求人情報詳細
NEW 東京応化工業株式会社 社内SE~デジタル企画/現場起点の業務改善×DX推進ポジション~【神奈川/武蔵小杉】
正社員
| 仕事内容 | 事業部門の業務を理解し、デジタル技術を用いて業務効率化・標準化を進めるDX推進業務を担っていただきます。 ご入社後は、同社の業務やシステムに触れながら理解を深めつつ、経験に応じて担当範囲を広げていきます。 具体例: ・業務フローの整理・可視化(As-Is / To-Be) ・業務課題の抽出と改善策の検討 ・Excel・ローコード等を利用した小規模ツールの設計・開発 ・AI-OCR、RPA、ワークフロー、BPM等の業務自動化企画・導入支援 ・ベンダー/社内関係者との調整、要件整理、受入テスト、マニュアル作成・教育 ・導入後の定着支援、運用改善(PDCA) ※将来的には、プロジェクトリーダーとして案件全体をリードしていただくことを期待しています。 ◆やりがい ・業務改善の成果まで見届けられる ※これまでSIerの立場で業務改善に取り組んでいた方は同社では事業部門の業務改善~さらなる高度化の改善に取り組むことができます ・全社におけるデジタル化にむけた重要なミッションに関われる デジタル化は手段であり、人・現場・プロセスを磨きなおす取り組みと考えています。現場の声を第一に取り組みます。 ◆DX戦略 「TOKグループ中長期デジタル化戦略」を策定、「tok Vision 2030」の実現のため、バリューチェーンの高度化と新たな価値創造に取り組んでいます。 第一段階である環境構築(方針・ロードマップ策定と実行体制の構築など)は完了。現在は第二段階であるデジタル化展開(業務プロセス改善など)に着手しております。第二段階が完了後は第三段階としてデジタル活用高度化を目指します。 ※2025年1月、経済産業省が定めるDX認定制度により、DX認定事業者に認定されました。 ◆募集背景 組織体制の強化を図り、現場のニーズに合わせてDX化を進めていきたく、現場目線で業務改善に一緒に取り組んでいただける方を求めています。 増収増益により生産量は好調でありサプライチェーンの業務効率化が目下の課題です。 ◆働き方 フレックス有、残業は月15.5時間。年に3~4回海外出張(2~5泊程度)の可能性有 |
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| 経験・資格 |
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。
<最終学歴>・大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・業務改善、システム導入プロジェクトへの参画経験(メンバー経験のみでも可) ■歓迎条件: ※SIerの立場から社内SEへキャリアチェンジ歓迎 ・SAPロジスティクス領域(販売管理SD/購買管理MM)のご経験 ・Excelを用いたデータ集計経験(関数・ピボットレベル) ・SQLの基礎理解(SELECTでの抽出レベル) ・関係者と調整しながら業務を進めた経験 ・新しい技術の習得に前向きな方 ※更なる詳細事項は、カウンセリング(面談)時にお伝えします。 |
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| 想定年収 | 500 万円 ~ 750 万円 | ||||||||||||
| 勤務地 | 神奈川県川崎市中原区中丸子150番地 | ||||||||||||
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00~15:00 フレキシブルタイム:6:00~10:00、15:00~22:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:45~17:30 <その他就業時間補足> デジタル企画部平均残業時間は月15.5時間 |
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| 休日・休暇 | 完全週休2日制、祝日、メーデー、年末年始、GW、夏期など 年間休日122日、慶弔、出産、年次有給休暇初年度15日(以降16~20日)など |
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| 試用期間 | <試用期間> 3ヶ月 ※試用期間中、フレックスタイム適応外(通常の8:45~17:30の勤務時間となります) |
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| 昇給・給与 | <直近実績参考値> 昇給: 年1回 5.06% (2023年度) 賞与: 年2回 7.4ヶ月(2022年度) ※夏:3.50ヶ月、22年冬:3.90ヶ月 |
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| 加入保険 | 各種社会保険完備 | ||||||||||||
| 受動喫煙対策の有無 | 有 | ||||||||||||
| 企業データ |
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| 取材班による独自解説 | 半導体製造に欠かせない化学薬品である「フォトレジスト」を製造する企業。 1968年に国産初の半導体用のフォトレジストを開発し、現在では全ての露光機に対応したフォトレジストを フルラインナップで提供。グローバルシェアNo.1を誇る。 | ||||||||||||
| Recruiting No. | 01006884000134 |
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- 【東証プライム上場 SNS、ゲーム、メタバース等インターネットサービス老舗企業】
グループ会社出向 プラットフォーム事業本部 プロダクトチーム 3Dアバター配信アプリのプロダクトマネージャー(イベント施策の企画・機能開発等)
→プラットフォーム事業本部 売上改善チーム シニアマネージャー(KPI策定・達成管理、開発進行管理、北米アートチームとの制作プロジェクトリード等)
→プラットフォーム事業本部 プロダクトマネジメントチーム マネージャー(新規事業の立ち上げ、後継マネージャーの育成)
※社内の最優秀賞、CEO賞受賞
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