求人情報詳細
NEW 株式会社NTTデータグループ ゼロトラスト／セキュリティエンジニア(リモート勤務・フレックス有)【テクノロジー】／主に首都圏
正社員
1000万円
| 仕事内容 | ●職務内容 《募集部門について》 セキュリティ＆ネットワーク事業部は、法人・金融・公共のビッグクライアントに対してセキュリティサービスを提供する組織です。 社会的影響度の高い顧客のシステムに対して、リスクの分析やセキュリティ対策立案から、各種セキュリティソリューションの導入、攻撃の検知・分析といったセキュリティエンジニアリングまで、あらゆるセキュリティ課題に対応しています。 《チームの体制》 所属員は約80名、事業部の1/3程度が中途採用メンバーで構成されています。 入社後の評価や昇進において、新卒・中途の区別はなく、実力や貢献に応じて評価される文化を大切にしています。 《チームのミッション／解決したい課題》 クライアントのDXにおけるセキュリティガバナンスや、ゼロトラスト・クラウド領域におけるセキュリティ実装・運用を担うのが当チームのミッションです。 特定の製品に縛られることなく、インフラの設計・構築や製品導入をはじめとする技術的な開発と、セキュリティ運用体制の設計・整備など、幅広い分野での支援を行っています。 《お任せしたい業務》 セキュリティソリューションの提案・要件定義等のゼロフェーズからシステムの設計・構築といった実装フェーズまで、一気通貫で携わって頂きます。 ご経験やご志向に合わせて、以下のようなプロジェクトでご活躍頂くことを想定しています。 ■ゼロトラスト環境構築プロジェクト ーゼロトラストセキュリティモデルに基づいたクラウド基盤の設計・構築 ー各種セキュリティ製品の提案・要件定義・PoC実施・実装 ■セキュリティオペレーションの体制構築プロジェクト ーセキュリティ監視やインシデント対応の運用プロセスやワークフローの整備・最適化 ーセキュリティ監視ツールやインシデント対応ツールの選定・導入・運用支援 ■グローバルプロジェクト ー日本に本社を持ち海外に拠点があるクライアント企業のグローバルを含めた全体のセキュリティ対策 ー複数の拠点間でのセキュリティ監視体制やインシデント対応フローの整備・最適化 ●アピールポイント ーセキュリティシステム開発における提案、要件定義から設計・構築まで一気通貫で対応できる ーベンダーフリーで幅広いソリューションから提案ができ、セキュリティ領域のスペシャリストとしてのキャリアを築ける ー大手法人・金融機関・公共機関がメインクライアントとなり、社会的影響力が大きいお客様の支援に携わることができる ー技術を極める、幅広い技術に触れる以外にもコンサルティング領域や自社のガバナンス領域への異動など幅広いキャリアの選択肢があり、個人の長期的なキャリア形成をサポートするカルチャーがある ー業界のキーパーソン(新井悠氏、宮本久仁男氏)と近い距離感で仕事ができる ー週3-4程度のリモートワーク、フレキシブルタイム勤務でワークライフバランスが取れた働き方 (プロジェクトワークのため繁忙期もありますが、チームの平均残業時間は10-30時間。リモート・フレックスを活用してワークとライフのメリハリをつけて働く社員が多数在籍しています) ー豊富な福利厚生制度(退職金、企業年金、住宅関連支援制度、カフェテリアプラン、各種祝い金、各種法人優待制度など) ●参考情報 ■【リーダー対談】コンサルタントとスペシャリストが語る、経営課題としてのセキュリティに携わる意義 https://www.nttdata.com/global/ja/recruit/uptodata/articles/5274/ 本ポスト(セキュリティエンジニア部隊)のオーナーである松澤と、密連携をしているセキュリティコンサル部隊のオーナーである星野の対談記事です。 ■漠然と抱いた“大きな仕事”への憧れ。その思いは海を越え、世界基準のセキュリティ対策を推進する立場へ https://www.nttdata.com/global/ja/recruit/uptodata/articles/5096/ 本ポストおよびセキュリティコンサル部隊の双方で経験がある社員のインタビュー記事です。 ●出張有無・頻度 担当領域によっては、国内外の出張可能性あり。 ■期間：1回につき3日～1週間 ■頻度：年に1回程度 ※出社とテレワークを併用 |
||||||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 経験・資格 |
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。
【必要条件】求める経験・スキル・知識■求める経験・スキル・知識 ※職位、期待役割は選考を通じて決定します。 ＜一般社員＞ 以下いずれかの経験をお持ちの方 ーセキュリティソリューションの設計・開発・運用経験 ーSOC、CSIRT、フォレンジック解析、SIEMでのログ解析・モニタリング、脅威分析等の経験 ーインフラエンジニアとして設計・開発工程の経験があり、自己研鑽などでセキュリティ領域の知見を得ている ーアプリケーションエンジニアとしてアーキテクトの経験があり、セキュリティ製品の開発・導入などの経験がある ＜主任・課長代理＞ 以下いずれかの経験をお持ちの方 ーセキュリティ領域での設計、開発プロジェクトにおけるプロジェクトリーダー、プロジェクトマネージャー経験 ーSOC、CSIRT、フォレンジック解析、SIEMでのログ解析・モニタリング、脅威分析等の領域でのリーダー経験 ーインフラ基盤構築プロジェクトにおけるプロジェクトリーダー、プロジェクトマネージャー経験 ＜課長＞ 以下すべての経験をお持ちの方 ー組織及びピープルマネジメント経験 ー大規模・ミッションクリティカルなインフラ構築プロジェクトにおけるプロジェクトマネジメント経験 ー複数のセキュリティソリューションの開発・運用経験 【歓迎条件】求める経験・スキル・知識 ■求める経験・スキル・知識 ー以下のいずれかの経験をお持ちの方 SASE、IDaaS、UEM、EDR、DMaaS、SDP、UEBA ー以下の製品、サービスを扱った経験のある方 IAM：Okta、Auth0、Onelogin SIEM：Splunk、Exabeam EDR：CrowdStrike、Palo Alto Networks、Fortinet DMaaS：Zscaler、Netskope、Druve UEM：WorkspaceOne、Intune、Jamf ●他言語力 英語力：あれば尚可 クライアントの海外法人のコンサルティングや海外のセキュリティ部隊との連携するグローバルプロジェクトもあるため、英語力を活かして活躍頂く機会があります。 ●資格 ーCISSP ーPMP ー情報セキュリティスペシャリスト ー情報処理安全確保支援士 ーIPA情報処理安全確保支援士 ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
||||||||||||||
| 想定年収 | 700 万円 ～ 1400 万円 | ||||||||||||||
| 勤務地 |
主に首都圏
【受動喫煙対策の有無：有】
屋内原則禁煙、ただし喫煙室あり |
||||||||||||||
| 福利厚生・待遇 | ●福利厚生（住宅補助費） 自立支援一時金20万円（入社後3ヶ月までに契約を開始した場合、1回限り支給） 住宅補助（独身者） 41,000円/月 ※首都圏の場合 ※独身の場合、入社3年目終わりまで上記に加え自立支援金2万円/月を支給 住宅補助（独身者以外） 70,900円/月 ※首都圏の場合 ●福利厚生（住宅補助以外） 財形貯蓄、社員持株会、持家取得支援、持家ローン返済補助、 育児・介護支援、人間ドック受診、企業年金など ●諸手当 扶養手当、リモートワーク手当ほか |
||||||||||||||
| 勤務条件 |
|
||||||||||||||
| 企業データ |
|
||||||||||||||
| 取材班による独自解説 | |||||||||||||||
| Recruiting No. | 01001312000587 |
関連する業種から探す
データ通信やシステム構築事業を行うSIer業界の中でも圧倒的な売上高と事業規模を誇り、国内シェアはもちろん、M&Aによる積極的な海外進出および海外への技術展開を行っている。2022年には日本電信電話株式会社（NTT）の海外事業と統合し、新たにNTT DATA, Inc.を発足。グローバル分野、法人・ソリューション分野、公共・社会基盤分野、金融分野の各々についてバランスの良い売上高を計上している。
旧電電公社から誕生した背景もあり、公共・社会事業向けソリューションや官公庁や自治体向けソリューションに強みを持つ。「大企業だからこその幅広いビジネス展開」、「需要が見込める事業に参入する柔軟性」、「大企業の信頼性、ノウハウ」が特徴である。近年では、顧客のビジネス変革を上流工程から支援するため、コンサルティング部隊の強化にも注力しており、戦略立案からシステム実装まで一気通貫で価値を提供できる体制を構築している。
昨今のクラウドサービスの浸透や生成AIの登場により、データセンターの重要性が高まっている中、同社は日本において長年にわたりデータセンターを運営しており、世界第3位のデータセンター事業者である。例えばサーバを設置してプライベートクラウドサービスとして提供したり、複数の特定顧客向けにコミュニティクラウドを展開したりするなど、グループならではの価値をつけて提供している。
さらに、NTTが開発した日本語に強い大規模言語モデル（LLM）であるAI「tsuzumi」を活用したソリューションを提供するなど、最先端の技術で社会や顧客の変革を支えている。
「人と仕事をつなげるWEBマガジン：UP TO DATA」
https://www.nttdata.com/global/ja/recruit/uptodata/