NEW 株式会社ラクス 情報セキュリティマネジメント(SOC、ISMS/PMS)／リーダー(東京)

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仕事内容	【組織ミッション】 ラクスグループのセキュリティレベルを持続的に維持・向上させることです。ISMS/PMSなどのマネジメントシステムを自社業務にフィットする形にリデザインし、現場が迷いなく業務遂行できる仕組み化を進めます。必要に応じてISO/IEC 27017やISMAP等の認証取得にも取り組み、安心感のあるサービス提供を実現します。 【主な仕事内容】 リーダーとして、事務局運営と公的認証(新規取得/更新)対応を軸に、自ら手を動かしつつメンバーを支援・指導いただきます。関係各部と連携し、プロセス改善を通じてセキュリティレベルの向上をリードする役割を担っていただきます。 主な業務内容: ・ISMS、PMS事務局の運営 -各マネジメントシステムのPDCA運用、社内相談対応、既存認証の更新、新規認証(ISO27017、ISMAP等)の取得検討等 ・情報資産管理体制の整備・推進 -規程・各種業務プロセスの整備・改善、システム委員会事務局運営、委託先(含AI/SaaS)管理、標的型攻撃訓練の実施、各種プロジェクトへの対応等 ・情報セキュリティ関連教育の実施 -教育資料作成、eラーニングシステム運用管理、講師等 ・事故対応 -原因分析、再発防止策の妥当性・有効性確認・フォローアップ、当局報告対応等 ・最新法令・ガイドライン等のキャッチアップ・対応 -ISO27001/27017・JISQ15001、ISMAP、個人情報保護法、特定電子メール法、GDPR等 【配属組織】 コーポレートIT統括部 情報セキュリティ部 ーセキュリティシステム課 ーセキュリティマネジメント課★こちらでの配属予定です 情報システム部 ークラウドサービス課(大阪) ーIT基盤課(大阪) ーIT基盤課(東京) ーITデバイス管理課 業務システム部 ー業務システム推進課1課 ー業務システム推進課2課 ーAI推進課 ーデータ基盤課 【ポジションの魅力】 ・情報資産管理業務を幅広く経験出来る 情報資産管理業務の企画～導入～運用～管理まで幅広く携わる事ができます。費用対効果を意識しながら、ボトムアップ型で企画立案を進める事ができます。 ・新しい情報セキュリティ管理の仕組みを一から創ることが出来る リテラシーに頼るだけでなく、AIやシステム自動化を活用し、既存の運用プロセスに組み込むことで情報漏えい防止対策を強化する仕組みを考案・構築する業務に一から携わることができます。 ・成長中企業で「財務基盤安定×キャリアアップ」を両立 同社は創業以来増収増益となっており、安定した財務基盤でありながら、今後も事業成長のため、投資・体制強化を進めています。社員数の増加に伴い、情報システム面もタイムリーに拡大・運用の最適化をしていくことが必要です。そのため、既存の方法にとらわれず、新しいチャレンジを推奨しています。
経験・資格	※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。 【必須要件】 ・ISMSまたはPMS事務局の運営経験(認証取得・更新、内部監査対応など) ・情報セキュリティポリシーや各種規程の策定・運用経験 ・委託先(AI/SaaS含む)の評価・審査・管理経験 ・3～5名程度のチームマネジメント経験 【歓迎要件】 ・ISO27017、ISMAP、SOC2等の新規取得や運用経験 ・個人情報保護法、GDPRなど各種法規制への実務対応経験 ・社内セキュリティ教育や標的型攻撃メール訓練の企画・運営経験 ・部門横断での課題解決や推進のご経験 ・セキュリティインシデント対応の実務経験 ・ベンダー／監査法人対応、認証審査のリード経験 ・運用改善(自動化・可視化)企画・実装経験 ・事業会社やコンサルでのガバナンス設計・仕組み化の実績 ・有資格者歓迎(ISO27001内部監査員、CISSP、CISA、個人情報保護士など) ※上記のうちいずれかを少しでもご経験のある方を歓迎しています◎ 【求める人物像】 ・現状の課題や問題の本質を正確かつ論理的に分析、把握した上で、その影響や効果を具体的に推測し、解決策や改善策を策定できる方 ・新たな目標やクリアすべき課題を見出し、最後まで諦めず、粘り強く成果を生み出すことができる方 ・利害関係者とも積極的に意見交換を行い、建設的に合意を取りながらスピード感をもって円滑に進めることができる方 ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。
推奨年齢	30代 40代 50代
想定年収	550 万円 ～ 800 万円
勤務地	東京都渋谷区千駄ヶ谷5-27-5 リンクスクエア新宿7階
勤務時間	9:00～18:00(休憩60分)
休日・休暇	■完全週休二日制（土、日） ■祝日 ■年末年始休暇 ■夏期休暇 ■有給休暇 ■産前・産後休暇 ■子の看護休暇 ■慶弔休暇 ■シックリーブ（病気の際の有給休暇） ■時間休暇 ■特別休暇 ■生理休暇 ■母性健康管理休暇 ■バックアップ休暇 （詳細） ■完全週休二日制（土、日） ■祝日 ■年末年始休暇 ■夏期休暇 ■有給休暇 - 有給消化率90％以上 ※2024年3月期実績 ■産前・産後休暇 - 取得後の復帰率100％ ■子の看護休暇 - 1人につき5日間/年 ■慶弔休暇 - 結婚時7日間の休暇付与、忌引休暇、配偶者の出産休暇など ■シックリーブ - 5日間/年 - 病気の際の有給休暇（通常の有給休暇とは別途で付与） ■時間休暇 - 5日間/年=40時間の範囲内で1時間単位にて使用可 ■特別休暇 ■生理休暇 ■母性健康管理休暇 ■バックアップ休暇 - 有給の取得期限を超えて消滅した部分について年間5日を上限とし、最大20日まで積み立てることが可。使用用途の制限有り
試用期間	6カ月（期間中の待遇に変動なし）
昇給・給与	●賞与:年2回（6月・12月）※昨年度実績：4カ月分 ●昇給:年1回（5月）
加入保険	健康保険（関東ITソフトウェア健康保険組合）・雇用保険・厚生年金・労災保険
受動喫煙対策の有無	有
企業データ	会社名 株式会社ラクス 設立 2000年11月1日 資本金 3億7837万8千円 従業員数 連結：2,561人/単体：1,532人 株式 ◆東証プライム上場 事業内容 クラウドサービス事業／ITエンジニア専門の人材紹介サービス
取材班による独自解説	楽楽精算のCMでおなじみのSaaS企業。直近では、創業から23期連続増収と、事業は非常に好調。 サブスクリプションモデルでサービスを提供(＝ストックビジネスを展開)かつ、業務効率アップを推進するサービスを提供している。そのため、安定成長が継続している。 導入企業は、日本国内で8万社を超えており、特に、経費精算システム、メール共有・管理システムは業界シェアトップクラス。また、ITエンジニア専門の人材紹介サービスも順調に拡大をしている。 働き方も整えられており、平均残業時間は19時間/月程度。FY23実績では、有給消化率も90％以上。 豊富な福利厚生を備えているのに加えて、フレックス出社やリモート(週1)を併用して働く方も多く、ライフステージに応じて柔軟な働き方を選択できる。 ■RAKUSサステナビリティレポート https://www.rakus.co.jp/ir/pdf/sustainability_report_2024.pdf 各プロダクトのサービス概要、同社の事業状況に加え、風土・組織文化についても知っていただける内容となっております。
Recruiting No.	01006837000839