求人情報詳細
NEW 大手インターネットグループのキャッシュレスサービス会社 コンサルティングセールス(東京)/マネージャー候補
正社員
| 仕事内容 | 具体的な仕事内容 「単なる提案」から「事業成長のパートナー」へ。 クライアントの経営課題に対し、ID-POSデータの分析から導き出した仮説を基に、販促企画やサービス導入を提案します。単なるツール導入ではなく、同社グループの資産をフル活用した「事業変革」をリードしていただきます。 戦略立案:定期ミーティングを通じた事業課題の特定と、データに基づいた解決策の設計 伴走型コンサルティング:施策実施におけるコスト・効果試算、および経営層へのプレゼンテーション PDCAの推進:実施結果の分析と、次なる成長に向けたネクストアクションの設計 チームマネジメント:チームの戦略策定、メンバーの育成・指導、組織運営のリード どんなキャリアが築けるか 「データ×Fintech」の最前線で、市場を動かすビジネスリーダーへ。 Fintech領域およびリテールマーケティングの高度な知見を磨き、同社のビッグデータを武器に大規模な事業戦略に携わることができます。役員や経営層との折衝を通じて「経営視点」を養い、将来的には組織を率いるマネージャーとして、全国規模のプロジェクトを牽引するキャリアパスが描けます。 Hiring Managerからのメッセージ キャッシュレス市場は今、まさに社会インフラとして急速に進化しています。同社が手がける施策が、そのまま「世の中のスタンダード」になっていく――そんな手応えを感じられる環境です。 変化の激しい市場環境の中で、いかに課題を整理し、解決策を導き出すか。あなたの論理的思考と創造力を、ぜひ同社というフィールドで発揮してください。大阪から共にリテールの未来を創り上げましょう! |
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| 経験・資格 |
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。
必要な経験・スキル・以下いずれかご経験 -法人営業経験(小売・流通業界へのソリューション営業経験があれば尚可) -小売店舗の売上戦略立案、または販売促進の企画・実行経験 ・人材マネジメントのご経験(マネジメント規模やレイヤーは問いません) ・TOEIC 800点以上(または入社後2年以内の取得を強く目指す意欲) 望ましい経験・スキルセット ・創造的思考と自走力:前例のない課題に対し、自ら仮説を立て、実行までやり遂げる姿勢 ・論理的思考力:データを読み解き、クライアントを納得させるプレゼンテーション能力 ・プロジェクトマネジメント経験(チームの進捗管理、ステークホルダー調整) ・ゼロベースでの戦略資料作成能力 ・チームビルディングやメンバー育成の経験 ・コンサルティング営業やマーケティング領域での実務経験 ※更なる詳細事項は、カウンセリング(面談)時にお伝えします。 |
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| 想定年収 | ※ご経験、スキルにより応相談 | ||||
| 勤務地 | 東京都港区 | ||||
| 企業データ |
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| Recruiting No. | 02008726000447 |
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