主任）
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