求人情報詳細
NEW 株式会社クニエ インダストリーコンサルタント(公益/農業・健康)
正社員
仕事内容 | インダストリーコンサルタントとして、中央省庁、独立行政法人、地方自治体等の公共機関及び公益系の法人を対象に、政策・制度設計支援や、業務及びシステムの現状分析、課題抽出・分析、解決策の提言、政策実施に向けた支援を行う。主に、以下の領域に関するコンサルティングを行う。 【主な顧客】 ・官公庁(農林水産省、内閣府、総務省等) ・民間企業(NTTグループ、その他民間企業) 【主な業務内容】 ・伴走支援:PoCやFS、ディスカッション等を通じた、伴走型の顧客課題解決支援 ・実証PMO:関係機関(自治体、ベンダー、農林水産漁業者)と連携した現地実証の企画、運用、調査報告 ・調査分析:研究開発や技術の動向、市場概況やプレイヤーの ポジショニング等の調査分析 【この職種の魅力】 ・技術的、学術的な専門性を活かせること ・政府や農林水産省の重要施策に携われること(スタートアップ育成、育成者権、農業DX、自然資本対応等) ・農林水産業者や自治体、起業を目指す研究者と共に歩めること |
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経験・資格 |
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。
【必要なスキル・必須要件】・本領域のいずれかに関する知識や経験 ・国や地方の行政に対する強い関心 ・農林水産分野の知見 ・技術戦略および実証経験 ・県の試験場等の現場経験 ・クライアントからの期待以上の価値を提供する熱意 ・論理的思考力 ・コミュニケーション力 ・日本語文書作成力 【望ましい経験・スキル】 ・農林水産領域におけるコンサルティング経験のある方 ・自然資本やカーボンクレジットに関する業務経験のある方 ・技術戦略策定や実証管理に関する業務経験のある方 ・国研・県の試験場等の現場経験 ・農林水産分野の専門的な知見 【学歴】 ・大卒以上 ※更なる詳細事項は、カウンセリング(面談)時にお伝えします。 |
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想定年収 | ※ご経験、スキルにより応相談 | ||||||||||
勤務地 | 東京 | ||||||||||
勤務時間 | フレックスタイム制導入 | ||||||||||
休日・休暇 | 完全週休2日制(土・日)、祝祭日、年末年始休暇、創立記念日等、各種有給休暇(リフレッシュ休暇、慶事休暇、忌引休暇、産前産後休暇、病気休暇) | ||||||||||
加入保険 | 健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険、NTT企業年金基金 | ||||||||||
受動喫煙対策の有無 | 有 敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所あり) |
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企業データ |
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取材班による独自解説 | NTTデータグループの戦略コンサルティング会社。 「品質」と「熱意」の「融合」を社名の由来とし、グローバルネットワークを用いて国内外のクライアントのコンサルティングサービスをサポートしている。アーンスト・アンド・ヤングが設立した日本発のコンサルティングファームも母体のひとつ。 ※尚、SIは一切おこなっていない。 ●案件の65%がグローバル案件かつ、直販の案件が7割を占めている。 日本法人のみならず、海外現地法人とのやりとりも積極的に行っており、実際に何件ものコンサルティングを実施。外資系ファームの日本企業担当としての日本法人ではなく、真のグローバルコンサルティングに関わることが出来る。 ●幅広い案件を扱うが、中でも製造業のコンサルティングに強みを持っており、エンジニアとしてのバックグラウンドを持つメンバーも含め、専門性の高いコンサルタントが多く在籍。 また、プール制ではなく専門分野で分かれた10~20名チーム制をとっている。5年程度は同じチームでの業務となるため、毎回全く異なる案件でオペレーションばかりで、スキルを磨いている実感を得られないということは発生しにくい。 改革の実現から現場への定着を図るまでしっかりと企業課題の解決にコミットする業務コンサルタントとして、スキルを磨いていくことが可能である。 ●「人材の長期育成」と「専門性の開発」を重視しており、新卒社員には1年かけて「座学160H×4ヶ月」+「OJT」で能力育成を、中途社員には6か月かけて「200H/年(半分がビデオ学習。残りは業務時間内に、日本橋の研修施設などで1回30名程度の規模で実施する集合研修)」を実施している。 長い目で見て人材を育てていくための制度が整っており、そのため近年の離職率は7%と他コンサルティングファームより非常に低く、腰を落ち着けて成長しながら働ける環境となっている。 ●オフィスの受付はモダンジャパニーズをコンセプトにデザインされたホテルのようなつくり。 桜を模したシャンデリア、同社のために制作された染織工芸の巨大な作品が飾られる等、絢爛とした空間となっている。 最終面接の行われる応接室や重役会議室も重厚な雰囲気が漂うのに対して、ミーティングルームは日本のポップカルチャーとヨーロッパの融合をテーマにしておりスタイリッシュ。 また、執務スペースは広々としており、一部マネージングディレクター等は個室を持つが、仕切りは基本的にガラス張りになっている。緑を取り入れつつアロマも香るカフェスペース等も同フロアに備えられ、仕事に集中しやすい環境が整っている。 | ||||||||||
Recruiting No. | 01001195000070 |
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