求人情報詳細
NEW ソフトバンク株式会社 生成AI向けネットワークエンジニア/東京
正社員
1000万円
仕事内容 | 採用部門概要 ソフトバンクのオンプレミス環境における、セキュアなクラウド基盤及び生成AI大規模計算基盤の開発と提供、インフラの自動化/コード化を進め、 サービス提供者(開発者、運用者)への提供スピード向上、品質向上、トイル削減など、サービス提供者の効率の最大化を目指す。 職務内容 【ミッション】 安定/最新/最短/安全なネットワーク基盤の設計/構築(開発)を行い、 特にAI計算基盤などの重要インフラを支えることで、サービス提供者の効率を最大化し、事業に貢献する。 ◆当部門の基盤上で動作するサービス例 国産生成AI「Sarashina(サラシナ)」 https://www.softbank.jp/biz/about/ai/ ※当部門で構築を行ったAI計算基盤を社内外に提供していきます。 【主な業務】 ソフトバンクのクラウド基盤およびAIインフラ基盤(ネットワーク)の企画/設計/構築 【具体的な業務】 生成AI計算基盤企画/設計/構築 ・GPUクラスタ設計 NVIDIA GPU+NVIDIA Spectrum-XやCisco/Juniperなどを用い、InfiniBand/RoCE RDMAネットワークを設計/最適化 ベンダー(NVIDIA/Ciscoなど)と仕様を確定 ・サービス企画 クラウド主管部門と連携し、GPU時間貸しや学習環境など生成AI基盤サービスメニューを協議し、ネットワーク設計を実施する ・構築ディレクション データセンターでのラック配置、電源/冷却・ケーブリングを考慮し、ネットワーク構築における外部ベンダーへ構築指示/品質管理を実施。 ・情報収集および検証 新技術や業界動向を継続的に調査し、次期基盤への導入可否を評価/検討する。 実機検証で得た知見は、社内共有に加え、社外発表等を通じて技術力の対外発信にも取り組む。 仕事の魅力 大規模なオンプレミス環境のネットワーク設計~構築に携わることができます。 ネットワークだけではなく、データセンタファシリティ/サーバ/Kubernates/DevOps/国内最大規模のAIインフラ基盤/水冷サーバなどの設計/構築などトレンドの技術も扱っております。 新技術の導入提案や検証なども行っておりますので、最新技術を学びたい方、触りたい方などもご活躍頂けます。 大手法人企業や5000万人を超えるコンシューマのお客さまを支える大規模システム構築に向けて、ご参加頂ける方をお待ちしております。 |
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経験・資格 |
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。
応募資格(必須)・ネットワークの構築業務経験 応募資格(歓迎) ・最新技術の情報収集能力、技術仕様設計能力、機器設定や検証試験実行能力 ・システムインテグレーション業務経験 ・AI/DC/クラウド領域での業務経験 ※クーリング/DCファシリティ、サーバ、ストレージ、仮想化(VM、コンテナ) ・GPU/HPC基盤設計、InfiniBand/RoCE経験、Slurm/Kubernetes運用、ベンダー折衝 ・TOEIC L&R(模試トレ)700点相当、TOEIC Speaking (GIB)100点相当 求める人物像 ・何事も意欲的に取り組める ・協調性がある ・チームワーキングを理解し自ら行動できる ※更なる詳細事項は、カウンセリング(面談)時にお伝えします。 |
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想定年収 | 600 万円 ~ 1400 万円 | ||||||||||||
勤務地 | 東京都港区海岸一丁目7番1号 | ||||||||||||
勤務時間 | 原則、午前9時~午後5時45分(実働7時間45分+休憩時間 原則正午~午後1時までの1時間) ※スーパーフレックスタイム制(コアタイム無し) ※勤務間インターバル制度 ※一部、例外部署もあり(所定労働勤務・シフト勤務・交替制勤務など) ※時間外労働あり |
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休日・休暇 | 週休2日制(年間休日数 124日/2021年度)、年次有給休暇、慶弔休暇、アニバーサリー休暇、リフレッシュ休暇、産前産後休暇、育児休業、配偶者出産休暇、キッズ休暇、介護休暇、介護休業、看護休暇、ボランティア活動休暇、ドナー休暇、ハンディキャップ休暇(障がいのある方のための通院休暇)、会社が指定する日(4/30~5/2のうち1日)など | ||||||||||||
試用期間 | 3ヵ月 | ||||||||||||
昇給・給与 | ●昇給:年1回(原則) ●賞与:年2回 ※年間標準賞与5カ月+特別加算賞与(業績に応じて支給) |
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加入保険 | 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険完備 | ||||||||||||
受動喫煙対策の有無 | 有 ●「健康的に働ける職場環境づくり」の一環として、就業時間内は禁煙 |
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企業データ |
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取材班による独自解説 | 携帯電話などの無線通信サービス(移動体通信)および長距離・国際通信を提供する大手電気通信事業者であり、No.1モバイルインターネットカンパニーを目指すソフトバンクグループの中核企業。 メディアでの発信やCSRへの取り組みなど、世間からの注目度も高い。 近年では、通信事業を基盤としつつ、大手IT企業とアライアンスを組み新事業を展開している。 AIを活用したサイバー攻撃対策プラットフォームを提供する合弁会社の設立や、世界最大のコングロマリットと協業してのIoT分野での産業用アプリ開発等、大規模なプロジェクトが進行中。 今後もFinTech分野やクラウド事業等、さらなる事業拡大を目指す。 新規事業提案を促進する制度「SoftBank InnoVenture」や事業家育成制度「SoftBank Academia」等、社員が自らイノベーション創出にチャレンジできる文化がある。さらに社内外での副業も認められており、幅広いキャリアパスの実現が可能。 | ||||||||||||
Recruiting No. | 01000945001046 |
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