求人情報詳細
NEW 東急建設株式会社 国際事業部/海外PJ土木担当
正社員
| 仕事内容 | 【業務詳細】 ・海外プロジェクトにおける施工管理・技術支援(工程・品質・安全管理の補助) ・発注者(官公庁)、コンサルタント、JVパートナー、現地スタッフとの協働・調整 ・プロジェクト進捗・課題の把握と改善提案 ・本社各部門(建設部・事業管理部・管理系部門)との連携によるプロジェクト支援 【ポジションの魅力】 ・スケールの大きな舞台で働ける 数十億~数百億円規模のODAプロジェクトに参画し、国境を越えて社会インフラを築くダイナミックな仕事に挑戦できます。官公庁、国際コンサルタント、JVパートナー、現地スタッフなど、多彩なバックグラウンドを持つ人々と共に、一つの目標に向かって動く醍醐味を味わえます。 ・国内以上に早い段階でリーダーシップを発揮できるチャンスがあります 日本の技術者が持つ品質管理・安全管理・計画遂行力の高さは、ODA案件をはじめとする国際プロジェクトで高く評価されており、国内以上に早い段階でリーダーシップを発揮できるチャンスがあります。ともに働く20代・30代が中心のローカル社員をリーダーとして率いる立場を含め、国内なら40代以上のベテラン社員が担うような責務を担うことには大きなプレッシャーもありますが、責任ある立場での意思決定を重ねることで、自身の成長を実感することができます。志向性によっては、マネジメントかスペシャリストか、キャリアの方向性を自ら選び、国際舞台で独自の強みを築いていけます。 【ポイント】 同社国際事業部は、東南アジア・南アジアを中心とした大型ODA案件(数百億円規模の社会インフラプロジェクト)を数多く手掛けています。現在はベテラン人材が活躍する体制が続いており、次世代を担う若手人材の育成が急務です。今回の募集では海外プロジェクトの最前線で経験を積み、将来的にはマネージャー候補として活躍いただける方を採用します。大規模な国際プロジェクトに関わることで、国内では得られないマネジメントスキルや専門性を早期に身につけることができます。 |
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| 経験・資格 |
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。
【必要な資格・経験】〇下記の経験がある方。 ・建設業における施工管理経験 ・日本語での報告・調整力 ・海外勤務に意欲があること 【望ましい経験】 ・海外勤務経験、ODA案件経験 ・英語での業務コミュニケーション力 ・技術士・施工管理技士などの資格 【学歴】 ・高卒以上 ※更なる詳細事項は、カウンセリング(面談)時にお伝えします。 |
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| 推奨年齢 | 30代 40代 | ||||||||||||
| 想定年収 | ※ご経験、スキルにより応相談 | ||||||||||||
| 勤務地 | 東京都渋谷区渋谷1-16-14渋谷地下鉄ビル 及び東南アジア・南アジア |
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| 勤務時間 | ・外勤8:00~17:00 (所定労働時間8時間) 休憩時間:60分(12:00~13:00) ・フレックスタイム制度:有 ・時間外労働:有 |
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| 休日・休暇 | 土曜日、日曜日、祝日、年末年始、夏期、会社記念日、東急グループの日 他 | ||||||||||||
| 試用期間 | ・有:6ヶ月(基本給等は正社員と同じ) フレックスタイム適用外 |
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| 昇給・給与 | 【昇給】 年1回 (7月) 【賞与】 年2回 (7月・12月) |
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| 加入保険 | 各種社会保険 | ||||||||||||
| 受動喫煙対策の有無 | 有 | ||||||||||||
| 企業データ |
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| 取材班による独自解説 | 私鉄最大企業の東急グループに属する鉄道系ゼネコンにおけるトップ企業。 渋谷駅周辺を代表とする長年の沿線開発の経験から培った「街づくり」のノウハウが強み。 基軸事業である土木事業と建築事業を中心に、新たな戦略事業の核となる不動産事業、国際事業等を加え、競争力拡大・収益多様化に取り組んでいる。 手掛る案件はグループ内部のもののみならず、東京近郊の他私鉄各社の施設や新幹線関連、教育施設、事務所ビル、文化施設、物流倉庫など幅広い。 また、規模の面においても、官公庁を巻き込んだ数百億円の大規模案件から、中規模のリニューアル物件まで関わることが可能。 同業他社と比較して、チームで取り組み、問題があれば皆で解決していくという色合いが強い社風。 iPadやドローンの導入等、現場へのDX化にも積極的。 | ||||||||||||
| Recruiting No. | 01008774000025 |
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