求人情報詳細
NEW 東証プライム上場 創業100年超・売上数兆円の鉄鋼業 人事労政部/経験者採用の企画・立案・実行
正社員
1000万円
勤務地 | 東京都 千代田区 丸の内 2-6-1 | ||||
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想定年収 | 5,400,000 円 ~ 14,700,000円 | ||||
仕事内容 | 同社の人事労政部門のスタッフとして、経験者採用業務の企画・立案・実行の一連の業務に従事いただきます。 <業務例> ・全社での経験者採用の企画・立案・実行。社内の経験者配置ニーズ職位の調査(人事室と連携)、採用エイジェントに関する知見等を活かした最適な求職者探索の提案・実行、他採用手法の提案、採用選考試験対応 ・グループ会社採用の支援・コンサルティング <入社後のキャリアパス> ・入社後数年は、本社(東京)の人事労政部門にて上記業務をご担当いただきます。その後、中長期的にはご本人の希望、適性・パフォーマンス等を踏まえ、初任部門のみならず、関連する他部門*での勤務、ライン長等へのステップアップの可能性もあります。*国内製鉄所、海外拠点等 ・なお、同社では2回/年のアサインに関する上司との対話制度があり、入社後も定期的に将来のキャリアに関する対話の場を設けています。 |
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経験・資格 |
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。
●必須要件・経験者採用業務経験 ・専門性を発揮しつつ、同社の課題解決に向けてチームで協働できる方 ●あると望ましい経験・スキル ・ビジネスレベルの語学力(英語、他) ・卒業学部は不問 ※更なる詳細事項は、カウンセリング(面談)時にお伝えします。 |
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企業データ |
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Recruiting No. | 02005656000096 |
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