NEW ヤマハ発動機株式会社 企画管理／商品企画関連業務の組織運営強化・業務プロセスの整流化／管理職候補／静岡県磐田市

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仕事内容	【職務内容】 ●企画アウトプット品質向上への支援業務 ・市場情報等の利用効率化及び管理(システム・ツール開発含む) ・企画業務プロセスの整備と運営 ●健全な組織体系維持 ・人材育成計画関連業務 ・部門経費の予実績管理 ●プロジェクト業務の管理・支援 入社後はOJTを通じステップを踏んでスキルを習得いただくことが可能です。社内のさまざまなメンバーと協力しながら、時には新しい仕組みを一緒に考えたり改善アイデアを試したりと、前向きにチャレンジできる環境です。企画の土台を支えながら、チームの成長をともに楽しんでいただける方を歓迎します。 【やりがい・魅力】 サポート業務を通じて様々な知識やスキルを習得し、マーケティング活動への貢献の実感が得られます。ポジションとしては、成果に応じてより責任のあるポジション(まずは課長相当)を視野にマネジメントスキルを身に着けていただけます。希望・適正によってはローテーション等を通じマーケティング関連の他部門の業務を担当いただく可能性もあります。
経験・資格	※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。 【応募資格】 ・学歴不問 《歓迎要件》 ・メーカーでの開発プロジェクト進捗管理経験者 ・チームリーダー等人材マネジメント経験者 ・技術営業の経験(B to C、B to C問わず) ・TOEIC 400点以上 【求める人物像】 《必須要件》 ・メンバーへのサポートを通じ、組織に貢献することにやりがいを感じる方 ・協調性があり、チームワークを大切にできる方 ・現状を是とせず、あるべき姿やプロセスを追求する方 ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。
想定年収	450 万円 ～ 1000 万円
勤務地	静岡県磐田市
勤務時間	【勤務時間】 本社標準勤務時間8:45～17:30 フレックスタイム制度有り ※部門、事業所により異なる 【休憩時間】 45分 ※部門、事業所により異なる 【時間外労働】 有り(月平均20時間) ※部門、事業所により異なる
休日・休暇	年間休日121日：週休2日制（弊社カレンダーによる） 年末年始休暇 GW休暇 夏季休暇 有給休暇（入社3か月経過後最高15日/年。最大勤続5年以上経過後20日/年）（半日単位で取得可能） 有給休暇取得促進制度（3連続休暇・ライフサイクル休暇・メモリアル休暇） 特別休暇（慶弔休暇、看護・介護休暇、産前産後休暇・産後パパ休暇など） ライフサポート休暇（傷病、看護・介護など） 出産・育児休職 看護休職
昇給・給与	昇給：年1回 賞与：年2回（6月、12月）
加入保険	雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
受動喫煙対策の有無	有
企業データ	会社名 ヤマハ発動機株式会社 設立 1955年7月1日 資本金 861億円 従業員数 連結：54,206人、単体：10,929人 株式 ◆東証プライム上場 事業内容 モーターサイクル、スクーター、電動アシスト自転車、ボート、ヨット、ウォータービークル、プール、和船、漁船、船外機、四輪バギー、レクリエーショナル・オフハイウェイ・ビークル、レーシングカート用エンジン、ゴルフカー、汎用エンジン、発電機、ウォーターポンプ、スノーモビル、小型除雪機、自動車用エンジン、サーフェスマウンター(表面実装機)、産業用ロボット、産業用無人ヘリコプター、車いす用電動ユニット、乗用ヘルメット等の製造および販売。各種商品の輸入・販売、観光開発事業およびレジャー、レクリエーション施設の経営並びにこれに付帯する事業。
取材班による独自解説	主力は世界中に展開する二輪車、その他、船外機、ウォータービークル、ボート、漁船や和船、四輪バギー、ゴルフカー、スノーモービル、発電機、産業用ロボットや電動アシスト自動車など、幅広い事業を展開。 二輪車の開発を起点とする小型エンジン技術、ボートの船体製造を起点とするFRP加工技術をコア・テクノロジーとし、さらに制御技術やコンポーネント技術を発展させながら、半世紀にわたって事業の多軸化とグローバル化に取り組んできた。 高い海外売上比率を持ち、売上の約9割を海外で稼いでいることが強み。
Recruiting No.	01007231001141