求人情報詳細
NEW みずほリース株式会社 再生可能エネルギー発電所の開発PM担当/東京
正社員
1000万円
| 仕事内容 | 再生可能エネルギー発電所の開発業務にかかわる業務を担当していただきます。 ・再生可能エネルギー発電所(太陽光・蓄電所・バイオマス・風力)、系統用蓄電所等(以下、併せて発電所等)の開発、セカンダリー購入/取得 ・発電所開発・取得のための業務 工程管理、需要家や融資機関等との交渉、土地や許認可等のデューデリジェンス、発電量試算、収益性試算など ・電力需要家(オフテーカー)との協議、交渉 ※連結子会社へ出向の可能性あり。 【魅力】 グループのネットワークを活かした事業展開が可能です。 大手エネルギー会社との共同投資案件や大型の投資案件が多くあるため、再エネビジネスの醍醐味を感じやすい環境です。 |
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| 経験・資格 |
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。
【必須要件】●再生可能エネルギー発電、電力小売業界における以下いずれかの業務経験をお持ちの方 ・蓄電所含む再生可能エネルギー発電所の開発業務 ・プロジェクトファイナンス業務 ・発電所のアセットマネジメント業務 ・発電所EPC会社におけるプロジェクトマネジメント業務 【歓迎要件】 ・需給管理、電力調達・販売、環境価値販売に関する業務 ※更なる詳細事項は、カウンセリング(面談)時にお伝えします。 |
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| 推奨年齢 | 20代 30代 | ||||||||||||
| 想定年収 | 600 万円 ~ 1200 万円 | ||||||||||||
| 勤務地 | 東京都港区虎ノ門二丁目 2 番 3 号 | ||||||||||||
| 勤務時間 | フレックスタイム制(コアタイムあり ※コアタイム:11:00~15:00) (標準勤務時間帯9:00~17:20/1日の標準労働時間7時間20分) |
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| 休日・休暇 | 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、年次有給休暇(最高23日)、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、ワイドプラン休暇、ボランティア休暇、アニバーサリー休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、子の看病休暇等 | ||||||||||||
| 試用期間 | 6カ月以内の試用期間を設けることがある | ||||||||||||
| 昇給・給与 | 昇給:年1回(7月) 賞与:年2回(6月・12月) |
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| 加入保険 | 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、団体生命保険等 | ||||||||||||
| 受動喫煙対策の有無 | 有 | ||||||||||||
| 企業データ |
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| 取材班による独自解説 | 1969年12月に、日本興業銀行(現:みずほ銀行)が中心となり、総合リース会社として設立。 日本興業銀行が設立母体であったというその沿革から、製造業向けの設備機器リースを中心に発展。同時に、船舶・航空機・鉄道車両等の大型物件のファイナンスや、建設機械のベンダーリース(販売会社とタイアップしたリース)などを他に先駆けて手掛けてきた。また、各種事業金融や保証業務などにも積極的に取り組み、近年では金融サービス会社の色彩を強めている。 2019年10月に、商号を興銀リース株式会社から「みずほリース株式会社」へ変更。 現在ではみずほフィナンシャルグループ唯一の持分法適用関連会社であるリース会社として、お客様の海外進出に合せた海外展開、M&Aの積極活用などで事業領域を拡大させている。 | ||||||||||||
| Recruiting No. | 01007757000010 |
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