求人情報詳細
NEW JX金属株式会社 知的財産
正社員
1000万円
| 勤務地 | 東京都 | ||||||||||
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| 想定年収 | スタッフクラス/480万円～ リーダークラス/610万円～ 管理職クラス/890万円～(30代後半課長職、40代前半部長職在籍) |
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| 推奨年齢 | 20代 | ||||||||||
| 仕事内容 | 知的財産に関連する出願、権利化、権利活用、他社の出願・権利への対応、契約、調査(IPL*含む)に関する業務 * IPL:IPランドスケープ。特許等の情報を用いて技術・市場動向を分析し、事業戦略立案に資する活動。 ●具体的には ご担当をしていただく事業部門の知的財産に関連する業務を包括してご担当いただきます。 [1]出願：定期的に、各事業所の発明者と面談をしていただき、発明の発掘と出願に向けた準備、代理人である弁理士や発明者とのやり取り、明細書の確認等をしていただきます。また、重要案件については外国出願についてもご検討をしていただきます。 [2]権利化：出願した案件について、拒絶理由通知や拒絶査定等が届いた場合には、発明者、弁理士と相談をして、同社製品等をカバーしつつ、拒絶理由等を解消できるような補正案、意見案をご検討いただきます。 [3]権利活用：同社製品の模倣品が発見された場合や、同社の技術を必要としている方が見つかった等の場合には、必要に応じて権利の活用について、関連する発明部署、事業部門、法務部門、必要に応じて経営陣と連携を取りながら対応についてご検討を頂きます。 [4]他社の出願・権利への対応：定期的に他社の出願・権利をご確認いただき、必要に応じて適切な対応(抗弁事由の確保等)を検討していただきます。 [5]契約：同社では、法務部が契約内容確認の主管部門となっています。知的財産部の担当者は、知的財産の観点から、知的財産が関連する契約書の内容について確認・提案等をしていただきます。 [6]調査(IPL含む)：事業部からの要請に応じて、特定の製品群や新規参入の可能性がある分野等についての自社・他社の特許情報を調査して、同社にとって必要または有用な情報を抽出していただきます。 業務の比率としては、その時々で変動はありますが、[1][2]が6～8割、[3]～[6]で4～2割程度となる場合が多いと思われます。 上述の業務に加えて、知的財産部内のワーキンググループ活動にもご参加いただきます。その時々の重要なテーマについて担当事業部門グループの枠を超えて、知的財産部内で交流・議論をして、取り組んで頂きます。 同社の知的財産部では比較的業務の内容に幅・自由度があり、知的財産関連の様々な業務に取り組んで頂きます。 【キャリアパス】 入社後1～3年後でご担当を頂く事業部門における、技術内容の把握や人とのつながりを構築して頂き、上述した1.～6.についてご自身で業務を遂行できるようになって頂きます。 入社後3～5年後でご担当を頂く事業部門の担当技術分野においてリーダー的な存在として、発明部署や事業部門に知的財産の観点から種々の提案をしていただけるようになって頂きます。また、将来的には、事業部門を担当する実務Grのリーダーを担って頂く場合があります。 【組織の特徴】 ・組織の特徴 知的財産部は技術本部の下に設けられている組織です。 ・現在担っている役割 全社的連携による、経営・事業・技術戦略を反映した、知的財産活動の推進。知的財産に関連する事項についての検討、提案、対応。 ・ミッション 知的財産に関連する事項を通じて、同社の2040年の長期ビジョン達成に向けて貢献する。 【このポジションの魅力】 ●仕事の魅力 ・業務のやりがい 小さな発明の種が生まれたところから、少しずつ、開発、事業化を通じて、大きな事業に育っていくまでの過程を知り、体感することができる、また、その過程に知的財産の側面から貢献することができるため非常にやりがいがあります。 ・価値 同社は素材の技術革新を通じて、持続可能な社会の実現に貢献することを目指しており、一人一人の業務が、そのような社会の実現に貢献する点で価値があると考えています。 ・魅力 知的財産関連の業務を出願・権利化・権利活用から契約内容の確認、IPLまで幅広く経験することができることが魅力の一つです。 ●製品・サービスの魅力 同社は、非鉄金属の分析法に関してISOのコンビナー(ISOを作成するワーキンググループのリーダー)を担当しています。 ●体制・教育 一定期間(3カ月～6カ月ぐらい)先輩社員とペアになって業務を遂行して頂き、OJTにて同社の仕組みや技術について学んでいただきます。 また、実務担当Grは1Gr5～6名で構成されており、Grリーダーをはじめ、同社の技術に詳しい者と、キャリア採用で入社した知的財産関連の業務に詳しい者とが複数在籍しています。 必要に応じてそれらの者から技術ならびに知財に関するOJTがあります。 また、ワーキンググループ活動で判例や論文、書籍などの読み込みを行い、知識を高め、日々の業務に活かすといった活動を行っています。 そのような、ワーキンググループからの事例紹介や成果報告などでも学んで頂くことが可能です。 |
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| 経験・資格 |
※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。
【学歴】大卒・高専専攻科卒以上 【必須】 ・知的財産又は法務関連の業務経験者 ・同社作成事前課題への合格(応募受付後、該当の方へご連絡いたします) 【歓迎】 ・電機メーカー、材料メーカー、特許事務所等経験者 ・弁理士資格 又は 弁護士資格 ※更なる詳細事項は、カウンセリング（面談）時にお伝えします。 |
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| 企業データ |
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| Recruiting No. | 01006960000478 | ||||||||||
| ひとことコメント | 日本を代表する総合エネルギーグループ・ENEOSホールディングスの中核企業。 資源開発、製錬、電子材料加工、リサイクルと上流から下流まですべてを担っており、スピード感を持ってマーケットニーズに応えることが可能である。 特に近年ではスマートフォンや電気自動車をはじめ様々な電子デバイスで同社製品が多く採用されており、IoT社会や5G社会実現に向けさらにニーズは高まる見込み。 ニッチな分野ではあるが高い技術力によって生み出される高機能素材を市場に多数供給しており、今後は産学連携、スタートアップとのオープンイノベーションなど新規事業開発にも積極的に取り組み・投資している。 長期ビジョンも策定し、まさにこれから変革しようとしている、面白いフェーズである。日本を代表する総合エネルギーグループ・ENEOSホールディングスの中核企業。 資源開発、製錬、電子材料加工、リサイクルと上流から下流まですべてを担っており、スピード感を持ってマーケットニーズに応えることが可能である。 特に近年ではスマートフォンや電気自動車をはじめ様々な電子デバイスで同社製品が多く採用されており、IoT社会や5G社会実現に向けさらにニーズは高まる見込み。 ニッチな分野ではあるが高い技術力によって生み出される高機能素材を市場に多数供給しており、今後は産学連携、スタートアップとのオープンイノベーションなど新規事業開発にも積極的に取り組み・投資している。 長期ビジョンも策定し、まさにこれから変革しようとしている、面白いフェーズである。 |
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