NEW 千代田化工建設株式会社 ダイバーシティ推進担当

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仕事内容	配属後、以下の業務をご担当いただきます。 【雇入れ直後】 主に人事部/健康経営・ダイバーシティ推進セクションにおいて主にダイバーシティGr.の業務に従事いただきます。 ◆業務テーマ [1] 女性活躍(両立支援、採用強化、男性育休、各種研修など) [2] LGBTQ+(理解浸透、制度拡充) [3] 障がい者(課題特定、理解浸透など) [4] 外国人(課題特定、理解浸透など) [5] 社内外の情報発信業務 ◆業務内容 [1] 同社の課題分析および改善目標値の設定と施策立案と実施 [2] 関連法律要求に対する対応 [3] 社内制度設計や制度変更に関する検討・調査および内容策定実施 [4] 社内イベントやセミナー・研修等の企画立案と実施 [5] 経営・部門マネジメント・社員への説明や合意形成 [6] 社内外への情報発信戦略策定とコンテンツ作成および実装 【部署名】 人事総務本部人事部健康経営・ダイバーシティ推進セクション 【部署の雰囲気】 所属員全員が主担当となり当事者の自覚と専門性をもって業務に取り組んでいます。 【やりがい】 当セクションは設立が新しく、健康経営とダイバーシティという比較的新しい領域に対し、現状課題を特定しあるべき姿に向け、日々試行錯誤しながら健康とDEIを浸透・定着させることを目指しています。 経営と社員を巻き込みながら、土台である健康・DEIの実効性を高めていくことは、それが同社社員が安心してチャレンジングできる土壌を作る仕事であり大きなやりがいがあります。
経験・資格	※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。 【経験・能力】 ◆必須 [1] 人事経験 [2] 女性活躍推進などダイバーシティに関する実務経験 [3] 制度、規程、企画などについて主導的な立場でやり遂げた経験のある方 [4] 社内関係者との連携や調整業務を主体的に進められる方 ◆歓迎 [1] 女性活躍関連等の認証(えるぼし等)の取得経験 [2] 第1種衛生管理者 [3] ビジネス英語レベルTOEIC 720点 [4] 障がい者の方と働いた経験 [5] 予算管理の経験 【人物像】 ・同社の基本理念に共感できる方 ・英知を結集し研鑽された技術を駆使してエネルギーと環境の調和を目指す同社の一員として、 社会の"かなえたい”を共創(エンジニアリング)し、持続可能な社会の発展に貢献する意欲の ある方 ・同社の求める基本姿勢(業務遂行力を発揮するための土台)を持つ方 ・自分の役割を理解し、慢心することなく自己能力の拡張・深化に努めている方 ・相手の意見を傾聴でき、双方向のコミュニケーションを実践している方 ・自ら新しい領域を探し主体的に挑戦をしている方 ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。
想定年収	※ご経験、スキルにより応相談
勤務地	神奈川県横浜市西区みなとみらい四丁目 6番2号 みなとみらいグランドセントラルタワー
勤務時間	8:00-16:36(休憩1時間、標準労働時間/1日7時間36分) *フレックスタイム制度、在宅勤務制度あり
休日・休暇	年間休日日数120日以上 完全週休２日制（土・日）、祝日、創立記念日、年末年始 有給休暇、シーズンホリデー リフレッシュ休暇、育児休職制度、介護休職制度など
試用期間	6か月。但し、試用期間6か月間も給与に変動はありません。
昇給・給与	・昇給年1回・・・能力評価により決定 ・賞与年2回・・・基本賞与・個人業績賞与・会社業績連動賞与から構成
加入保険	各種社会保険（健康保険　厚生年金　雇用保険　労災保険）
受動喫煙対策の有無	有
企業データ	会社名 千代田化工建設株式会社 設立 1948年 (昭和23年) 1月20日 資本金 150億14百万円 従業員数 3,419名 (連結)、1,648名(単体) 株式 ◆東証スタンダード上場 事業内容 総合エンジニアリング事業 (ガス、電力、石油、石油化学、一般化学、医薬品等の設備並びに公害防止・環境改善・保全及び災害防止用等の設備に関するコンサルティング、計画、設計、調達、施工、試運転及びメンテナンス等、石油・天然ガスその他鉱物資源の開発、関連事業に関する投融資)
取材班による独自解説	国内を代表するプラントエンジニアリング会社の一社。 特にLNGプラントの建設では世界シェア4強の一角を担う。 石油精製・石油化学・ガス精製/液化から医薬品・ファインケミカル・産業設備などの大規模プラントの設計・調達・建設(EPC：Engineering、Procurement＆Construction)を、国内外で数多く手掛けている。 触媒技術を核とした自社技術開発に力を入れており、環境・化学分野のプラントを中心に、その技術を提供している。 豊富なプラント建設実績・ノウハウを活用し、さらに財閥系の強みを活かし、グループ企業と連携しながら、顧客の技術開発及びその商業化のサポート、事業計画、建設、運転支援・メインテナンス(O&M)と、Plant Life Cycleの全てのフェーズに対して幅広いサービスを提供できるのは、同社の強みとなっている。
Recruiting No.	01005848000227