NEW 株式会社グッドパッチ シニアデザインディレクター／全国フルリモート可

ブックマーク一覧

仕事内容	＜シニアデザインディレクターの魅力＞ クライアントの経営層や事業部責任者のデザインパートナーとして、経営アジェンダに関わる広範な意思決定の支援に携わることができる デザインとビジネス領域の垣根を超えたプロジェクトを自ら創出し、社内のデザイナーと連携しながらクライアントをリードし、企業、社会へのインパクトのある仕事に取り組むことができる クライアントの課題解決に向け、デザインという無形商材を通じて、最前線で難易度の高いチャレンジができる 新しいチャレンジが奨励される環境下で、自由度や裁量を持ってデザインパートナーシップ事業やチームの成長やデザイン領域の拡大に関与することができる 新しい組織の中で、コンサルティングファームや広告代理店、クリエイティブカンパニー、メーカー等、多様なバックグラウンドを持った優秀で熱量の高いメンバーが集まっている CX/UX/BX等のデザインやクリエイティブ領域の最新にトレンドに触れ、ケイパビリティを身につけることができる ＜業務内容＞ ・日本を代表する大企業やスタートアップの企業・事業変革に関わるデザインプロジェクトの創出とデリバリーマネジメント(ビジョン・ミッション、ブランド、デザイン組織設計・立上げ、カルチャー設計、事業・サービス戦略策定・推進、新規事業の立案、既存事業のグロース、クリエイティブ、プロダクト・サービス開発等) ・クライアント(大企業)の開拓・アカウントマネジメント ・CXOや事業部責任者などのステークホルダーマネジメント ・アライアンス戦略策定・推進 ・チームの事業拡大、組織設計、チームのマネジメント業務
経験・資格	※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。 ＜必須要件＞ ・コンサルティングファームでのビジネスコンサルティングあるいは、広告代理店やデザインファーム等での企業・事業価値創造や課題解決型の提案のご経験(経営層や事業責任者のカウンターパートとしてプロジェクトのリードのご経験を想定) ・戦略立案(コーポレート、事業戦略、サービス戦略、マーケティング戦略、ブランド戦略等)や事業企画、プロダクト・サービスプランニングのご経験 ・プロジェクトのリーダー・責任者のご経験 ・クライアントへのトップアプローチ提案・アカウント開拓のご経験 ・事業・チームの予算責任・マネジメントのご経験 ・デザイン・クリエイティブ寄りのバックグラウンドの方の場合、ビジネス関連プロジェクトのご経験と企業・ビジネスへの強い興味関心 ＜歓迎要件＞ ・DX/CX関連プロジェクトのご経験 ・UX/UIデザインのご経験 ・クリエイティブディレクションまたはアートディレクションのご経験 ・デジタルプロダクト開発のご経験 ・IT/テクノロジーへの興味関心 ・データ分析のご経験 ・業界知見 ・メンバーの育成・採用のご経験 ＜求める人物像＞ ・クライアントの経営層や事業部責任者に対峙し、デザインを通じて経営のトップアジェンダに携わりたい、経営にインパクトを与えたいという思いがある方 ・クライアントの事業成長や困難を伴う変革の実現にコミットする情熱をお持ちの方 ・先頭に立って周囲をリードし、デザインストラテジストやBXデザイナー、UXデザイナー、UIデザイナー、エンジニアなどのエキスパート人材を活用し、メンバーが力を発揮するためのサポートができる方 ・粘り強く自律的に課題に取り組み、ポジティブに物事をやりきることができる方 ・あまり考え込まずに、適切に判断し、素早くフットワークよく行動し、物事を進めることができる方 ・予定外の事態に対し柔軟に素早く対応することができる方 ・不確実性の高い新たな領域に対しても、楽しみながら、好奇心と学習意欲を持ってチャレンジできる方 ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。
想定年収	850 万円 ～ 1200 万円
勤務地	東京都渋谷区鶯谷町3-3 VORT渋谷South 2階
企業データ	会社名 株式会社グッドパッチ 設立 2011年9月 資本金 17億7,224万円 従業員数 264名 株式 ◆東証グロース上場 事業内容 UI/UXデザイン、ビジネスモデルデザイン、ブランド体験デザイン、組織デザイン、ソフトウェア開発
Recruiting No.	01009213000015
ひとことコメント	デジタルプロダクトのUI/UXデザインを強みに成長を続け、ビジネスデザインやブランド・エクスペリエンス・デザインにも事業を展開。エンタープライズ企業からスタートアップまで、多様な企業への支援実績がある。 コアタイムなしのフルフレックス制導入、フルリモートワーク選択可(ポジションにより変更有)で自由な働き方が実現可能。出社している社員は毎日1～2割程度。社員同士が疎遠にならないよう、人事主体で様々なイベントを企画している。 さらに妊娠・出産、育児支援を始めとした福利厚生も充実している。男性育休取得率100%で、役員クラスの取得実績もある。デジタルプロダクトのUI/UXデザインを強みに成長を続け、ビジネスデザインやブランド・エクスペリエンス・デザインにも事業を展開。エンタープライズ企業からスタートアップまで、多様な企業への支援実績がある。 コアタイムなしのフルフレックス制導入、フルリモートワーク選択可(ポジションにより変更有)で自由な働き方が実現可能。出社している社員は毎日1～2割程度。社員同士が疎遠にならないよう、人事主体で様々なイベントを企画している。 さらに妊娠・出産、育児支援を始めとした福利厚生も充実している。男性育休取得率100%で、役員クラスの取得実績もある。