求人情報詳細
NEW 株式会社メディアドゥ 採用企画課_マーケター(S)／人事未経験大歓迎／東京都千代田区
正社員
| 仕事内容 | 仕事概要 ■採用領域における企画・分析・施策立案・実行・効果検証等 ・採用戦略におけるマーケティング領域での計画策定や提言 ・採用マーケティングに関する企画・実行 ・採用データの分析 ・採用課題の抽出、仮説設定 ・採用施策の企画・提案および効果検証 ・採用広報・採用ブランディングに関する企画 ・事業部門からの採用要件理解とデータ設計 ・採用に関する各種データの整備・活用 ・その他、採用領域における業務全般 求める人物像 ■マーケティングの専門性を活かした採用課題へのアプローチ 採用に関するデータを、既存の人事・採用の枠組みだけで捉えるのではなく、自身がこれまで扱ってきたマーケティングデータとは異なる「新しいデータ」として捉え、分析・解釈することを期待します。 データから課題を捉え、仮説を立て、施策を提案し、その結果を検証するというマーケティングの専門性を、採用領域において発揮していただきます。 人的資本の呼び名の通り、社員のキャリア、組織成長に大きく影響する領域のため、高い倫理性や人間力を持って専門スキルを使うことが必要です。 ■事業・経営と採用の接続 採用施策単体を見るのではなく、同社の事業戦略や経営方針を理解したうえで、採用に求められる役割を考えることを期待します。 経営・事業側から示されるオーダーを、採用における前提条件・制約要件として理解し、自身の専門領域に落とし込んでいくことが求められます。 同社の「これまで」と現在、そして「これから」に関心を持ち、事業や組織について理解を深めながら、自身の専門性を発揮していただきます。 ■未知の領域への専門性の転用 採用経験がないことを前提とするポジションです。 そのため、採用に関する既存の経験や知識ではなく、これまで培った専門性を未知の領域にどのように転用できるかを重視します。 人事・採用領域は、組織論、経営論も含む幅広い知識、情報が不可欠です。新しい領域を学ぶことそのものを負担と捉えるのではなく、自分の専門性を別の領域で発揮すること、新しい知識を獲得することを楽しめる方を求めます。 |
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| 経験・資格 |
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。
必須スキル・WEB施策を活用したWebマーケティングまたはブランディングマーケティング領域における実務経験 ・定量・定性データをもとに課題を設定し、仮説を立て、施策を企画・実行した経験 ・経営・事業戦略等の上位方針を、自身の担当領域における前提・制約として理解できること ・自身の専門性を活かしながら、未知の領域について学び、業務に応用できること 歓迎スキル ・事業会社におけるマーケティング経験 ・IT事業、コンテンツ事業に関する領域の知見 ・地域創生、スポーツ事業への関心、感度 ・採用広報、ブランドマーケティング、Webマーケティング等の経験 ・新規施策の企画・立ち上げ経験 ・既存施策の効果検証・改善経験 ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
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| 想定年収 | 500 万円 ～ 700 万円 | ||||||||||||||||
| 勤務地 |
東京都千代田区一ツ橋1-1-1パレスサイドビル 5F
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| 福利厚生・待遇 | ・各種社会保険完備 ・社員持株会 ・社内レクリエーション ・企業年金制度(マッチング制度) ・育児・介護短時間勤務制度 ・各種クラブ活動支援 ・交通費全支給 (月上限5万円まで) ・オフィス併設カフェ(ドリンク1杯無料) ・オフィスビル内レストラン「111」(社員割引で利用可) |
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| 勤務条件 |
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| 企業データ |
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| 取材班による独自解説 | 【電子書籍流通事業】 「著作物の健全なる創造サイクルの実現」をミッションに掲げている同社における基幹事業。2,000社以上の国内出版社と150店以上の電子書店間の電子書籍流通を支援しており、この領域における流通シェアは国内トップの約36％を誇る。 この事業を通じて出版業界内での信頼を勝ち取り、出版社と電子書店間に介在する唯一無二の業界ポジションを確立している 【戦略投資事業】 IP創出・業界の活性化・BX/SaaS拡大・新たなコンテンツの価値創出を推進している事業。 そのうちの一つであるFanTop事業は、NFTテクノロジー（非代替性トークン）を活用したリアル書店や紙書籍出版の活性化を目指したもの。様々なコンテンツのファンが、デジタルのファンアイテムの収集や共有等を楽しめるNFTプラットフォームを提供している。 また、紙書籍にNFTデジタル特典を付与することで紙書籍自体の値上げを実現しつつ、デジタルコンテンツに「資産性」をもたらすことを可能にしている。 更に、ユーザー間での二次流通（売買）が行われる度に権利者へ収益を分配し続けられるため、著作者等への還元にも繋がる ≪参考URL≫ 「メディアドゥ、世界初の「NFT電子書籍」付き新書を早川書房新レーベル「ハヤカワ新書」創刊ラインナップ5作品で提供」 https://mediado.jp/service/6094/ 【徳島県の地方創生】 ・藤田社長の生まれ故郷でもある徳島県に「株式会社メディアドゥテック徳島」を構えている ・プロバスケットチーム「徳島ガンバロウズ」の運営（2023-24年からB3リーグに参入。2026-2027年からB.LEAGUE ONE所属） 【海外戦略】 2026年3月2日、北米最大の独立系マンガ出版社Seven Seas Entertainment, LLC（Seven Seas）の全持分を海外子会社のMedia Do International, Inc（MD-i）が取得し、連結子会社化（孫会社化）することを発表 今や日本に次ぐ世界最大級の漫画市場となった北米マンガ市場において、紙書籍の拡大、電子書籍の強化、新規領域への展開（マーチャンダイジングによる日本IPの価値など）を進めていく 【働く環境】 社長自らがデザインに携わったこだわりのオフィスで、開放感のある窓からは隣接する皇居が望める。オフィス内には、「火の鳥」や「ブラック・ジャック」といった、手に取るのを躊躇する程に貴重な漫画本が、ギャラリーの如く並んでいる。 これらは作者・手塚治虫氏のご親族から寄贈されたもの。 ※採用HP（社員インタビューや福利厚生、有給取得率などが掲載されています） https://mediado.jp/recruit/ | ||||||||||||||||
| Recruiting No. | 01007999000122 |
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「メディアドゥだけ儲かっても出版業界がシュリンクしては意味がない」という視座の高さと国内トップの流通シェア率によるボリュームメリットを背景に、近年は販売取次の手数料を徐々に減額し、出版社へ還元する姿勢を打ち出している。
出版業界の活性化やNFTを活用して新たなコンテンツの価値創出を推進する「戦略投資事業」も複数展開。