求人情報詳細
NEW 外資系生命保険会社 ダイバーシティ&インクルージョン推進担当/フルフレックス・在宅勤務OK
正社員
勤務地 | 東京都新宿区 | ||||
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想定年収 | 650万~750万円 | ||||
仕事内容 | 【組織のミッション】 ・同社は、すべての社員の多様性が尊重され、さまざまな価値観や能力・発想が最大限発揮されることで、新たな価値の創造につなげるイノベーション企業文化を醸成することを目指しています。 その実現に向けて、私たちダイバーシティ&インクルージョン推進部は、イントラパーソナルダイバーシティを拡充し、心理的安全性を確保しながら多様な意見を結集することで、イノベーション企業文化の醸成とよりよい社会への変化に貢献します。 【具体的に想定している業務】 ・社内メンタリング制度の全体企画、研修企画および実施 ・LGBTQの理解促進に関する全体企画、研修企画および実施 ・育成対象者向けトレーニングの研修企画および実施(課長代理・課長対象) ・管理職の登用計画の策定と推進 ・提携先との共同研修の全体企画、研修企画および実施 ・社内外の広報活動の対応 【当ポジションの魅力(得られる知識・経験・スキル)】 ・役員とのミーティングは毎週、社長とのミーティングが毎月あり、視座を引き上げることができます ・メディアからの取材や社外講演依頼が多く、視野を広げることができます ・正解がない領域のため、中長期のビジョンを描き、自分の想いを会社で実現することができます 【部の雰囲気】 ・社員の年齢が近く、話しやすい明るい部署です! 【組織情報】 部署体制 1課体制(当課 計5名 ※部長・課長・グループ長・課長代理5名・主任0名・副主任0名) 新卒:中途=3:2 男女比率=2:3 平均年齢=38.8歳 (2024年12月1日時点) |
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経験・資格 |
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。
●求める人物像経営に近い部署での業務にチャレンジし、自己の成長意欲が高い方 経験業界は問いませんが、他者との協調によって業務を進める職種の経験者(例:営業、コーポレートスタッフ) 【資格】 ●必須条件 不問 ●歓迎条件 不問 【言語】 ●必須条件 不問 ●歓迎条件 英語/読み書きレベル 【学歴】 ●大卒以上 ※更なる詳細事項は、カウンセリング(面談)時にお伝えします。 |
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企業データ |
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Recruiting No. | 02004612000271 |
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